Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digitalisierungsprojekte und führe ein modernes ERP-System ein.
- Unternehmen: Marti Gruppe, ein führendes Unternehmen in der Baubranche seit 1922.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitsmittel.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit engagierten Fachleuten und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil der digitalen Transformation und forme die Zukunft des Bauens mit.
- Qualifikationen: Abschluss in Bau, Informatik oder Wirtschaftsingenieurwesen und Erfahrung in ERP-Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Seit 1922 bauen wir bei Marti in die Höhe, in die Tiefe und auf die Zukunft. Heute gehören über 80 Konzerngesellschaften aus allen Bereichen der Baubranche zu uns. Mancini & Marti SA, gegründet im Jahr 1922, ist im Tessin und im Misox tätig. Wir decken sämtliche Bauaktivitäten ab, insbesondere Tiefbau, Hochbau, Strassenbau und Belagsarbeiten. Seit 1972 gehört die Firma Otto Scerri AG zur Marti Gruppe, und seit 1994 ist die Leitung der Unternehmen vereinheitlicht. Heute bilden beide Gesellschaften eine Gruppe mit über 250 Mitarbeitenden, die das gesamte Spektrum an spezifischen Leistungen im Bau- und Logistiksektor abdeckt.
Um in einem sich ständig wandelnden Markt wettbewerbsfähig zu bleiben, ist es entscheidend, auf stabile, einheitliche und effiziente Prozesse setzen zu können. Aus diesem Grund beabsichtigt die Gruppe Ticino, ein modernes ERP-System einzuführen, das die Digitalisierung unterstützt, die Koordination zwischen den verschiedenen Aktivitäten verbessert und die Fähigkeit stärkt, zukünftige Herausforderungen zu bewältigen.
Jetzt suchen wir dich – eine pragmatische, neugierige Persönlichkeit, die für einheitliche Prozesse, Digitalisierung und Automatisierung lebt.
Was du bei uns bewegst:
- Verantwortlich für die Einführung des ERP Abacus-Rollouts der Gruppe Tessin
- Mitwirkung und Leitung der Digitalisierungs- und Fachprojekten
- Du bist die Drehscheibe zwischen der Gruppe Tessin und dem Konzern
- Sicherstellung einer nachhaltigen Nutzung der eingeführten Lösungen
- Du bereitest die Gruppe Tessin für die technologischen Herausforderungen der Zukunft vor
Was dich erwartet:
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum
- Die Möglichkeit, die digitale Transformation aktiv mitzugestalten
- Zusammenarbeit mit engagierten Fachpersonen aus unterschiedlichen Bereichen
- Ein kollegiales, professionelles und dynamisches Umfeld
- Flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitsmittel
- Reisebereitschaft
Bereit, was zu bewegen?
PROJEKTLEITER*IN DIGITALISIERUNG Arbeitgeber: Marti Infra AG
Marti ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle in der digitalen Transformation bietet, sondern auch ein kollegiales und dynamisches Arbeitsumfeld fördert. Mit über 250 engagierten Fachleuten und flexiblen Arbeitsmodellen ermöglicht die Gruppe Ticino ihren Mitarbeitenden, aktiv an spannenden Digitalisierungsprojekten mitzuwirken und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Die Zugehörigkeit zur Marti Gruppe garantiert zudem Zugang zu modernsten Technologien und Ressourcen, um zukünftige Herausforderungen erfolgreich zu meistern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so PROJEKTLEITER*IN DIGITALISIERUNG erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PROJEKTLEITER*IN DIGITALISIERUNG mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Marti Infra AG auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Marti Infra AG sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Marti Infra AG zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marti Infra AG vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
