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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und erweitere die Distribution in deinem Verkaufsgebiet und betreue unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Marussia Beverages Germany, ein innovativer Distributeur für Premium-Getränke.
- Mitarbeitervorteile: Festanstellung, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen, Mitarbeiterrabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne technische Ausstattung und Unterstützung vom Back Office.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium, Vertriebserfahrung und hohe Markenidentifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Marussia Beverages Germany ist ein deutscher Distributeur für Wein, Schaumwein und Spirituosen. In unserem Sortiment sind mehrfach prämierte Marken wie Kleiner Klopfer, Schlumberger Austrian Sparkling, Torabhaig Whisky, Mozart Likör und Pallini Limoncello. Unser Firmensitz in Thurnau ist zugleich Produktionsstätte der Kober Likör GmbH für den Marktführer Kleiner Klopfer im Kleinflaschensegment und das Logistikzentrum für das gesamte Portfolio. Die beständige Qualität, handwerkliches Engagement und das hervorragende Produktimage unserer Premium-Marken forcieren das beständige Wachstum auf internationalen und nationalen Märkten. Wir vertreiben unsere Marken hauptsächlich an den Fach- und Lebensmittelhandel, die Gastronomie.
Für das Gebiet Nordrhein-Westfalen Ost (Großraum Dortmund, Bielefeld, Sauerland) suchen wir Verstärkung für unser Team als District Manager (m/w/d).
Das erwartet Dich:
- Sicherung und Ausbau der Distribution im Verkaufsgebiet
- Betreuung bestehender Kunden
- Akquisition von Neukunden
- Absatzverantwortung für das Verkaufsgebiet
- Optimierung der Regal- und Facingpräsenz
- Organisieren von Zweitplatzierungen, Promotion und VKF-Maßnahmen
Das zeichnet Dich aus:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes wirtschaftliches Studium
- Erfahrung im Vertrieb eines Markenartikelherstellers oder Erfahrung im LEH
- Hohe Markenidentifikation
- Eigenverantwortliches Handeln und ein sehr gutes Selbst- und Zeitmanagement
- Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung
- Fundierte Kenntnisse in MS-Office
- Führerschein Klasse B
- Idealer Wohnort im PLZ-Gebiet
Das bieten wir Dir:
- Festanstellung in Vollzeit
- 30 Tage Urlaub
- Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket
- Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann
- Deputat sowie Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment
- Job-Rad und IGB-Gesundheitskarte
- eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen
- eine fundierte Einarbeitung und Unterstützung vom Back Office
- Moderne technische Ausstattung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
So stellst Du Dir Deinen Traumjob vor? Dann komm in unser Team und sende Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins an: hr-de@mbev.com. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Marussia Beverages Germany GmbH
Am alten Sägewerk 4 | 95349 Thurnau | www.marussiabeverages.de
District Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Marussia Beverages Germany GmbH
Kontaktperson:
Marussia Beverages Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: District Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Vertrieb unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Marke und das Produkt! Informiere dich über Marussia Beverages und deren Sortiment, damit du im Gespräch überzeugend argumentieren kannst, warum du die richtige Wahl bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich schneller kennenzulernen. Vergiss nicht, deinen Gehaltswunsch und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: District Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für den Job bist.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert und gut lesbar sind. Verwende eine einfache Schriftart und halte die Formatierung einheitlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marussia Beverages Germany GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Marke
Informiere dich gründlich über die Produkte von Marussia Beverages und deren Marktposition. Zeige im Interview, dass du die Markenidentität verstehst und wie du diese in deinem Verkaufsgebiet fördern kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder bestehende Kundenbeziehungen gepflegt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Vertrieb zu demonstrieren.
✨Zeige dein Selbstmanagement
Da die Position viel Eigenverantwortung erfordert, sei bereit, über deine Methoden des Zeit- und Selbstmanagements zu sprechen. Erkläre, wie du deine Aufgaben priorisierst und deine Ziele erreichst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Verkaufsgebiet oder den Erwartungen an den District Manager.