Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung Technische Dokumentation und entwickle Prozesse für Qualität und Effizienz.
- Unternehmen: MARTIN - ein innovativer Arbeitgeber, der Wert auf Respekt und Wertschätzung legt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wir bieten ein positives Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und entwickle deine Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in technischer Dokumentation und nachgewiesene Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben als Abteilungsleiter*in
- Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Technische Dokumentation
- Strategische Weiterentwicklung der technischen Dokumentation im Hinblick auf Qualität, Effizienz und Digitalisierung
- Sicherstellung der norm-, gesetzes- und richtlinienkonformen Erstellung technischer Dokumentationen (z. B. Maschinenrichtlinie, Maschinenverordnung, Produktsicherheitsgesetz)
- Verantwortung für Planung, Steuerung und Überwachung von Dokumentationsprojekten über den gesamten Produktlebenszyklus
- Enge Zusammenarbeit mit Schnittstellenabteilungen, Kunden, Lieferanten und externen Partnern
- Weiterentwicklung, Optimierung und Pflege von Redaktionsprozessen, Tools und Content-Management Systemen
- Ressourcen- und Budgetplanung sowie Kapazitätssteuerung der Abteilung Technische Dokumentation
- Förderung, Weiterentwicklung und Coaching der Mitarbeitenden
- Kontinuierliche Verbesserung der Dokumentationsstandards und -methoden (z. B. Modularisierung, Terminologie, Übersetzungsprozesse)
- Auswahl, Steuerung und Bewertung von externen Dienstleistern
Das zeichnet Sie als Abteilungsleiter*in aus
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Technischen Dokumentation, idealerweise im Maschinen- oder Anlagenbau
- Nachgewiesene Führungserfahrung und/oder ausgeprägte Führungskompetenz
- Erfahrung mit Redaktionssystemen, Dokumentationsstandards und modularer Content-Erstellung
- Versierter Umgang mit MS-Office und Dokumentenmanagementsystemen
- Fundierte Kenntnisse relevanter Normen, Richtlinien und gesetzlicher Anforderungen
- Know‑how in der Auftrags‑ und Projektabwicklung
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeit
- Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung
- Teamgeist, Empathie sowie die Fähigkeit zur Motivation und Entwicklung von Mitarbeitenden
- Problemlösungskompetenz sowie analytisches, strategisches und budgetorientiertes Denken und Handeln
- Sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern
MARTIN als Arbeitgeber
Wir suchen Menschen, die mit uns die Zukunft gestalten wollen.
Mitarbeiter*innen, die mit ihrem Engagement und ihrer Begeisterung weiter denken.
Daher fördern wir ein positives Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und
Offenheit: Wir leben eine Kultur, die von Wertschätzung und Respekt geprägt ist.
Die Entwicklung der Potenziale unserer Mitarbeitenden ist uns ein wichtiges Anliegen – individuelle Weiterbildungsmaßnahmen sind daher für uns selbstverständlich.
Unsere Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobiles Arbeiten
- Moderner Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Inhouse Fitnessangebote
- Firmenevents
- Fort- und Weiterbildungen
- Gesundheitsmanagement & Betriebsarzt
- Spendit‑Card
- Firmenrad‑Leasing
- #J-18808-Ljbffr
Abteilungsleitung Technische Dokumentation Arbeitgeber: MARTIN GmbH für Umwelt- und Energietechnik
MARTIN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine positive Arbeitsumgebung fördert, in der Eigeninitiative und Offenheit geschätzt werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Arbeitsplatz und umfangreichen Weiterbildungsangeboten bietet das Unternehmen nicht nur attraktive Benefits, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Hier haben Sie die Chance, in einem respektvollen Team zu arbeiten und aktiv an der Gestaltung der Zukunft mitzuwirken.
Kontaktdaten:
MARTIN GmbH für Umwelt- und Energietechnik Recruiting-Team
