EDV-Sachbearbeiter (m/w/d)

EDV-Sachbearbeiter (m/w/d)

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue unsere IT-Infrastruktur und entwickle Prozesse weiter.
  • Unternehmen: Moderne Steuerkanzlei mit digitaler Innovation und Teamgeist.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, betriebliche Altersvorsorge und monatliche Massage.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem dynamischen Team und übernehme Verantwortung.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung mit Standardsoftware.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

  • EDV-Sachbearbeiter (m/w/d) in unserer Steuerkanzlei
  • Über uns

Herzlich willkommen in der Steuerkanzlei Martens & Pesel mit Standorten in Wentorf, Bienenbüttel und Celle!

Wir sind eine moderne und zukunftsorientierte Kanzlei mit dem Anspruch, nicht nur steuerlich exzellent zu beraten, sondern auch intern technisch optimal aufgestellt zu sein.

Unsere Arbeitsweise ist geprägt von digitaler Innovation, Teamgeist und klaren Prozessen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten EDV-Sachbearbeiter (m/w/d), der unsere interne IT-Infrastruktur betreut, Prozesse weiterentwickelt und uns hilft, im Alltag reibungslos zu arbeiten.

  • Deine Aufgaben
  • Beschaffung, Einrichtung und Installation von Hardware
  • Verwaltung von Benutzerkonten, Software und Lizenzen
  • Umsetzung und Überwachung von IT-Sicherheitsmaßnahmen gemäß DSGVO
  • Datenschutzbeauftragter
  • Pflege technischer Dokumentationen und ggf. Schulung von Mitarbeitenden
  • Ansprechpartner (m/w/d) für technische Probleme im Büroalltag
  • Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern
  • Erstellung verständlicher IT-Leitfäden und Kurzanleitungen
  • Betreuung von Kommunikationssystemen wie Chat- und Videotools
  • Verfahrensdokumentationen erfassen
  • Erfahrung im Umgang mit KI-basierten Systemen und Tools zur Analyse, Automatisierung und Prozessoptimierung im IT-Umfeld
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner Workflows und Tools
  • Verwaltung von Büromaterialien und Einrichtung
  • Organisation kleinerer Veranstaltungen
  • Gelegentliche Unterstützung bei individuellen technischen Anliegen der Geschäftsleitung
  • Was Du mitbringen solltest
  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Umgang mit Standardsoftware (z. B. Microsoft 365)
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Teamorientierung und ein lösungsorientierter Blick
  • Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Neues mitzugestalten

Persönliche Benefits

  • Betriebliche private Krankenversicherung
  • Betriebliche Unfallversicherung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten nach Absprache
  • Homeoffice nach Absprache
  • monatliche Massage
  • Sommerfest, Teamevents, Weihnachtsfeier
  • Möglichkeit auf ein Job-E-Bike
  • Monatlicher Sachgutschein
  • Fleecejacken mit Firmenlogo

Benefits im Umgang miteinander

  • Regelmäßige Fort-/ Weiterbildung
  • Feedbackkultur und regelmäßige Mitarbeitergespräche
  • Mitarbeiter-Coaching / Persönlichkeitsentwicklung
  • Agiles Arbeiten
  • Flache Hierarchie und eine offene Unternehmenskultur
  • Familienfreundlichkeit zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Selbstbestimmtes Arbeiten

Benefits zum Arbeitsplatz

  • Sitz-Steh-Tische für jeden Mitarbeiter
  • 3 Bildschirme
  • Papierarmes Büro
  • Kein Großraumbüro
  • Fahrtkostenerstattung bei Dienstreisen
  • Kostenfreie Heißgetränke und frisches Obst im Büro
  • Hardware-Ausstattung für das Homeoffice
  • Zuschuss für einen Bürostuhl im Homeoffice
  • Zuschuss für eine Arbeitsplatzbrille
  • Kostenfreie Parkplätze direkt am Bürogebäude

Wir melden uns dann für ein kurzes Telefonat. Deine Bewerbung behandeln wir selbstverständlich vertraulich.

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EDV-Sachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Martens & Pesel

Die Steuerkanzlei Martens & Pesel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine moderne und innovative Arbeitsumgebung bietet, sondern auch zahlreiche persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Teamgeist und Selbstbestimmung, während wir gleichzeitig auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf achten. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge, regelmäßigen Fortbildungen und einem angenehmen Arbeitsklima, das durch flache Hierarchien und eine wertschätzende Feedbackkultur geprägt ist.

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Kontaktdaten:

Martens & Pesel Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so EDV-Sachbearbeiter (m/w/d) erhalten könntest

Nutze lokale Netzwerke!

