Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Entwicklung innovativer Studienprogramme und setze strategische Vorhaben um.
- Unternehmen: pETH Zürich, eine führende Institution in der Hochschulbildung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hochschullehre und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung und im Hochschulbereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
ETH Zürich sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit zur Leitung des Teams Curriculumsentwicklung. Sie übernehmen die personelle und fachliche Führung des Teams und gestalten gemeinsam mit den Teammitgliedern die Unterstützung der Departemente bei der Weiterentwicklung ihrer Studienprogramme und sorgen dafür, dass strategische Vorhaben in tragfähige, umsetzbare Lösungen überführt werden.
Sie arbeiten eng mit dem Prorektor für Curriculumsentwicklung zusammen und unterstützen ihn bei.
Leitung Curriculumsentwicklung – Strategische Hochschullehre Arbeitgeber: Master in Integrated Building Systems ETH Zürich
ETH Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende und interdisziplinäre Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, mit führenden Forschern zusammenzuarbeiten und die Zukunft der Quantenwissenschaft aktiv mitzugestalten. Die Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit sowie nachhaltige Praktiken sind zentrale Werte des Unternehmens, die ein respektvolles und unterstützendes Arbeitsklima schaffen. Zudem bietet ETH Zürich zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Networking mit Partnern aus Industrie und Wissenschaft auf nationaler und internationaler Ebene.
Kontaktdaten:
Master in Integrated Building Systems ETH Zürich Recruiting-Team
