MARTIN BRAUN ist ein führendes Familienunternehmen der Backzutaten-Branche und gehört zur international tätigen Martin Braun-Gruppe, die Teil der Geschwister Oetker Beteiligungen KG ist.Um die Zukunft und den Erfolg unseres Unternehmens zu sichern, suchen wir Verstärkung – ganz nach unserem Motto: „Sie & Wir. Zusammen erfolgreich!“
Aufgaben:
- Unterstützen bei der Erstellung des Nachhaltigkeitsreportings in enger Abstimmung mit der Nachhaltigkeitsabteilung sowie Aufbau eines Prozesses zur effizienten wiederkehrenden Datenerhebung
- Implementierung des HR-Controllings (insb. Headcounts/FTE und Personalkosten) in Zusammenarbeit mit der Gruppen-Personalabteilung
- Ausbau des IT-Controllings (insb. Projektkostenmanagement, IT-Kostentransparenz, Weiterbelastungen und Finance Business Partnering) in Zusammenarbeit mit der Gruppen-IT
- Aufbau und Pflege von effizienten und transparenten Controllingstrukturen für unsere Gruppenfunktionen (insb. Personal, IT, Corporate Communication und Nachhaltigkeit); Analyse, Reporting und Steuerung der Gruppenkosten mit den jeweiligen Verantwortlichen
- Erstellung und Konsolidierung sowie Koordination des monatlichen Reportings, der Jahresabschlüsse, Hochrechnungen und der Mittelfristplanung auf Gruppenebene
- Weiterentwicklung des unternehmensweiten Reportingprozesses und der Auswertungsmöglichkeiten mit unserem EPM/BI-Tool Jedox
- Erstellung monatlicher Auswertungen, Abweichungsanalysen, ad-hoc Analysen und Performancemessungen auf Gesellschafts-, Divisions- und Gruppenebene
- Koordination mit Tochtergesellschaften in Bezug auf das Reporting und unserer Gruppenrichtlinien
- Mitarbeit bei der Erstellung von Präsentationen für das C-Level
- Durchführen von Projekten im Group Controlling Umfeld
- Kontinuierliche Verbesserung von bestehenden Prozessen und Strukturen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften mit einem Fokus auf Finanzen und Controlling
- Einschlägige Berufserfahrung (3-5 Jahre) im Beratungs- oder Controllingumfeld eines produzierenden Unternehmens, idealerweise mit Erfahrung im zentralen Controlling
- Ausgezeichnete Excel- und PowerPoint-Kenntnisse
- Erfahrung mit EPM- bzw. BI-Tools (z.B. Jedox) und ERP-Systemen (z.B. SAP – insb. S/4HANA, Navision) vorteilhaft
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Funktionen und Hierarchieebenen als Finance Business Partner
- Ausgeprägte Fähigkeit, komplizierte Sachverhalte zu strukturieren, analysieren und vereinfacht darzustellen
- Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse, eine weitere Fremdsprache ist von Vorteil
- Affinität und Begeisterung für Zahlen, Geschäftsprozesse und komplexe finanzielle Sachverhalte
- Eine proaktive und eigenverantwortlicheArbeitsweise, die sich durch Gewissenhaftigkeit und hohe Detailgenauigkeit auszeichnet
- Belastbarkeit, ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit mehrere Themen parallel erfolgreich zu bearbeiten
Das können Sie von uns erwarten:
- TEAMWORK wird bei uns groß geschrieben
- ein dynamisches und forderndes Arbeitsumfeld
- eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten nach Absprache
- ein attraktives Entgelt & betriebliche Altersvorsorge
- eine hauseigene Kantine
- Gesundheitsmaßnahmen (Employee Assist Programm, Massage-Angebote, Betriebsärztin, …)
- Mitarbeiterrabatte(Corporate Benefits)
- Mitarbeiterevents (Betriebsfest, Sportveranstaltungen, Weihnachtsessen, …)
- Weiterbildung & persönliches Feedback
- gute Verkehrsanbindungen
Über uns:
Die Martin Braun-Gruppe entwickelt, produziert und vertreibt ein Vollsortiment an Convenienceprodukten im Schwerpunktbereich süße und herzhafte Backwaren, Brot/Brötchen, Desserts und Eis für Großverbraucher in allen relevanten Absatzkanälen weltweit. Zum Sortiment gehören Vorprodukte und Convenienceprodukte für die gewerbliche Weiterverarbeitung sowie süße und pikante Premium-Tiefkühlbackwaren.
Heute beschäftigt die Martin Braun-Gruppe mehr als2.500 Mitarbeiter an 22Standorten und ist mit Produkten in über 70 Ländern vertreten. Exzellente Produktqualität auf Basis bester Rohstoffe, modernste Herstellungstechnik sowie hohe Service- und Beratungsqualität sichern der Gruppe eine führende Marktposition in Europa.
Haben Sie Rückfragen? Dann melden Sie sich gerne bei Frau Sandra Salzmann unter +49 152 04336912.
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Kontaktperson:
Martin Braun-Gruppe HR Team