Werkstudent:in/Teaching Assistant für Online-Marketing und Design - 100% REMOTE

Werkstudent:in/Teaching Assistant für Online-Marketing und Design - 100% REMOTE

München Werkstudent 20 - 20 € / Stunde (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Lehrpersonal und betreue Kursteilnehmer:innen im Online-Marketing.
  • Unternehmen: MOD bietet eine innovative und flexible Arbeitsumgebung.
  • Vorteile: 100% Remote-Arbeit, faires Gehalt und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und strukturierte Einarbeitung für deinen Erfolg.
  • Warum dieser Job: Gestalte hochwertige digitale Lernerfahrungen und entwickle deine Online-Marketing-Kompetenzen weiter.
  • Qualifikationen: Studium oder Erfahrung im Online-Marketing und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 20 - 20 € pro Stunde.

Warum MOD?

MOD steht für eine Arbeitsweise, die auf Verlässlichkeit, Eigenverantwortung und fachlicher Weiterentwicklung basiert.

Wir schaffen ein Umfeld, in dem du deine Kompetenzen gezielt einbringen und ausbauen kannst.

Dabei arbeiten wir gemeinsam an klaren Zielen und legen Wert auf eine professionelle, kollegiale Zusammenarbeit.

Für diese Position suchen wir eine Person, die unsere Vision teilt und mit fachlicher Expertise dazu beiträgt, hochwertige Weiterbildung im Bereich Online-Marketing zu gestalten und umzusetzen.

Unsere Academy

Die MOD Academy verbindet strukturiertes Selbstlernen auf unserer digitalen Lernplattform mit interaktiven, praxisnahen Lehrformaten.

Die Teilnehmenden erarbeiten sich Inhalte eigenständig anhand klar aufbereiteter Lernmaterialien und vertiefen diese in Live-Sessions, Group-Sessions und individuellen Tutorings.

Unsere Formate umfassen unter anderem

  • begleitete Selbstlernphasen mit Videos, Skripten, Übungen und Quizzes
  • praxisorientierte Live-Sessions zu aktuellen Fachthemen und realen Anwendungsfällen
  • moderierte Group-Sessions zur Vertiefung und zum fachlichen Austausch
  • Skill-Tutorings zur Vermittlung ergänzender Methoden-, Tool- und Soft-Skill-Kompetenzen

Die Kurse sind modular aufgebaut, dauern in der Regel 6 bis 8 Wochen und ermöglichen eine flexible, individuelle Lernorganisation.

AUFGABEN

Als Teaching Assistant unterstützt du unser Lehrpersonal mit 20h/Woche beim reibungslosen Ablauf der Kurse.

Zu unserem Kursangebot aus dem Marketingbereich gehören die Module Social Media, Performance Marketing, SEO & GEO, Künstliche Intelligenz im Marketing, UX/UI und Webdesign.

  • Du betreust eigenständig Kursteilnehmer: innen und kontrollierst ihre Aufgaben & beantwortest offene Fragen
  • Du erstellst und hältst Skill-Tutorings
  • Du bist die rechte Hand unserer Kursdozent: innen und hilfst ihnen dabei, die Kursrabläufe reibungslos abzuhalten
  • QUALIFIKATION
  • Online-Marketing-Kompetenz: Du studierst Marketing, Online-Marketing, Medien- oder Kommunikationswissenschaften, Digitale Medien, E-Commerce, Wirtschaftsinformatik oder einen vergleichbaren Studiengang; oder hast dir durch eigene Projekte und praktische Erfahrungen fundierte Kenntnisse im Online-Marketing aufgebaut.
  • Breites Wissen oder echte

Spezialisierung: Du bringst entweder ein gutes Gesamtverständnis verschiedener Online-Marketing-Disziplinen mit: z.

Social Media, Content Marketing, Performance Marketing, SEO/SEA, E-Commerce, Webdesign sowie UX/UI; oder verfügst über besonders tiefgehendes Know-how in einem dieser Bereiche.

