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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquisition von Neukunden und Betreuung bestehender Kunden im Maschinenbau.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Umweltschutz und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Faire Entlohnung, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiter-Rabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Maschinenbauindustrie in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Vertriebserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Sichere Anstellung in einer zukunftsorientierten Branche mit Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind auf Erfolgskurs und freuen uns auf neue, motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unserem Team.
ÜBER UNS
Die Maschinenfabrik Liezen und Gießerei (MFL) ist mit rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern seit Jahrzehnten erfolgreich als Zulieferbetrieb der Industrie. In den beiden Betrieben Gießerei und Maschinenbau werden insbesondere für die umweltschonende Schienenverkehrsindustrie von präzisen Stahlgussteilen, über Schweißbaugruppen bis zu kompletten Maschinen- und Anlagen in Einzel- und Serienfertigung hergestellt. Umweltschutz und Nachhaltigkeit sind uns ein großes Anliegen.
IHRE AUFGABEN
- Akquisition von Neukunden im Rahmen unserer Geschäftsfeldstrategie und vertriebliche Betreuung von Bestandskunden
- Entgegennahme und Bearbeitung von Anfragen in Zusammenarbeit mit unseren Experten im Industrial Engineering
- Erstellung von Angeboten, Angebotsverfolgung und kompetente, eigenverantwortliche Verhandlungsführung bis hin zum Vertragsabschluss
- Unterstützung des Projekt- und Auftragsmanagements als Bindeglied zwischen Kunden und internen Fachabteilungen
- Kundenbetreuung, Zusammenarbeit mit externen Vertriebspartnern
- Teilnahme an Messeauftritten
- Präsentation des MFL-Brandings nach außen
Gute Voraussetzungen
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Mehrjährige Vertriebserfahrung in Branchen wie Maschinen- und Anlagenbau, Verteidigungsgüterindustrie, Schienenfahrzeug- und Sondermaschinenbau
- Gute MS-Office-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Verhandlungssicheres Englisch, jede weitere Fremdsprache wünschenswert
- Selbständige Arbeitsweise, Zielstrebigkeit, Engagement und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Bereitschaft für Dienstreisen (ca. 15-20%)
Unser Angebot
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
- Vollzeitbeschäftigung
- Einen gesicherten Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, innovativen Unternehmen
Wir bieten ein Mindestjahresbruttogehalt ab EUR 60.000,00 lt. KV auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Eine Überzahlung richtet sich nach Ihrer Qualifikation.
UNSERE BENEFITS
- Faire Entlohnung
- Fortbildung & Karriere
- Positives Arbeitsklima
- Homeoffice
- Mitarbeiter Rabatte
- Abwechslungsreiche Tätigkeit
- Fitnessangebote
- Hohe Lebensqualität in Urlaubsregion
- MFL-Team-App
- Flexible Arbeitszeiten
- Bike-Leasing
- Bistro im Werk
BEWERBUNG
Jetzt gleich online bewerben. Wir freuen uns auf Sie!
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EINBLICKE IN IHR NEUES UNTERNEHMEN
www.mfl.at
Sales Manager Maschinenbau (m/w/d) Arbeitgeber: Maschinenfabrik Liezen und Gießerei GesmbH
Kontaktperson:
Maschinenfabrik Liezen und Gießerei GesmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager Maschinenbau (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Branche!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Wir sollten unsere Erfahrungen so präsentieren, dass sie den Anforderungen der Stelle entsprechen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich sichtbar zu machen! Teile relevante Inhalte und vernetze dich mit anderen Fachleuten in der Maschinenbau-Branche. Das kann Türen öffnen und dir helfen, die richtige Position zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Ansprechpartner erreicht.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager Maschinenbau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du diese in der Maschinenbau-Branche einsetzen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maschinenfabrik Liezen und Gießerei GesmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die Maschinenbauindustrie und die spezifischen Herausforderungen, die Unternehmen wie MFL betreffen. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen verstehst und wie du zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder Bestandskunden betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.