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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage social media strategies and create inspiring content for our digital channels.
- Arbeitgeber: Join a dynamic family business focused on outdoor moments and innovative sportswear.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work, lunch subsidies, and exciting team events.
- Warum dieser Job: Be part of a passionate team in a creative atmosphere with growth opportunities.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in social media management and content creation is a plus.
- Andere Informationen: Option for employee housing available.
SOCIAL MEDIA MANAGER (m/w/d fulltime Annaberg im Lammertal & remote) YOUR MISSION * Social Media Management: Du entwickelst und implementierst Social-Media-Strategien und erstellst inspirierende Inhalte für unsere digitalen Kanäle (Instagram, Facebook, LinkedIn, etc.), für eine kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Online-Präsenz * Content-Creation: Du setzt unsere Marke kreativ in Szene durch eigene Foto- und Videoproduktionen * Brand Ambassador Management: Du koordinierst Kooperationen mit AthletInnen, InfluencerInnen und MarkenbotschafterInnen und sorgst für eine authentische Integration in unserer Kommunikationsstrategie * Community Management: Du interagierst mit unserer Community, moderierst Kommentare und Anfragen und stärkst unsere Markenbindung durch eine inspirierende Beziehung zu unseren FollowerInnen * Trend- & Performance-Analyse: Du hast Social-Media-Trends im Blick, experimentierst mit innovativen Formaten und optimierst unsere Inhalte auf Basis von PerformanceDaten Das Mindestbruttogehalt für diese Position beträgt EUR EUR 2.633,91 (Kollektivvertrag Dienstleistung, Handwerk und Gewerbe Vwgr. III/2) – je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir eine marktkonforme Überzahlung. WE OFFER * Wir sind ein sympathisches, aufstrebendes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und kreativen Gestaltungsmöglichkeiten * Dich erwartet ein leidenschaftliches Team und eine inspirierende Atomsphäre mit modernsten Arbeitsplätzen * Für uns zählt das Draußen, Innovation, Qualität und eine gesunde Work-Life-Balance * Zuschuss Mittagessen * Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice * Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem international aufstrebenden KMU * Tolle Teamevents und Aktivitäten (Team Day, Open Bar, Sport Days, etc.) * Option auf neu errichtete Mitarbeiter -Wohnung (sachbezugsfrei) Unsere Mission ist es, mit unserer hochwertigen Sportbekleidung den Menschen grenzenlose Outdoor-Momente zu ermöglichen – 365 Tage im Jahr JOIN OUR MISSION – UND BEWIRB DICH JETZT! smart bewerben
Social Media Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Martini Sportswear GmbH
Kontaktperson:
Martini Sportswear GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Social Media Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze deine sozialen Netzwerke, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Social Media Managers gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Halte Ausschau nach aktuellen Trends im Bereich Social Media und überlege dir, wie du diese in deine Strategien integrieren könntest. Zeige in Gesprächen, dass du proaktiv bist und immer auf dem neuesten Stand der Entwicklungen bleibst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Community Management und in der Content-Creation zu teilen. Zeige, wie du durch kreative Ansätze die Markenbindung gestärkt hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Marke und deren Werte, bevor du dich bewirbst. Wenn du in der Lage bist, zu erklären, wie deine persönliche Philosophie mit der Mission von StudySmarter übereinstimmt, wird das deine Chancen erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Social Media Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Mission des Unternehmens und wie sie ihre Sportbekleidung positionieren. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur Markenidentität beizutragen.
Erstelle ein kreatives Portfolio: Da Content-Creation ein wichtiger Teil der Rolle ist, füge Beispiele deiner bisherigen Arbeiten hinzu. Zeige deine Fähigkeiten in Foto- und Videoproduktion sowie deine Kreativität in der Gestaltung von Social-Media-Inhalten.
Betone deine Community-Management-Fähigkeiten: Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du mit Communities interagierst und welche Strategien du anwendest, um eine starke Bindung zu FollowerInnen aufzubauen. Konkrete Beispiele sind hier sehr hilfreich.
Analysiere Trends und Performance: Zeige, dass du mit aktuellen Social-Media-Trends vertraut bist und wie du diese in deine Strategien integrierst. Erwähne spezifische Tools oder Methoden, die du zur Analyse von Performance-Daten verwendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Martini Sportswear GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Kreativität
Bereite Beispiele für deine bisherigen Social-Media-Projekte vor. Zeige, wie du kreative Inhalte erstellt hast und welche Strategien du verwendet hast, um die Online-Präsenz zu verbessern.
✨Kenntnis der Trends
Informiere dich über aktuelle Social-Media-Trends und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deine Strategien integrieren würdest. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist.
✨Community-Management demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit der Community interagierst und wie du auf Kommentare und Anfragen reagierst. Zeige, dass du die Markenbindung stärken kannst.
✨Analytisches Denken
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Analyse von Performance-Daten zu sprechen. Erkläre, wie du Inhalte optimierst und welche Metriken du zur Erfolgsmessung verwendest.
