Graduate Program – Credit Risk Management, Surety & Receivable based Finance (w/m/d)

Start: flexibel

Dauer: 18 Monate

Standort: Frankfurt

Jahres-Bruttoeinkommen während des Graduate Programms:

• Master-Absolvent: innen: 52.000 Euro
• Bachelor-Absolvent: innen: 48.000 Euro

Über unseren Geschäftsbereich Marsh Credit Specialties: Der Geschäftsbereich Credit Specialties, eine Marsh Specialty, ist Teil eines globalen Netzwerkes, das seit vielen Jahren individuelle Lösungen im nationalen und internationalen Kreditmanagement, in der Forderungsfinanzierung, im Bürgschafts- und Garantiegeschäft sowie in der Absicherung politischer Risiken entwickelt. Unsere Mandanten sind Konzernunternehmen und mittelständische Unternehmen, als auch für Banken. Unsere Kernkompetenzen liegen hierbei im Bereich Warenkreditversicherung, Factoring, Supply Chain Finance, Absicherung von Politischen Risiken sowie der Neuordnung von Bürgschaftslinien über den Kautionsversicherungsmarkt.

Über das Graduate Programm:

• Dir wird ein für Dich individuell abgestimmtes 18-monatiges Graduate Programm erstellt.
• Du wirst während des gesamten Graduate Programms durch einen Business Mentor begleitet.
• Du hospitierst bei mehreren Kredit- und Kautionsversicherern und lernst dort die Sichtweise unseres strategischen Partners besser kennen.
• Du besuchst die Factoring-Akademie und weiterführende Schulungen für Lösungen zur Liquiditätsabsicherung und Liquiditätsbeschaffung für unsere Kunden.
• Es finden standortübergreifende Netzwerk-Veranstaltungen mit weiteren Graduates statt.
• Dein Graduate Programm bietet Dir ein inspirierendes und motivierendes Arbeitsumfeld und den perfekten Start in Deine Karriere.

Das erwartet Dich bei Marsh:

• Ein Graduate Programm bei einem der größten internationalen Risikoberater und Insurance Broker.
• Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen, dynamischen Umfeld.
• Schnelle Einbindung in ein tolles Team, das prozess- und projektorientiert arbeitet.
• Intensive Zusammenarbeit und selbständige Kommunikation mit weiteren Fachabteilungen.
• Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen.
• Nach erfolgreichem Abschluss des Graduate Programms erwarten Dich gute Aufstiegschancen.
• Eine attraktive Vergütung und Zusatzleistungen.

Was Du mitbringst:

• Du hast bereits Dein Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschafts-, Sozial-, Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen.
• Du hast ein gutes Verständnis für (finanz-)wirtschaftliche Zusammenhänge.
• Du bist ein kommunikativer Teamplayer, arbeitest engagiert, organisiert, selbständig und hast den Blick für das Wesentliche.
• Du übernimmst gern Projektverantwortung und bleibst am Ball, bis das gemeinsame Ziel erreicht ist.
• Du bist Du und überzeugst durch Deine individuelle Persönlichkeit.
• Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sehr ausgeprägte Microsoft-Office-Kenntnisse.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Marsh Risk ist ein Geschäftsbereich von Marsh (NYSE: MRSH), einem weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Risiko, Rückversicherung und Kapital, Personal und Investitionen sowie Management Consulting, das Kunden in 130 Ländern berät. Mit einem Jahresumsatz von über 27 Mrd. USD und über 95.000 Mitarbeitenden schafft Marsh durch eine starke Perspektive Vertrauen in eine erfolgreiche Zukunft.

Bei Marsh leben wir eine inklusive Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Mitarbeitenden und Kunden wertschätzt, und schaffen ein flexibles Arbeitsumfeld. Wir möchten, die besten Talente gewinnen und dauerhaft für uns begeistern. Wir ermutigen Menschen ungeachtet ihres Alters, ihrer sozialen oder ethnischen Herkunft, ihrer Nationalität, ihres Glaubens oder ihrer Weltanschauung, ihrer körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität oder ihres Geschlechtsausdrucks sich bei uns einzubringen.

Marsh bietet hybride Arbeitsformen, die sowohl die Flexibilität des mobilen Arbeitens als auch die Vorteile für die Zusammenarbeit, die persönlichen Verbindungen und die berufliche Entwicklung durch das Arbeiten im Büro bieten. Hierzu sind die Mitarbeiter: innen berechtigt mobil zu arbeiten. Bei Bedarf, legen manche Teams auch wöchentliche "Anker-Tage" fest, an denen das gesamte Team persönlich im Büro des Standortes zusammenkommt.