Liebevolle und engagierte Nanny/Kinderbetreuung (m/w/d) für Schulkinder gesucht

Liebevolle und engagierte Nanny/Kinderbetreuung (m/w/d) für Schulkinder gesucht

Frankfurt am Main Teilzeit 2166 - 2600 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Mary Poppins Personalvermittlung e.Kfr.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und kreative Gestaltung der Nachmittage für drei fröhliche Schulkinder.
  • Unternehmen: Herzliche Familie in Bergen-Enkheim sucht engagierte Nanny.
  • Vorteile: Langfristige Zusammenarbeit, flexibles Arbeitsumfeld und ein monatliches Gehalt von 2.166 € - 2.600 €.
  • Weitere Informationen: Wertschätzung und respektvolles Miteinander in einem familiären Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer liebevollen Familie und gestalte den Alltag der Kinder aktiv mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Kinderbetreuung, Organisationstalent und Führerschein erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2166 - 2600 € pro Monat.

Wir suchen für eine herzliche und aktive Familie aus Bergen-Enkheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und zuverlässige Nanny (m/w/d) in Teilzeit. Die Familie hat drei Kinder im Alter von 7-12 Jahren, welche eine nahegelegene Schule besuchen. Beide Eltern sind beruflich stark eingebunden und wünschen sich eine vertrauensvolle Unterstützung im Familienalltag, die die Kinder nicht nur betreut, sondern sie mit Freude, Kreativität und pädagogischem Gespür begleitet.

Das sind Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Betreuung der drei Mädchen an Werktagen (Montag bis Freitag)
  • Abholung der Kinder von der Schule sowie gelegentliche Hol- und Bringdienste zu Freizeitaktivitäten oder Verabredungen
  • Aktive und altersgerechte Gestaltung der Nachmittage mit Spiel-, Kreativ- oder Bewegungsangeboten
  • Unterstützung bei der Strukturierung des Nachmittags und Begleitung der Kinder in ihrem Alltag
  • Eigenständiges Erkennen und Organisieren anstehender Aufgaben rund um die Kinder
  • Verlässliche Ansprechperson für die Kinder und enge Abstimmung mit den Eltern

Da die Kinder mit zunehmendem Alter häufig unterschiedlichen Aktivitäten nachgehen oder Freunde besuchen, sind oft nicht alle drei Kinder gleichzeitig zu betreuen. Organisationstalent und Flexibilität sind daher willkommen.

Das sind Ihre zukünftigen Arbeitszeiten:

  • 20 Wochenstunden
  • Montag bis Donnerstag zwischen 14:30 Uhr und 18:00 Uhr
  • Freitag zwischen 12:30 Uhr und 17:00 Uhr
  • Ein wichtiger Bestandteil der Tätigkeit ist die Unterstützung während der Schulferien. Die Familie deckt einen Großteil der Ferienzeiten selbst durch Urlaub ab. Besonders in den Monaten Juli und August sowie in der Woche vor und nach Ostern wäre jedoch die Möglichkeit einer ganztägigen Betreuung sehr willkommen.
  • Wochenend-, Abend- oder Reisebegleitungen sind nicht erforderlich.

Das wünscht sich die Familie:

  • Eine Person, die Kinder mit Wärme, Geduld und pädagogischer Kompetenz begleitet.
  • Besonders wichtig ist der Familie, dass die Kinder nicht lediglich beaufsichtigt werden, sondern eine Betreuungsperson finden, die:
    • Freude am Umgang mit Kindern hat
    • eigene Ideen für eine abwechslungsreiche Freizeitgestaltung mitbringt
    • selbstständig arbeitet und Verantwortung übernimmt
    • Strukturen schaffen kann und den Blick für das Wesentliche hat
    • zuverlässig, liebevoll und wertschätzend handelt
    • flexibel auf unvorhergesehene Situationen reagieren kann
    • Führerschein und Fahrpraxis ist erforderlich. Idealerweise verfügen Sie über ein eigenes Fahrzeug, um die Kinder bei Bedarf direkt von der Schule abzuholen und nach Hause zu bringen.

