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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Erstellung von Managementkonten und arbeite eng mit Abteilungsleitern zusammen.
- Arbeitgeber: Mars, ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Boni, Zugang zu Schulungen und Rabatten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Fortgeschrittene Kenntnisse in Buchhaltung und Erfahrung in einem geschäftlichen Umfeld.
- Andere Informationen: Exzellente Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Networking.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen teilqualifizierten Management Accountant, der daran interessiert ist, das Horsecare-Geschäft zu unterstützen und sich weiterzuentwickeln. Sie benötigen ein starkes Auge für Details und Erfahrung in einer ähnlichen Rolle. Wir schätzen jemanden, der gut im Team arbeitet, effektiv kommuniziert und keine Angst hat, Standards neu zu definieren. Wenn Sie proaktiv, detailorientiert sind und bereit sind, neue Herausforderungen anzunehmen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.
Was suchen wir?
- Arbeiten auf eine Buchhaltungsqualifikation hin.
- Erfahrung in einem Unternehmen.
Was werden Ihre Hauptverantwortlichkeiten sein?
- Unterstützung bei der Erstellung der periodischen Managementkonten und Bereitstellung von Einblicken zu Budgetabweichungen.
- Sicherstellung zeitgerechter und genauer Bilanzabstimmungen.
- Vorbereitung wöchentlicher Cashflow-Prognosen.
- Partnerschaft mit Abteilungsleitern bei Entscheidungsfindungen, Kostenkontrolle und Unterstützung bei YEE-Meetings sowie Kommentaren zum Vorstandspaket.
- Unterstützung interner/externer Audits, Mars G&C-Prozesse und Mars-Finanzübermittlungen (OneStream, HFM).
- Zusammenstellung von P&L und Unterstützung bei der monatlichen Gehaltsabrechnung.
- In den ersten 3 Monaten werden Sie ein gutes Verständnis dafür haben, wie das Unternehmen funktioniert, unabhängig arbeiten und Netzwerke mit Stakeholdern aufbauen.
Was können Sie von Mars erwarten?
- Arbeiten Sie mit vielfältigen und talentierten Mitarbeitern, die alle von den Five Principles geleitet werden.
- Treten Sie einem zielorientierten Unternehmen bei, das danach strebt, die Welt zu gestalten, die wir morgen wollen, heute.
- Best-in-Class Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten ab dem ersten Tag, einschließlich Zugang zu unserer hauseigenen Mars University.
- Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Leistungspaket, einschließlich Unternehmensbonus.
- Zugang zu Rover, Mars UKs neuem Hub für Belohnungen, Angeboten, Gutscheinen und Anerkennung, mit Cashback, exklusiven Angeboten, Einkaufsermäßigungen und einer Anerkennungsmauer zur Feier der Erfolge von Kollegen.
Management Accountant - 12 Month Contract Arbeitgeber: Mars, Incorporated and its Affiliates
Kontaktperson:
Mars, Incorporated and its Affiliates HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Management Accountant - 12 Month Contract
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Management Accountant interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen Mitarbeitern von Mars zu verbinden. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar eine Empfehlung erhalten, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Horsecare-Branche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch die strategischen Ziele des Unternehmens verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Personen landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Management Accountant - 12 Month Contract
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Management Accountant oder in ähnlichen Rollen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Achte auf Details: Da wir einen detailorientierten Menschen suchen, achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer und klarer Text zeigt, dass du die Anforderungen ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du alle Informationen richtig einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mars, Incorporated and its Affiliates vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensstruktur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Struktur und die Werte des Unternehmens verschaffen. Informiere dich über die Horsecare-Sparte und wie sie in die Gesamtstrategie von Mars passt. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, dich in das Team einzufügen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Management Accountant unter Beweis stellen. Sei bereit, über Budgetvariationen, Cashflow-Prognosen oder deine Rolle bei der Unterstützung von Audits zu sprechen. Konkrete Beispiele helfen, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite einige Anekdoten vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Entwicklungsmöglichkeiten bei Mars zu erfahren. Fragen wie 'Wie unterstützt das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung?' zeigen dein Interesse und Engagement für die Position.