Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Vertriebsteam bei der telefonischen Akquise von Neukunden.
- Unternehmen: matchandmake GmbH, eine innovative Digitalagentur für Industrie- und Handwerksunternehmen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen nach 12 Monaten und regelmäßige Gehaltserhöhungen.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten in einem modernen Büro.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb und lerne alles, was du brauchst, um erfolgreich zu sein.
- Qualifikationen: Keine Vorkenntnisse nötig, aber Kommunikationsstärke und Lernbereitschaft sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3800 - 4800 € pro Monat.
Wir suchen neue Junior Sales Manager (m/w/d) für unser Vertriebsteam, die sorgfältig und strukturiert in definierten Prozessen arbeiten und uns bei der telefonischen Akquise von Neukunden unterstützen.
Was macht die matchandmake GmbH genau? Wir sind eine Digitalagentur, die mittelständische Industrie- und Handwerksunternehmen durch innovative Marketing-, Vertriebs- und Recruiting-Ansätze dabei unterstützt, neue Aufträge zu gewinnen, passende Mitarbeiter zu finden und sich langfristig erfolgreich im Markt durchzusetzen. Dazu suchen wir neue Junior Sales Manager (m/w/d), die uns dabei helfen, weitere Unternehmen für unsere Dienstleistungen zu begeistern.
Was genau ist Deine Aufgabe als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d)? Du rufst mittelständische Unternehmen aus Industrie und Handwerk an, denen wir mit unseren Marketing-, Vertriebs- und Recruiting-Lösungen weiterhelfen können. Dabei sprichst Du mit den Geschäftsführern und überprüfst, ob diese Bedarf haben, neue Kunden oder passende Mitarbeiter zu gewinnen. Wenn Bedarf besteht und die Geschäftsführer Interesse haben, mehr von unseren Dienstleistungen und Lösungen zu erfahren, vereinbarst Du einen Termin mit einem unserer Experten. Es geht also darum, potenzielle Kunden und Interessenten auf uns aufmerksam zu machen und einen überzeugenden Erstkontakt herzustellen.
Du hast bisher keine Erfahrung im Vertrieb und bist Quereinsteiger? Kein Problem! Während der Einarbeitung lernst du alles, was du zur Ausführung des Jobs benötigst. Vorkenntnisse im Bereich Vertrieb sind also nicht notwendig.
Deine Aufgaben:
- Telefonische Akquise potenzieller Neukunden
- Durchführung von kostenlosen Erstgesprächen zur Bedarfsanalyse
- Telefonische Kontaktaufnahme zu bereits vorhandenen Kontakten im System
- Die Planung sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Strategieberater
Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 1-3 Monate (bereits voll bezahlt).
Einstiegsgehalt (als Quereinsteiger/in): 3.800€ pro Monat (brutto)
Gehalt nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit: 4.300€ pro Monat (brutto)
Gehalt nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit: 4.800€ pro Monat (brutto)
Auch nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit kannst Du weiterhin mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen rechnen. Dazu stehen dir umfassende Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten offen.
Wir bieten dir:
- Sicherer Arbeitsplatz: Unser Ziel ist es, jedem Mitarbeiter einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Daher streben wir bei jeder Einstellung eine dauerhafte Übernahme an. Bislang haben wir jeden Mitarbeiter, der mindestens sechs Monate bei uns war, in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übernommen.
- Professionelle Arbeitsatmosphäre: Ein strukturiertes Arbeitsumfeld ist essentiell. Strukturiertes Arbeiten ermöglicht dauerhafte und zuverlässige Leistungen. Wir haben klare Prozesse und Vorgaben, damit du dich auf deinen Aufgabenbereich fokussieren kannst.
- Effiziente Einarbeitung: Unser digitales Schulungssystem ermöglicht eine schnelle Einarbeitung und Ausbildung. Dadurch kannst du zügig in deine Rolle einarbeiten und Aufgabenbereiche selbstständig übernehmen.
- Attraktives Arbeitsumfeld: In unserem modernen Büro in Stuttgart-Zuffenhausen erwarten dich klimatisierten Büros, eine hochwertige Möblierung und höhenverstellbare Schreibtische. Dadurch sichern wir unseren Mitarbeitern eine produktive und angenehme Arbeitsatmosphäre.
- Gute Bezahlung und Konditionen: Neben 30 Tagen Urlaub, sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld erwartet dich eine leistungsgerechte und pünktliche Bezahlung. Du erhältst ein fixes Gehalt und bei guter Leistung erwarten dich regelmäßige Gehaltserhöhungen.
- Firmenwagen: Bereits nach 12 Monaten erhältst du die Chance auf einen Firmenwagen.
Kommunikation liegt dir im Blut. Du bist selbstbewusst und kannst gut mit Ablehnung umgehen. Auf Dich kann man sich immer verlassen. Du bist zielstrebig und überzeugungsfähig. Du hältst dich gerne an Prozesse und arbeitest systematisch. Du bist lernbereit und möchtest Verkaufen von der Pike auf lernen.
Junior Sales Manager - Quereinsteiger (m/w/d) Arbeitgeber: matchandmake GmbH
Die matchandmake GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Stuttgart ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einer strukturierten Einarbeitung, klimatisierten Büros und einer leistungsgerechten Vergütung von 3.500 - 4.500 Euro pro Monat fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch den Ausbau von Kundenbeziehungen in einem dynamischen Team. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im Online-Marketing zu entfalten und aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Sales Manager - Quereinsteiger (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie matchandmake GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an matchandmake GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von matchandmake GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei matchandmake GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Sales Manager - Quereinsteiger (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei matchandmake GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei matchandmake GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei matchandmake GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
