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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Bewohner mit Grund- und Behandlungspflege in einem motivierten Team.
- Arbeitgeber: Ein engagierter Arbeitgeber, der Wert auf Teamgeist und Eigeninitiative legt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung und steuerfreies Fahrgeld.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und regionale Einsätze in deiner gewohnten Umgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau und gute Laune.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ab sofort suchen wir genau dich als Altenpfleger (m/w/d) zur Unterstützung in Teil- oder Vollzeit (30 Std./Woche - 35 Std./Woche), sowie im Früh-, Spät- und Wechseldienst.
Deine Aufgaben:
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
- Erhebung und Feststellung des Pflegebedarfs der Bewohner
- Pflegedokumentation
- Medikamentenmanagement
- Betreuung der Bewohner und deren Angehörigen
Du möchtest deine fundierten Kenntnisse und Erfahrungen in einem motivierten Team erfolgreich anwenden und dich mit einem breiten persönlichen Entfaltungsspielraum positiv einbringen? Teamgeist ist kein Fremdwort für dich und du kannst mit starker Eigeninitiative und einem ausgeprägten Verantwortungsbewusstsein die Patientenversorgung mit hoher Qualität meistern?
Das bringst du mit:
- Gute Laune 🙂
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Pflegefachmann/-fachfrau (m/w/d) bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung
- Lust auf einen Arbeitgeber, der für dich da ist
- einen kleinen Wunschzettel an deinen zukünftigen Arbeitgeber
- einen Termin, ab wann du gerne starten möchtest
- Bereitschaft für Früh- und Spätdienste sowie für die Arbeit an bis zu zwei Wochenenden im Monat
Deine Vorteile:
- regionale Einsätze in deiner gewohnten Umgebung
- nur wenn du es willst: wahlweise auch bundesweite Einsätze möglich
- unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 bis 35 Stunden pro Woche
- attraktive Vergütung über dem regionalen Standard
- Zuschläge (Sonntag 50%, Nachtdienst 25-40%, Feiertag 125-150%)
- steuerfreies Fahrgeld oder Übernahme des Deutschland-Tickets
- Möglichkeit eines Dienstwagens, auch zur privaten Nutzung
- Möglichkeit für ein Job-Rad über Lease-a-Bike
- auf Wunsch mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge
- Zuschuss zu den Kita-Gebühren für deinen Nachwuchs
Dein Ansprechpartner:
Herr Alexander Weide
Recruiter
Match-Medics GmbH
Bahnhofstraße 15
99084 Erfurt
015777442429
jobs@match-medics.de
Altenpfleger (m/w/d) in Sondershausen Arbeitgeber: Match-Medics
Kontaktperson:
Match-Medics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d) in Sondershausen
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Altenpfleger in Sondershausen interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Recruiter aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Vielleicht haben sie Insider-Tipps oder können dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, dich in das Team einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle Vorteile und Angebote auf einen Blick zu sehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d) in Sondershausen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Altenpflege zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und ansprechend.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege. Welche speziellen Fähigkeiten hast du? Hast du besondere Herausforderungen gemeistert? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen!
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Match-Medics vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Einrichtung in Sondershausen besorgen. Schau dir die Webseite an, lies Bewertungen und informiere dich über die Philosophie der Pflege. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Altenpflege unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Teamgeist, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein gezeigt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur besser zu verstehen. Frage nach dem Team, den Arbeitszeiten oder wie die Einarbeitung neuer Mitarbeiter gestaltet wird. Das zeigt, dass du langfristig denkst und wirklich Teil des Teams werden möchtest.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu sein. Zeige deine gute Laune und deine Leidenschaft für die Altenpflege. Ein positives Auftreten kann oft den entscheidenden Unterschied machen und lässt dich sympathisch wirken.