Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite köstliche Gerichte zu und sorge für ein tolles Gästeerlebnis.
- Unternehmen: Werde Teil eines internationalen Teams in einem familiären Umfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Aufstiegsmöglichkeiten und Schulungen in unserer hauseigenen L'Accademia.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Kochkünste und arbeite in einem krisensicheren Job.
- Qualifikationen: Leidenschaft für frische Produkte und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Du willst Teil der LA FAMIGLIA werden? Als Mitarbeiter:in in der Küche sorgst du dafür, dass jedes Gericht unsere Gäste glücklich macht. Egal ob Profi oder Quereinsteiger:in – wir zeigen dir alles, was du brauchst, um in unserer Cucina richtig durchzustarten.
Auf dich wartet:
- ein internationales Umfeld inkl. fairer Bezahlung
- zahlreiche attraktive sowie steuerfreie Zuschläge
- Aufstiegsmöglichkeiten in einem international expandierenden Unternehmen
- ein herzliches Team im familiären Umfeld
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- flexible Arbeitszeiten
- Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen L‘Accademia
- Personalgetränke, jede Menge Soulfood und Mitarbeiterrabatte
Deine Aufgaben:
- Zubereitung unserer Gerichte nach L’Osteria Standard und Rezeptur
- Sicherstellung von Hygienevorschriften nach HACCP
- Warenannahme und Kontrolle von Lebensmitteln
- Reinigung der Arbeitsgeräte und Vorbereitung von Arbeitsmitteln
Dein Profil:
- Quereinsteiger:in oder bereits erste Küchenerfahrung
- Leidenschaft für frische Produkte und Lebensmittel
- Zuverlässigkeit, Sauberkeit und Qualitätsanspruch
- Freude, in einem internationalen Team zu arbeiten
Hungrig geworden? Dann bewirb dich direkt online, via WhatsApp oder empfehle die Stelle deinen Freunden & Bekannten!
Mitarbeiter Küche (m/w/d) Arbeitgeber: Marstall,
LA FAMIGLIA bietet dir als Mitarbeiter:in in der Küche nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein herzliches Team in einem familiären Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Zuschlägen und umfangreichen Schulungs- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen L'Accademia, bist du bestens gerüstet, um in einem international expandierenden Unternehmen durchzustarten und deine Leidenschaft für frische Produkte auszuleben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Küche (m/w/d) erhalten könnten
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Marstall, interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Küche (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Marstall, damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Marstall, gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Marstall, genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Marstall,!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marstall, vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Marstall, zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Marstall, ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
