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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Vorstand in Personal-, Produktions- und Servicefragen.
- Arbeitgeber: HERMLE ist ein führendes Familienunternehmen im Maschinenbau mit über 1.600 engagierten Fachkräften.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein innovatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hochtechnologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Interesse an Maschinenbau und Teamarbeit mitbringen.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem innovativen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ob Fräsmaschinen, Bearbeitungszentren oder deren Automation – viele sagen, HERMLE baut die besten Maschinen der Welt. Wie wir das schaffen? Ganz einfach: mit den richtigen Menschen im richtigen Umfeld.
Auf der Hochebene der schwäbischen Alb entstehen Innovationen für den Weltmarkt. Unsere High-Tech-Lösungen finden in nahezu allen metallverarbeitenden Branchen ihren Einsatz. Als Familienunternehmen beschäftigen wir über 1.600 Fachkräfte, die mit Engagement, Expertise und Erfahrung vorangehen.
Werden auch Sie ein Teil von Hermle. Und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Hochtechnologie unserer Produkte.
Stabstelle Referent Vorstand Personal, Produktion und Service (m/w/d) Arbeitgeber: Maschinenfabrik Berthold Hermle AG
Kontaktperson:
Maschinenfabrik Berthold Hermle AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stabstelle Referent Vorstand Personal, Produktion und Service (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Maschinenbauindustrie, insbesondere im Bereich Fräsmaschinen und Automatisierung. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Technologien und Trends hast, die Hermle vorantreiben.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die Unternehmenskultur von Hermle zu gewinnen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, wo du potenzielle Kollegen treffen und mehr über die Arbeitsweise des Unternehmens erfahren kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du spezifische Fragen zu den Produkten und Dienstleistungen von Hermle entwickelst. Dies zeigt dein Interesse und deine Initiative, was bei der Auswahl der Kandidaten einen positiven Eindruck hinterlässt.
✨Tip Nummer 4
Erwähne in deinem Gespräch, wie deine persönlichen Werte und Ziele mit der Philosophie von Hermle übereinstimmen. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stabstelle Referent Vorstand Personal, Produktion und Service (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über HERMLE. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Maschinenbau- oder Automatisierungstechnik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei HERMLE arbeiten möchtest und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst. Gehe auf deine Leidenschaft für Hochtechnologie ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Argumentation.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maschinenfabrik Berthold Hermle AG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit HERMLE und seinen Produkten auseinandersetzen. Verstehe die Technologien, die sie verwenden, und die Märkte, in denen sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Dies kann besonders hilfreich sein, um deine Eignung für die Position als Referent im Vorstand zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In einer Position, die eng mit dem Vorstand zusammenarbeitet, sind Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und Konflikte gelöst hast.