Eigene Projekte, Websites, Shops, Social-Media-Kanäle oder andere praktische Erfahrungen sind dabei ein großes Plus.

  • Digitales & technisches Verständnis: Du bist digital affin, findest dich schnell in neuen Tools und Plattformen zurecht und hast ein gutes technisches Grundverständnis – insbesondere für Websites, digitale Lernplattformen und moderne Online-Tools.
  • KI-Kompetenz: Du beschäftigst dich mit aktuellen KI-Tools und Entwicklungen und weißt, wie sich KI sinnvoll im Online-Marketing einsetzen lässt.

Idealerweise hast du bereits praktische Erfahrung mit verschiedenen KI-Anwendungen gesammelt.

  • Kommunikation: Du kommunizierst klar und wertschätzend, bist gerne im Austausch mit anderen Menschen und kannst konstruktives und verständliches schriftliches Feedback zu Aufgaben geben.
  • E-Learning & Motivation: Du hast Spaß daran, eine hochwertige digitale Lernerfahrung mitzugestalten, und Freude daran, anderen Menschen komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln.
  • Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig, pragmatisch und ergebnisorientiert, übernimmst Verantwortung und kannst dich schnell in neue Themen einarbeiten.
  • Deutsch: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und eine empathische, wertschätzende Art.

BENEFITS

  • 100 % Remote: Du arbeitest ortsunabhängig von dem Ort aus, an dem du am produktivsten bist.
  • Faires

Gehalt: Eine Vergütung, die Verantwortung und Aufgabenbereich angemessen berücksichtigt.

Wir bieten dir in dieser Rolle eine überdurchschnittliche Vergütung von 20,24 EUR / Stunde.

  • Flexible Arbeitszeiten: Wir setzen auf Eigenverantwortung und Vertrauen.
  • Strukturiertes Onboarding: Ein geordneter Einstieg sowie regelmäßige Feedbackgespräche zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Teamzusammenhalt trotz Remote-Arbeit: Regelmäßige persönliche Teamevents, überwiegend in Deutschland.
  • EGYM Wellpass: Vergünstigte Mitgliedschaft für 16 € im Monat mit Zugang zu zahlreichen Sport- und Fitnessangeboten in Deutschland.
  • Alternativ: Givve Card: Monatlich 50 € steuerfrei zur freien Nutzung, z. B. für Einkäufe oder Shopping.
  • Business
  • Bike: Möglichkeit zum Leasing deines Wunschfahrrads für Alltag und Freizeit
  • Erstes Interview: Video Call mit unserer People Managerin Rose, Dauer: 30 Minuten→ Gegenseitige Vorstellung→ Werte-Interview→ Q&A
  • Fall-Beispiel: Du bearbeitest einen Case und schickst uns diesen als Videoaufnahme.
  • Zweites Interview: Video Call mit unserer Lead Tutorin Mira und CPO Tina, Dauer: 30 Minuten→ Gegenseitige Vorstellung→ Werte-Interview→ Q&A

Werkstudent:in/Teaching Assistant für Online-Marketing und Design - 100% REMOTE Arbeitgeber: Masters of Digital

MOD - Masters of Digital Education ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, sondern auch aktiv zur digitalen Bildung beizutragen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir flexible Arbeitsmodelle und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten, um sicherzustellen, dass jeder Mitarbeiter sein volles Potenzial entfalten kann. Durch die 100% Remote-Arbeitsweise ermöglichen wir es unseren Mitarbeitern, ihre Work-Life-Balance optimal zu gestalten und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur digitalen Transformation zu leisten.

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Kontaktdaten:

Masters of Digital Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Werkstudent:in/Teaching Assistant für Online-Marketing und Design - 100% REMOTE erhalten könntest

E-Learning-Communities nutzen

Tritt E-Learning- und digitale Bildungs-Communities in sozialen Medien bei, zum Beispiel auf Facebook oder LinkedIn. Dort kannst du nicht nur wertvolle Insights erhalten, sondern auch mit anderen Lernbegeisterten vernetzen und deine Leidenschaft zeigen.

