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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verbuchung von Warenein- und -ausgängen sowie Optimierung von lagerbezogenen Workflows.
- Arbeitgeber: Führendes Familienunternehmen in der Backzutaten-Branche mit internationaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmaßnahmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Bestandswesen und gute SAP-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Mitarbeiterevents und Weiterbildungsmöglichkeiten für persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
MARTIN BRAUN ist ein führendes Familienunternehmen der Backzutaten-Branche und gehört zur international tätigen Martin Braun-Gruppe, die Teil der Oetker Collection KG ist. Um die Zukunft und den Erfolg unseres Unternehmens zu sichern, suchen wir Verstärkung - ganz nach unserem Motto: "Du & Wir."
Aufgaben:
- Buchhalterisch korrekte Verbuchung von Warenein- und -ausgängen, Umbuchungen, Stornos und Differenzen sowie Erkennung und Korrektur fehlerhafter Buchungen
- Pflege und Abstimmung aller lagerrelevanten Konten und Optimierung von lagerbezogenen Workflows
- Klärung offener Posten und Prozessabweichungen mit Einkauf, Logistik und Lieferanten
- Mitarbeit bei der monatlichen Bestandsbewertung
- Durchführung von Abgrenzungen und Rückstellungen im Bestandsbereich
- Bereitstellung von Analysen und Reports für die Monatsabschlüsse
- Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Auswertung von Inventuren sowie Prüfung von Differenzen und deren systemseitige Bereinigung
- Analyse von Schwund, Fehlerquellen und Prozesslücken
- Analyse von Preis- und Mengenabweichungen
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
Ideales Profil:
- Kaufmännische Ausbildung (Industriekaufmann/-frau, Groß- und Außenhandel, Spedition) oder Ausbildung im Logistik-/Produktionsumfeld mit Affinität zur Buchhaltung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Bestandswesen, Logistikbuchhaltung oder Accounts Payable
- Erfahrung im Umgang mit Lager- und Materialprozessen (MM/WM/IM) von Vorteil
- Gute Kenntnisse in SAP und Microsoft Excel
- Hohe analytische Fähigkeiten und strategisches Denkvermögen
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Genauigkeit und ausgeprägte Detailorientierung
- Schnelles Verständnis von komplexen Sachverhalten, hohe Lernbereitschaft
Wir bieten:
- TEAMWORK wird bei uns groß geschrieben
- ein dynamisches und forderndes Arbeitsumfeld
- eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten nach Absprache
- ein attraktives Entgelt & betriebliche Altersvorsorge
- eine hauseigene Kantine
- Gesundheitsmaßnahmen (Employee Assist Programm, Massage-Angebote, Betriebsärztin, ...)
- Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
- Bike-Leasing
- Mitarbeitevents (Betriebsfest, Sportveranstaltungen, Weihnachtsessen, ...)
- Weiterbildung & persönliches Feedback
- gute Verkehrsanbindungen
Über uns:
Die Martin Braun-Gruppe entwickelt, produziert und vertreibt ein Vollsortiment an Convenienceprodukten im Schwerpunktbereich süße und herzhafte Backwaren, Brot/Brötchen, Desserts und Eis für Großverbraucher in allen relevanten Absatzkanälen weltweit. Zum Sortiment gehören Vorprodukte und Convenienceprodukte für die gewerbliche Weiterverarbeitung sowie süße und pikante Premium-Tiefkühlbackwaren. Exzellente Produktqualität auf Basis bester Rohstoffe, modernste Herstellungstechnik sowie hohe Service- und Beratungsqualität sichern der Gruppe eine führende Marktposition in Europa.
Dann melde dich gerne bei Frau Sandra Westphal unter +49(0)511 4107-154.
(Junior) Accountant (m/w/d) - Finanzdienstleistung Arbeitgeber: Martin Braun Backmittel und Essenzen KG
Kontaktperson:
Martin Braun Backmittel und Essenzen KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Accountant (m/w/d) - Finanzdienstleistung
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für die Stelle als Junior Accountant interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und erhöhst deine Chancen, im Auswahlprozess weiterzukommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Accountant (m/w/d) - Finanzdienstleistung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe die Punkte hervor, die zu deinen Erfahrungen passen und zeige, wie du unsere Anforderungen erfüllst.
Achte auf Details: Wir lieben Genauigkeit! Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Martin Braun Backmittel und Essenzen KG vorbereitest
✨Verstehe die Buchhaltungsgrundlagen
Mach dich mit den grundlegenden Buchhaltungsprinzipien vertraut, insbesondere im Bereich Warenein- und -ausgänge. Zeige im Interview, dass du die Begriffe und Prozesse verstehst, die für die Position als Junior Accountant wichtig sind.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da Kenntnisse in SAP und Microsoft Excel gefordert sind, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite einige Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten zeigen. Erkläre, wie du Schwund oder Fehlerquellen identifiziert und behoben hast. Das zeigt, dass du strategisch denken kannst und bereit bist, Herausforderungen anzugehen.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile konkrete Beispiele, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und wie du die Kommunikation verbessert hast.