In der Steuerberatung sind lokale Netzwerke super wichtig! Schau dich nach Events in deiner Gegend um – das können Steuerberater-Vereinigungen oder Fachmessen sein. Dort triffst du Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber, was deine Chancen erhöht, bei fester Anstellung zu landen!

Praxisnahe Erfahrung sammeln

Guck nach Praktika oder Werkstudentenstellen bei Martens & Pesel, die dir helfen, wertvolle Erfahrungen in der Steuerberatung zu sammeln. Selbst ehrenamtliche Tätigkeiten oder Nebenjobs in der Branche können dir den Fuß in die Tür zu einer Vollzeitstelle erleichtern!

Zertifikate steigern deine Sichtbarkeit

Wenn du spezielle Zertifikate in der Steuerberatung erwirbst, wie zum Beispiel die Fachberater-Zertifikate, hebst du dich von anderen Bewerber:innen ab. Das zeigt, dass du engagiert bist, und kann deine Chancen auf einen Job bei Martens & Pesel deutlich verbessern.

Mach dich online sichtbar

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Expertise zu zeigen! Teile Artikel zu aktuellen steuerlichen Themen oder schreibe eigene Beiträge. Das gibt dir nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Recruitern von Martens & Pesel in Kontakt zu treten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EDV-Sachbearbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

IT-Infrastrukturmanagement
Hardwarebeschaffung und -installation
Benutzerkontenverwaltung
Software- und Lizenzverwaltung
IT-Sicherheitsmaßnahmen gemäß DSGVO
Technische Dokumentation
Schulung von Mitarbeitenden

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Steuerkompetenz!:In deiner Bewerbung für EDV-Sachbearbeiter (m/w/d) solltest du unbedingt deine Kenntnisse im Steuerrecht und in den relevanten Softwareprogrammen betonen. Wenn du Praktika oder Projekte hast, die mit Steuerberatung zu tun haben, dann lass sie nicht unerwähnt! Diese Erfahrung wird uns zeigen, dass du weißt, worauf es ankommt.

CV und Zeugnisse sind entscheidend:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle wichtigen Stationen deiner Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich der Steuerberatung auflistet. Füge gegebenenfalls auch deine Noten aus relevanten Prüfungen oder Zertifikate an, die deine Fachkompetenz unterstreichen!

Persönliche Note im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um zu zeigen, warum du gerade bei Martens & Pesel arbeiten möchtest. Sei offen über deine Motivation für den Einstieg in die Steuerberatung und was du in dieser Vollzeitstelle lernen und erreichen möchtest. Ehrliche Begeisterung kommt immer gut an!

Vollzeit heißt Vollgas!:Mach in deiner Bewerbung deutlich, dass du bereit bist, in einer Vollzeitstelle Verantwortung zu übernehmen und an herausfordernden Projekten zu arbeiten. Erzähl uns von deinen Zielen und wo du dich in deiner Karriere in der Steuerberatung siehst – wir lieben es, wenn Bewerber ambitioniert sind!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Martens & Pesel vorbereitet

Zeige dein steuerliches Know-how

Bereite dich darauf vor, bei Martens & Pesel konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Steuererklärungen, Jahresabschlüssen oder speziellen steuerlichen Fragestellungen zu nennen. Vielleicht kannst du auch über eine herausfordernde Situation berichten und wie du sie gelöst hast – das wird zeigen, dass du nicht nur das Wissen hast, sondern auch die Fähigkeit, es anzuwenden.

Kenne die neuesten Steuerrechtsänderungen

In der Steuerberatung ist es wichtig, immer auf dem Laufenden zu sein. Zeige bei deinem Interview, dass du dich mit den neuesten Änderungen im Steuerrecht auseinandergesetzt hast. Du könntest zum Beispiel aktuelle Gesetzesänderungen diskutieren und erläutern, wie sie deine zukünftige Arbeit beeinflussen könnten.

Eingehende Fragen zur Motivation

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Martens & Pesel hören wollen, warum du langfristig in der Steuerberatung arbeiten möchtest. Überlege dir, welche Aspekte dieser Branche dich wirklich motivieren. Ist es die Herausforderung, die Zusammenarbeit mit Kunden oder die Möglichkeit, analytisch zu arbeiten?

Sei bereit für praktische Fallstudien

Im Interview könntest du auf Fallstudien stoßen, in denen du deine steuerlichen Kenntnisse in realen Szenarien anwenden musst. Bereite dich darauf vor, Lösungen für fiktive, aber realistische Probleme zu entwickeln. Dies hilft Martens & Pesel, deine praktischen Fähigkeiten und dein analytisches Denken zu überprüfen.