Bildungsinitiativen und Events besuchen

Halte Ausschau nach Konferenzen, Workshops oder lokalen Meetups zum Thema digitale Bildung. Hier kannst du direkt mit Personen aus der Branche sprechen, wichtige Kontakte knüpfen und mehr über mögliche Werkstudentenstellen erfahren.

Portfolio für digitale Projekte erstellen

Zeig, was du kannst! Erstelle ein Online-Portfolio mit Projekten, an denen du gearbeitet hast, sei es in der Uni oder privat. Das kann alles von e-Learning-Kursen bis hin zu innovativen Lernmaterialien sein - das beeindruckt Arbeitgeber wie Masters of Digital!

Bewerbungen über unsere Webseite einreichen

Wenn du an einer Werkstudentenstelle bei uns interessiert bist, schau regelmäßig auf unserer Webseite vorbei! Dort findest du die neuesten Angebote und kannst direkt über uns dich bewerben – so hast du die besten Chancen auf ein Gespräch.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent:in/Teaching Assistant für Online-Marketing und Design - 100% REMOTE mit Bravour zu bestehen

Online-Marketing-Kompetenz
Social Media
Content Marketing
Performance Marketing
SEO/SEA
E-Commerce
Webdesign

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für E-Learning!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt deine Begeisterung für digitale Bildung und E-Learning zeigen. Erzähl uns, was dich an diesem Bereich fasziniert und wie du zu aktuellen Trends stehst. Wenn du eigene Erfahrungen mit Online-Lernplattformen oder -projekten hast, teile diese unbedingt!

Bereite deinen Lebenslauf auf E-Learning vor.:Füge alle relevanten Kurse, Praktika oder Nebenjobs hinzu, die deine Fähigkeiten in digitaler Bildung widerspiegeln. Denk an Softwarekenntnisse oder Plattformen, die du beherrschst, und vergiss nicht, auch deine technischen Fähigkeiten aufzulisten – alles, was deine Eignung für unsere Stelle als Werkstudent bei Masters of Digital stärkt!

Motivierendes Anschreiben ist Pflicht!:In deinem Anschreiben solltest du uns klar machen, warum du als Werkstudent bei Masters of Digital arbeiten möchtest und was du dir davon versprichst. Zeig uns, was du lernen und wie du unser Team unterstützen möchtest. Das hilft uns, deine Motivation und dein Potenzial besser zu verstehen.

Betonung deiner Flexibilität:Als Werkstudent ist es wichtig, dass du deine Verfügbarkeit und Flexibilität darstellst. Gebt klare Angaben zu deinem Stundenumfang und deiner Erreichbarkeit: Das macht es für uns einfacher, dich in unser Team einzuplanen und zeigt, dass du bereit bist, dich an den Arbeitsalltag anzupassen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Masters of Digital vorbereitet

Zeige dein Verständnis für E-Learning

Bereite dich darauf vor, wie E-Learning-Plattformen funktionieren und welche aktuellen Trends es gibt. Sei bereit, über deine eigenen Erfahrungen mit digitaler Bildung zu sprechen und wie du diese in die Rolle bei Masters of Digital einbringen könntest.

Interaktive Tools und Software nicht vergessen!

Wir sollten die gängigen Tools und Softwarelösungen im E-Learning-Bereich kennen. Informiere dich über z.B. Lernmanagementsysteme wie Moodle oder Blackboard und über Tools zur Erstellung von E-Learning-Inhalten. Das zeigt, dass du tech-savvy bist und mit den heutigen Ressourcen umgehen kannst.

Hebe deine Lernbereitschaft hervor

Als Werkstudent ist es wichtig, dass wir zeigen, dass wir bereit sind zu lernen und uns weiterzuentwickeln. Bereite Beispiele vor, in denen du schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um deine Motivation und Anpassungsfähigkeit zu unterstreichen.

Portfolio und Projekte parat haben

Falls du bereits an Bildungsprojekten oder E-Learning-Inhalten gearbeitet hast, bringe diese Beispiele mit. Ein kleines Portfolio kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzt.