Technischer Vertriebsaußendienst (m/w/d)

Technischer Vertriebsaußendienst (m/w/d)

Marburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
MARTOR KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Identifiziere neue Zielunternehmen und präsentiere unsere Sicherheitsmesser vor Ort.
  • Unternehmen: MARTOR, ein führendes Familienunternehmen im Bereich Schneidetechnologie.
  • Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, Firmenwagen und Zuschüsse zur Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Feiere Erfolge mit uns bei Sommerfesten und Weihnachtsfeiern.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Sicherheit am Arbeitsplatz und wachse in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung im technischen Vertrieb oder B2B-Vertrieb.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Das Solinger Familienunternehmen MARTOR ist die international führende Marke für das sichere und effiziente Schneiden. Mit unseren Premium-Schneidlösungen sind wir weltweit in über 80 Ländern präsent. Unternehmen aus Industrie, Handel, Logistik und Handwerk arbeiten mit den hochwertigen Sicherheitsmessern von MARTOR, um professionell alle gängigen Materialien zu schneiden und Verpackungen zu öffnen, ohne Schneidunfälle zu riskieren.

Um unsere internationale Erfolgsgeschichte fortzuschreiben, suchen wir ab sofort eine/n Mitarbeiter/in im Bereich Technischer Vertriebsaußendienst (m/w/d), der die Mitte Deutschlands in der Region Kassel und Marburg betreut. Jemanden wie dich, der mit Leidenschaft und Fachwissen Anwender und Anwenderinnen von unseren hochwertigen Produkten begeistert und Bedürfnisse zu mehr Sicherheit am Arbeitsplatz weckt - und das mit modernen Vertriebsmethoden.

Welche Aufgaben dich erwarten:

  • Die identifizierst neue Zielunternehmen eigenständig und sprichst sie aktiv an.
  • Der systematische Aufbau eines stabilen Kundennetzwerkes gehört genauso zu deinen Aufgaben wie die Entwicklung deines Vertriebsgebietes zu einem starken Markt für MARTOR.
  • Du präsentierst und demonstrierst unsere Sicherheitsmesser direkt vor Ort – überzeugend, praxisnah, abschlussorientiert.
  • Du führst Arbeitsplatzbegehungen durch und identifizierst konkrete Einsatzmöglichkeiten.
  • Vom Erstkontakt bis zum Kaufabschluss über unsere Handelspartner begleitest du Projekte konsequent.
  • Zur Sicherung der Abschlüsse arbeitest du eng mit unseren Customer Service ManagerInnen, Salesmanagern und Fachhändlern zusammen.
  • Du nimmst an Messen, Branchenveranstaltungen und Kundenevents teil und nutzt sie aktiv zur Leadgenerierung.
  • Du dokumentierst deine Aktivitäten präzise in HubSpot und steuerst deine Pipeline mit einem klaren Blick auf Conversion.

Welche Kompetenzen du mitbringen solltest:

  • Du hast eine abgeschlossene gewerbliche, technische oder kaufmännische Ausbildung.
  • Vertriebserfahrung, die zählt: Außendienst, technischer Vertrieb oder B2B-Vertrieb.
  • Abschlussstärke: Du hörst nicht auf, wenn der Kunde "interessiert" ist.
  • Neukundenmentalität: Du hast ein Gespür dafür, wo Potenzial schlummert.
  • CRM-Disziplin: Du arbeitest strukturiert mit HubSpot oder einem vergleichbaren System.
  • Kommunikationsstärke: Du überzeugst auf Augenhöhe – vom Lageristen bis zum Einkaufsleiter.
  • Reisebereitschaft: Dein Büro ist die Region Deutschland Mitte.
  • Branchenkenntnisse von Vorteil: Industrie, Arbeitssicherheit, Verbrauchsmaterialien oder Logistik.

