Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und betreue den Vertrieb in Baden-Württemberg für unsere Premium-Marken.
- Arbeitgeber: Champion Petfoods, Teil von Mars Petcare mit starken Marken wie ACANA® und ORIJEN®.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, Businessbike, Altersvorsorge und Rabatte auf Tiernahrung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv deinen Markt und baue echte Beziehungen zu Tierliebhabern auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Außendienst, Kommunikationsstärke und Zahlenaffinität sind wichtig.
- Andere Informationen: Verantwortung ab Tag 1 in einem dynamischen und wertschätzenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unsere Premium-Marken ACANA® & ORIJEN® bei Champion Petfoods suchen wir Dich als Außendienstmitarbeiter in Baden-Württemberg. Du wohnst in der Region und möchtest hier etwas bewegen.
Worum geht's? Bei Champion Petfoods glauben wir an echte Zutaten, echtes Vertrauen - und echte Beziehungen. Als Teil der Mars Familie bringen wir mit unseren Marken ACANA® und ORIJEN® erstklassiges Tierfutter zu Fachhändlern, Züchtern und Tierliebhaber:innen.
Dein Revier:
- Du entwickelst unsere Vertriebsregion Baden-Württemberg strategisch & operativ: Aufbau, Ausbau, Betreuung.
- Du besuchst und betreust bestehende sowie potenzielle Fachhändler, Tierbedarfsläden, Züchter & Meinungsführer im Großraum Berlin.
- Du präsentierst unsere Marken bei Produkttrainings, Events oder Fachmessen.
- Du arbeitest eng mit Marketing, Customer Activation und Trade-Marketing zusammen.
- Du analysierst Marktdaten, identifizierst Potenziale und bringst Ideen ein, um unsere Marken zu positionieren.
- Du misst den Erfolg Deiner Aktivitäten anhand von Zielen, KPIs und Marktfeedback.
Was Du mitbringst:
- Du lebst in Baden-Württemberg und hast Lust, diesen Markt zu entwickeln.
- Du hast Erfahrung im Außendienst, idealerweise im Premium-/FMCG- oder Heimtierbereich.
- Du verstehst den stationären Fachhandel und kannst digitale Touchpoints einbinden.
- Du bist offen, klar in der Kommunikation und arbeitest eigenverantwortlich.
- Du bist zahlenaffin, analytisch und nah dran an Menschen.
- Du hast einen Führerschein und arbeitest routiniert mit digitalen Tools.
Was wir Dir bieten:
- Eine starke Marke mit Haltung: ACANA® und ORIJEN® stehen für echte Werte.
- Verantwortung ab Tag 1: Du gestaltest Deinen Markt und Deine Kundenbeziehungen aktiv.
- Wertschätzung & Entwicklung: Mars bietet Dir vielfältige Weiterbildungen.
- Benefits: Businessbike, Altersvorsorge, Rabatte für Tiernahrung u. v. m.
Bist Du bereit, Baden-Württemberg für Champion Petfoods zu erobern? Dann mach den nächsten Schritt!
Field Sales Representative Arbeitgeber: Mars
Kontaktperson:
Mars HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Field Sales Representative
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen und sprich über deine Leidenschaft für Tiernahrung und Vertrieb. So baust du wertvolle Kontakte auf, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Produkten. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Präsentiere dich überzeugend!
Bereite dich gut auf Gespräche vor, indem du deine Erfolge im Außendienst und deine Kenntnisse über die Marken ACANA® und ORIJEN® präsentierst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese in deinem Vertriebsgebiet umzusetzen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du die besten Chancen, direkt von uns wahrgenommen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Field Sales Representative
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und teile deine Leidenschaft für die Marken ACANA® und ORIJEN®. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung und erkläre, warum du perfekt zu uns passt. Zeig uns, dass du die Region Baden-Württemberg wirklich kennst und liebst!
Zahlen und Daten sind wichtig!: Da wir datenbasiert arbeiten, solltest du in deiner Bewerbung auch deine analytischen Fähigkeiten hervorheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Außendienst und wie du diese gemessen hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mars vorbereitest
✨Informiere dich über die Marke
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von den Marken ACANA® und ORIJEN® machen. Schau dir ihre Produkte an, lies über ihre Philosophie und verstehe, was sie von anderen unterscheidet. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die Werte des Unternehmens teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Außendienst unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Marktanalysen durchgeführt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Analytische Fähigkeiten betonen
Da die Stelle auch eine starke analytische Komponente hat, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Marktdaten und KPIs zu sprechen. Zeige, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Strategien zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich als zahlenaffinen Kandidaten zu positionieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frage nach den Herausforderungen im Außendienst oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Marken zu fördern. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.