Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Großprojekte zur thermischen Abfallverwertung und gestalte die Zukunft der Umwelttechnik.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit Tradition und innovativen Lösungen für nachhaltige Abfallverwertung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wir fördern ein positives Arbeitsumfeld mit Wertschätzung und Raum für Eigeninitiative.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied in der Umwelttechnik.
- Qualifikationen: Studium im Ingenieurwesen und mindestens 5 Jahre Erfahrung in internationalen Großprojekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Innovation aus Tradition. Wir haben die Lösungen für die Herausforderungen von heute und entwickeln die Technologien von morgen. So leisten wir einen entscheidenden Beitrag für unsere Zukunft: Mit unseren Anlagen und Komponenten tragen wir zu einer optimalen und nachhaltigen Verwertung von Abfällen bei. Als einer der weltweit führenden Anbieter von Anlagen zur thermischen Abfallverwertung bieten wir unseren kommunalen und privaten Kunden Engineering, Lieferung von Komponenten, Planung, Auftragsabwicklung, Konstruktion, Beschaffung, Montage und Inbetriebnahme. Wir sind ein Familienunternehmen in 4. Generation, das langfristig denkt und handelt.
Wir suchen Menschen, die mit uns die Zukunft gestalten wollen. Mitarbeiter*innen, die mit ihrem Engagement und ihrer Begeisterung weiter denken. Daher fördern wir ein positives Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und Offenheit: Wir leben eine Kultur, die von Wertschätzung und Respekt geprägt ist. Die Entwicklung der Potenziale unserer Mitarbeitenden ist uns ein wichtiges Anliegen – individuelle Weiterbildungsmaßnahmen sind daher für uns selbstverständlich.
Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für Planung, Durchführung und Abschluss von Projekten
- Erstellung und Überwachung von Projektstruktur-, Termin- und Ressourcenplänen
- Budget- & Kostenverantwortung (Controlling, Reporting)
- Risikomanagement und Chancenbewertung
- Claim-Management und Nachtragsbearbeitung
- Leitung interdisziplinärer Projektteams
- Koordination aller Projektbeteiligten (Engineering, Beschaffung, Fertigung, Montage, IBN)
- Schnittstellenmanagement zwischen Gewerken
- Personalplanung und Ressourcenallokation
- Hauptansprechpartner für Kunden
- Kommunikation mit Partnern und Subunternehmern
- Berichtswesen an Management
- Verhandlung von Vertragsänderungen/ Nachträgen
- Sicherstellung Normen und Standards
- Freigabe von Engineering Leistungen
- Qualitätssicherung über alle Phasen
- Abnahme- und Gewährleistungsmanagement
Ihr Profil:
- Studium Ingenieurwesen/ Wirtschaftsingenieurwesen
- Mind. 5 Jahre internationale Großprojekterfahrung im Anlagenbau
- PM-Zertifizierung (PMP, IPMA B/A, PRINCE2) von Vorteil
- Erfahrung in EPC/ EPCM-Projekten
- Fundierte PM-Methoden und sicherer Umgang mit PM-Tools
- Technisches Verständnis Anlagenbau
- Vertragskenntnisse
- Kosten- und Budgetverantwortung
- Ausgeprägte Führungs- und Durchsetzungsfähigkeit
- Hohes Maß an Eigenverantwortung
- Entscheidungsfreude unter Zeitdruck
- Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
- Belastbarkeit und Stressresistenz
- Konfliktlösungs- und Teamfähigkeit
- Strategisches und analytisches Denkvermögen
- Ein souveränes und kompetentes Auftreten, Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab
Darauf können Sie bei uns zählen:
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobiles Arbeiten
- Moderner Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Inhouse Fitnessangebote
- Firmenevents
- Fort- und Weiterbildungen
- Gesundheitsmanagement & Betriebsarzt
- Spendit-Card u. v. m.
Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Martin GmbH für Umwelt- und Energietechnik Leopoldstraße 246 80807 München
Senior Projektleiter Großanlagen – thermische Abfallverwertung (m/w/d) Arbeitgeber: MARTIN GmbH für Umwelt- und Energietechnik
Die Martin GmbH für Umwelt- und Energietechnik ist ein traditionsreiches Familienunternehmen in der vierten Generation, das innovative Lösungen für die thermische Abfallverwertung bietet. Wir fördern eine wertschätzende und respektvolle Arbeitskultur, die Raum für Eigeninitiative lässt und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen unterstützt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Arbeitsplatz und zahlreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sind wir ein attraktiver Arbeitgeber für engagierte Fachkräfte, die die Zukunft aktiv mitgestalten möchten.
Kontaktdaten:
MARTIN GmbH für Umwelt- und Energietechnik Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Projektleiter Großanlagen – thermische Abfallverwertung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Stellen oder Praktika. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Projektleiter Großanlagen – thermische Abfallverwertung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Anlagenbau sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Pass auf die Details auf!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MARTIN GmbH für Umwelt- und Energietechnik vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du zu einem positiven Arbeitsumfeld beitragen kannst. Überlege dir Beispiele, die deine Teamfähigkeit und deinen Respekt gegenüber anderen verdeutlichen.
✨Bereite konkrete Projektbeispiele vor
Da die Position einen starken Fokus auf Projektmanagement hat, solltest du spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Erkläre, wie du Projekte geplant, durchgeführt und abgeschlossen hast, und gehe dabei auf Budget- und Ressourcenmanagement ein.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle wirst du viel kommunizieren müssen, sowohl intern als auch extern. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Übe, wie du deine Verhandlungskompetenz in verschiedenen Szenarien demonstrieren kannst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Das Unternehmen legt Wert auf die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Stelle Fragen zu den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.
