Auf einen Blick
- Aufgaben: Rekrutiere neue Talente und betreue internationale Fachkräfte in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Die MatchingCompany® ist ein erfahrener Partner in der Personaldienstleistung mit über 25 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, faire Bezahlung, 30+ Urlaubstage und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen und Unternehmen aktiv mit und erlebe persönliche Entfaltung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Personaldienstleistung, fließende Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Freue dich auf ein umfangreiches Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du fühlst dich in der Personaldienstleistung wohl und bist gerne als 360° Consultant im Einsatz? Die MatchingCompany® ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management. Wir suchen im Mandantenauftrag für den Standort Hamburg Personalberater / Vertriebsdisponenten (gn) - gerne mit Polnisch- oder Rumänischkenntnissen - zur Vermittlung (ANÜ) von gewerblich-technischem Personal.
Aufgaben
- Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei den Kundenunternehmen
- Nachhaltige Bestandskundenbetreuung sowie aktive Neukundenakquisition
- Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Personalmanagements
- Gewinnung von Bewerbern (gn) über diverse Kanäle, Vertragsgestaltung, persönliche Betreuung etc.
- Passende Disposition der Mitarbeiter (gn) entsprechend der definierten Kundenanforderungen
- Unterstützung der internationalen Fachkräfte bei behördlichen und administrativen Angelegenheiten
Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
- Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung) aus dem gewerblich-technischen Bereich
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gerne Polnisch- oder Rumänischkenntnisse für die Betreuung internationaler Fachkräfte
- Freude an aktivem Vertrieb zur Neukundengewinnung
- Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke
Benefits
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Bezahlung sowie Jahrestantiemen und motivierende Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Mind. 30 Tage Urlaub
- Umfangreiches Onboarding und kontinuierliche Weiterbildungen
- Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge
Klingt nach einem möglichen "Match"? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular - professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich. Du interessierst dich für eine alternative Position, einen anderen Standort oder möchtest dich initiativ bewerben? Ruf uns gerne an oder schreib uns eine E-Mail, wir antworten garantiert!
Personalberater / Vertriebsdisponent (gn) - gerne mit Polnisch- oder Rumänischkenntnissen Arbeitgeber: MatchingCompany
Kontaktperson:
MatchingCompany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalberater / Vertriebsdisponent (gn) - gerne mit Polnisch- oder Rumänischkenntnissen
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine Stellenanzeigen haben. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Fit bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalberater / Vertriebsdisponent (gn) - gerne mit Polnisch- oder Rumänischkenntnissen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Personalberater interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Personaldienstleistung. Welche Erfolge konntest du feiern? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Sprich unsere Sprache: Wenn du Polnisch oder Rumänisch sprichst, vergiss nicht, das in deiner Bewerbung zu erwähnen! Diese Fähigkeiten sind für uns wichtig und können dir einen Vorteil verschaffen.
Bewirb dich online!: Nutze unser Onlineformular für deine Bewerbung. So können wir deine Daten sicher und schnell verarbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MatchingCompany vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Personaldienstleistungsbranche. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden und die Dynamik des Marktes verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Personalberater unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Wenn du Polnisch oder Rumänisch sprichst, betone dies im Interview. Erkläre, wie du diese Sprachkenntnisse nutzen kannst, um internationale Fachkräfte besser zu betreuen und die Kommunikation mit Kunden zu verbessern.
✨Zeige deine Vertriebsaffinität
Da die Rolle auch aktiven Vertrieb umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Neukundenakquise zu sprechen. Teile Strategien, die du in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast, um neue Kunden zu gewinnen.