Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende TGA-Projekte und gestalte innovative Lösungen im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär.
- Unternehmen: Etabliertes Ingenieurbüro mit Fokus auf technische Gebäudeausrüstung und langfristigen Kundenbeziehungen.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle dich in einem stabilen, zukunftsorientierten Unternehmen.
- Qualifikationen: Studium in Versorgungstechnik oder vergleichbar, Erfahrung in der Planung von HLS-Anlagen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Stellendetails zu: Ingenieur/in (m/w/d) TGA / HLS – Projektleiter / Fachplaner
- Kopfbereich
- Angebotsart: Arbeit
- Arbeitgeber: Martin Müller Ing.-Büro Gebäudetechnik
- Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht
- Änderungsdatum: Gestern bearbeitet
- Stellenbeschreibung
- Über uns
Wir sind ein etabliertes und seit vielen Jahren erfolgreich tätiges Ingenieurbüro für Technische Gebäudeausrüstung (TGA) mit Schwerpunkt auf Heizung, Lüftung und Sanitär (HLS).
In unserer Region stehen wir für Zuverlässigkeit, Qualität und langfristige Kundenbeziehungen.
Gleichzeitig befinden wir uns in einer aktiven
Wachstumsphase: Aufgrund einer sehr guten Auftragslage erweitern wir unser Team und investieren gezielt in innovative Planungslösungen und moderne Arbeitsmethoden.
Wir verbinden Stabilität mit Zukunftsorientierung.
Was Sie bei uns erwartet
- Ein wirtschaftlich stabiles Unternehmen mit langfristiger Perspektive
- Technisch anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte
- Offenheit für neue Ideen und innovative Lösungsansätze
- Gestaltungsspielraum statt starrer Hierarchien
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Ein Team, das Zusammenarbeit, Respekt und Professionalität lebt
Bei uns können Sie Verantwortung übernehmen, aktiv mitgestalten und sich langfristig entwickeln.
- Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Bearbeitung und Leitung von TGA-Projekten (HLS)
- Fachplanung in den Leistungsphasen 1–8 nach HOAI
- Technische Auslegung und Berechnung von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen
- Erstellung von Heizlast-, Kühllast-, Rohrnetz- und Luftmengenberechnungen
- Dimensionierung von Anlagen und Komponenten
- Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen
- Technische Prüfung von Angeboten und Mitwirkung bei Vergaben gemäß VOB
- Abstimmung mit Bauherren, Architekten und Fachplanern
- Teilnahme an Projekt- und Baubesprechungen
- Kosten- und Terminüberwachung
- Fachbauleitung im Rahmen der Projektverantwortung
- Begleitung von Abnahmen und Inbetriebnahmen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, TGA, Gebäudetechnik oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung in der Planung von HLS-Anlagen
- Erfahrung in der Projektleitung von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse der HOAI, VOB und relevanter DIN‑Normen
- Sicherer Umgang mit Planungssoftware (Auto CAD, Revit o.ä.)
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Unbefristete Festanstellung in einem etablierten und wachsenden Ingenieurbüro
- 30 Tage bezahlter Jahresurlaub
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge mit monatlichem Arbeitgeberzuschuss
- Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenwagens
- Kostenlose Parkplätze direkt am Bürostandort
- Flexible Arbeitszeiten
- Fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen mit Zukunft
- Unternehmensdarstellung: Martin Müller Ing.-Büro Gebäudetechnik
- Ingenieurbüro für Technische Gebäudeausrüstung Heizung/Lüftung/Sanitär
- Vorteile für Mitarbeitende
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#J-18808-Ljbffr
Ingenieur/in (m/w/d) TGA / HLS – Projektleiter / Fachplaner Arbeitgeber: Martin Müller Ing.-Büro Gebäudetechnik
Das Martin Müller Ing.-Büro für Gebäudetechnik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Stabilität mit innovativen Ansätzen verbindet. Mit einem engagierten Team und einer offenen Unternehmenskultur bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an anspruchsvollen TGA-Projekten zu arbeiten und sich persönlich sowie fachlich weiterzuentwickeln. Unsere flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und eine attraktive Vergütung machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz in der Region.
Kontaktdaten:
Martin Müller Ing.-Büro Gebäudetechnik Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ingenieur/in (m/w/d) TGA / HLS – Projektleiter / Fachplaner erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Martin Müller Ing.-Büro Gebäudetechnik helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Martin Müller Ing.-Büro Gebäudetechnik! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingenieur/in (m/w/d) TGA / HLS – Projektleiter / Fachplaner mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Martin Müller Ing.-Büro Gebäudetechnik:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Martin Müller Ing.-Büro Gebäudetechnik und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Martin Müller Ing.-Büro Gebäudetechnik vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