Was wir dir bieten:

  • Das attraktive Arbeitsumfeld eines expandierenden Familienunternehmens und Marktführers in seinem Produktsegment.
  • Eine spannende strategische Ausgangsbasis, die unter anderem eine zunehmende Digitalisierung und eine weitere Internationalisierung des Unternehmens vorsieht.
  • Den nötigen Gestaltungsspielraum, klare Ziele, direkte Wirkung auf das Unternehmenswachstum.
  • Deine Abschlüsse werden von einem etablierten Fachhändlernetzwerk getragen und umgesetzt.
  • Attraktives Vergütungspaket inklusive Firmenwagen.
  • Kollegiales Team & Unternehmenskultur: Sommerfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflüge.
  • Eine moderne IT-Ausstattung, damit du professionell arbeiten kannst.
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und Leasingfahrräder.

Melde dich bei uns: MARTOR KG, Personalabteilung, Frau Sabrina Küttner, Lindgesfeld 28, 42653 Solingen.

Technischer Vertriebsaußendienst (m/w/d) Arbeitgeber: MARTOR KG

MARTOR ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Technischen Vertriebsaußendienst nicht nur ein attraktives Vergütungspaket und einen Firmenwagen bietet, sondern auch ein kollegiales Team und eine lebendige Unternehmenskultur mit regelmäßigen Feierlichkeiten und Betriebsausflügen fördert. Als Familienunternehmen in Solingen profitieren Sie von einem starken Markenimage und der Möglichkeit, aktiv zur Internationalisierung und Digitalisierung des Unternehmens beizutragen, während Sie Ihre Karriere durch gezielte Weiterbildung und persönliche Entwicklung vorantreiben können.

MARTOR KG

Kontaktdaten:

MARTOR KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Vertriebsaußendienst (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen zu dir kommen. Identifiziere potenzielle Kunden und sprich sie direkt an. Zeige ihnen, wie deine Lösungen ihre Sicherheitsbedürfnisse erfüllen können.

Tip Nummer 2

Nutze Messen und Veranstaltungen als Plattform, um Kontakte zu knüpfen. Sei nicht schüchtern – stelle Fragen, höre aktiv zu und präsentiere deine Produkte überzeugend. Das ist eine großartige Möglichkeit, Leads zu generieren!

Tip Nummer 3

Dokumentiere alles in HubSpot oder einem ähnlichen CRM-System. Halte deine Aktivitäten fest, damit du den Überblick behältst und deine Pipeline effektiv steuern kannst. So bleibst du immer auf dem richtigen Weg zum Abschluss.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsstärke! Überzeuge auf Augenhöhe, egal ob beim Lageristen oder beim Einkaufsleiter. Deine Fähigkeit, mit verschiedenen Personen zu sprechen, wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen und Abschlüsse zu sichern.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Vertriebsaußendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Technischer Vertrieb
B2B-Vertrieb
Abschlussstärke
Neukundenmentalität
CRM-Disziplin
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position im technischen Vertriebsaußendienst brennst.

Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du erfolgreich neue Kunden gewonnen hast. Konkrete Beispiele machen einen viel besseren Eindruck!

Zeig deine Leidenschaft!:Erkläre uns, warum du dich für die Produkte von MARTOR begeisterst. Deine Leidenschaft für unsere Sicherheitsmesser und deren Anwendung kann den Unterschied machen und uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist.

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MARTOR KG vorbereitet

Mach dich mit MARTOR vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit MARTOR und seinen Produkten auseinandersetzen. Informiere dich über die Sicherheitsmesser, die das Unternehmen anbietet, und über deren Einsatzmöglichkeiten in verschiedenen Branchen. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Produkte eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die deine Abschlussstärke und Neukundenmentalität unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich neue Kunden akquiriert hast und welche Methoden du dabei angewendet hast. Das macht einen starken Eindruck und zeigt deine praktische Erfahrung.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen im Vertriebsgebiet oder nach den Erwartungen an die Rolle fragen. So zeigst du, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.

Sei authentisch und kommunikativ

Im technischen Vertriebsaußendienst ist Kommunikationsstärke entscheidend. Sei während des Interviews offen und authentisch. Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb und die Produkte von MARTOR. Eine positive Ausstrahlung und die Fähigkeit, auf Augenhöhe zu kommunizieren, können den Unterschied machen.