Das wird Ihnen geboten:

  • Eine langfristige, krisensichere und vertrauensvolle Zusammenarbeit
  • Wertschätzung und ein respektvolles Miteinander
  • Drei aufgeweckte, fröhliche und selbstständiger werdende Kinder
  • Flexible Abstimmung der Arbeitszeiten im Rahmen der familiären Bedürfnisse
  • Ein angenehmes und familiäres Arbeitsumfeld
  • Ein monatliches Gehalt zwischen 2.166 € - 2.600 € Brutto, je nach Qualifikation und Berufserfahrung

Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie möchten gleich die Familie tatkräftig unterstützen? Dann senden Sie jetzt kostenfrei Ihre Bewerbungsunterlagen an: frankfurt@agenturmarypoppins.de

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Liebevolle und engagierte Nanny/Kinderbetreuung (m/w/d) für Schulkinder gesucht Arbeitgeber: Mary Poppins Personalvermittlung e.Kfr.

Die Familie aus Bergen-Enkheim bietet eine herzliche und unterstützende Arbeitsumgebung für eine engagierte Nanny, die nicht nur die Kinder betreut, sondern auch aktiv an ihrer Entwicklung teilnimmt. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem respektvollen Miteinander wird Wertschätzung großgeschrieben, während die Nanny die Möglichkeit hat, ihre kreativen Ideen in die Freizeitgestaltung der Kinder einzubringen. Diese Position ermöglicht eine langfristige, krisensichere Zusammenarbeit in einem familiären Umfeld, das auf Vertrauen und Zusammenarbeit basiert.

Mary Poppins Personalvermittlung e.Kfr.

Kontaktdaten:

Mary Poppins Personalvermittlung e.Kfr. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Liebevolle und engagierte Nanny/Kinderbetreuung (m/w/d) für Schulkinder gesucht erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du die Familie wirklich unterstützen möchtest, zögere nicht, sie direkt zu kontaktieren. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Kindern und ihren Bedürfnissen.

Tip Nummer 2

Nutze deine Kreativität! Überlege dir im Voraus einige Ideen für Aktivitäten, die du mit den Kindern machen könntest. Das zeigt, dass du engagiert bist und Spaß daran hast, ihre Nachmittage zu gestalten.

Tip Nummer 3

Flexibilität ist der Schlüssel! Sei bereit, dich an die unterschiedlichen Bedürfnisse der Kinder anzupassen. Wenn du zeigst, dass du spontan auf Veränderungen reagieren kannst, wird das bei der Familie gut ankommen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die perfekte Nanny für die Familie zu finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Liebevolle und engagierte Nanny/Kinderbetreuung (m/w/d) für Schulkinder gesucht mit Bravour zu bestehen

Erfahrung in der Kinderbetreuung
Zuverlässigkeit
Pädagogisches Gespür
Kreativität
Organisationstalent
Flexibilität
Eigenverantwortung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!

Erzähl von deinen Erfahrungen:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen mit Kindern. Ob Praktika, Babysitting oder andere relevante Tätigkeiten – wir wollen wissen, was du schon alles gemacht hast!

Kreativität zeigen:Da die Familie eine Nanny sucht, die kreativ ist, kannst du in deinem Anschreiben ein paar Ideen für Aktivitäten oder Spiele einbringen, die du mit den Kindern machen würdest. Das zeigt dein Engagement!

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mary Poppins Personalvermittlung e.Kfr. vorbereitet

Vorbereitung ist alles

Informiere dich über die Familie und ihre Kinder. Überlege dir, welche Aktivitäten du mit den Kindern unternehmen könntest und wie du ihre Bedürfnisse am besten erfüllen kannst. Zeige, dass du kreativ und einfühlsam bist!

Zeige deine Flexibilität

Bereite Beispiele vor, in denen du flexibel auf unvorhergesehene Situationen reagiert hast. Die Familie sucht jemanden, der spontan und anpassungsfähig ist, also sei bereit, deine Erfahrungen zu teilen.

Kommunikation ist der Schlüssel

Betone, wie wichtig dir die Kommunikation mit den Eltern und den Kindern ist. Erkläre, wie du sicherstellen würdest, dass alle Beteiligten immer auf dem gleichen Stand sind und wie du Feedback einholst.

Bring deine Ideen mit

Überlege dir einige kreative Freizeitaktivitäten, die du mit den Kindern machen könntest. Zeige, dass du nicht nur eine Aufsichtsperson bist, sondern auch aktiv zur Entwicklung der Kinder beitragen möchtest.