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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und erweitere das Partner-Ökosystem von Dynamic Yield in Europa.
- Arbeitgeber: Mastercard, ein führendes Unternehmen im Bereich digitale Zahlungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Zahlungsverkehrs und baue bedeutende Partnerschaften auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und starke Beziehungsmanagementfähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit globalen Wachstumschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unsere Mission Mastercard stärkt Volkswirtschaften und befähigt Menschen in über 200 Ländern und Gebieten weltweit. Gemeinsam mit unseren Kunden helfen wir, eine nachhaltige Wirtschaft aufzubauen, in der jeder gedeihen kann. Wir unterstützen eine Vielzahl von digitalen Zahlungsmöglichkeiten, die Transaktionen sicher, einfach, intelligent und zugänglich machen. Unsere Technologie und Innovation, Partnerschaften und Netzwerke kombinieren sich, um ein einzigartiges Set an Produkten und Dienstleistungen zu liefern, die Menschen, Unternehmen und Regierungen dabei helfen, ihr größtes Potenzial zu verwirklichen.
Mastercard Services ist ein entscheidender Differenzierungsfaktor für das Unternehmen und bietet modernste Sicherheitslösungen, Kundenanalysen, Hyper-Personalisierung und strategische Beratungsdienste, die unseren Kunden beim Wachstum helfen. Dieses Team konzentriert sich darauf, groß zu denken und schnell global zu skalieren, indem es End-to-End-Lösungen liefert, die eine vielfältige Kundenbasis unterstützen.
Wir suchen einen erfahrenen Channel & Alliances Manager, um das Partner-Ökosystem von Dynamic Yield in Mittel- und Osteuropa (CEE) sowie Südosteuropa (SEE) mit einem Schwerpunkt auf den deutschen Markt zu entwickeln und auszubauen. Diese Rolle gehört zum Partnership Sales-Team von Dynamic Yield und fungiert als strategische Erweiterung der Vertriebsorganisation von Dynamic Yield. Sie werden ein Portfolio von Agentur- und Technologiepartnern besitzen und aktivieren, um neue Geschäfte durch partnergeführte Empfehlungen und partnerbeeinflusste Möglichkeiten voranzutreiben.
Die Rolle ist stark beziehungsorientiert, lokal fokussiert und wirkungsorientiert – wobei die Qualität, Effektivität und Aktivierung von Partnern über schiere Menge priorisiert wird.
Hauptverantwortlichkeiten
- Das Partner-Ökosystem von Dynamic Yield in CEE und SEE besitzen, gestalten und entwickeln
- Beziehungen zu digitalen und Marketingagenturen, Beratungsunternehmen und Technologiepartnern aufbauen, verwalten und vertiefen, deren Lösungen Dynamic Yield ergänzen
- Partner-gestützte und partnerbeeinflusste Pipeline vorantreiben, eng zusammenarbeiten mit dem Vertriebsteam von Dynamic Yield
Partnership Sales Manager, Dynamic Yield (Channels & Alliances) Arbeitgeber: MasterCard
Kontaktperson:
MasterCard HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Partnership Sales Manager, Dynamic Yield (Channels & Alliances)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Gedanken, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf informelle Gespräche vor! Oft sind es die persönlichen Gespräche, die den Unterschied machen. Übe deine Elevator Pitch und sei bereit, deine Erfolge und Ideen klar zu kommunizieren.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an möglichen Partnerschaften oder Projekten.
✨Tipp Nummer 4
Folge den Trends in der Branche! Halte dich über Neuigkeiten und Entwicklungen im Bereich Partnerschaften und Allianzen auf dem Laufenden. So kannst du in Gesprächen glänzen und zeigen, dass du am Puls der Zeit bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Partnership Sales Manager, Dynamic Yield (Channels & Alliances)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil von StudySmarter zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu der Position als Partnership Sales Manager passen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich besser kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MasterCard vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Mach dich mit den Zielen und Werten von Mastercard vertraut. Überlege, wie deine Rolle als Partnership Sales Manager zur Erreichung dieser Ziele beitragen kann. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv daran zu arbeiten.
✨Beziehungen aufbauen
Da die Position stark beziehungsorientiert ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du erfolgreich Partnerschaften aufgebaut und gepflegt hast. Bereite dich darauf vor, konkrete Strategien zu erläutern, die du in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Kenntnis des Marktes
Informiere dich über den deutschen Markt sowie über Trends in der digitalen Zahlungsbranche. Sei bereit, deine Erkenntnisse im Interview zu teilen und zu diskutieren, wie du diese Informationen nutzen würdest, um das Partnerökosystem von Dynamic Yield zu erweitern.
✨Erfolge quantifizieren
Bereite dich darauf vor, deine bisherigen Erfolge messbar darzustellen. Nenne spezifische Zahlen oder Ergebnisse, die du in früheren Positionen erzielt hast, um zu zeigen, wie du zur Umsatzsteigerung und zum Wachstum beigetragen hast. Das wird deine Glaubwürdigkeit stärken.