Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichten Sie Klavier, Gesang oder über 80 Instrumente in einer kreativen Umgebung.
- Arbeitgeber: Matchspace AG, ein innovatives Unternehmen für Musikunterricht in Zürich.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Betreuung und professionelle Vermarktung.
- Andere Informationen: Arbeiten Sie online oder vor Ort, ganz nach Ihren Wünschen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Musikausbildung und inspirieren Sie Schüler*innen weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Lehrerfahrung und Leidenschaft für Musik sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 3000 € pro Monat.
Matchspace AG sucht engagierte Musiklehrer*innen in Zürich, die Klavier, Gesang oder eines von über 80 Instrumenten unterrichten möchten. Unser Angebot umfasst eine persönliche Betreuung und Unterstützung sowie die Erstellung eines eigenen Profils auf unserer Plattform.
Lehrer*innen profitieren von professioneller Vermarktung und administrativer Unterstützung beim Unterricht. Unterricht kann online oder vor Ort stattfinden, nach individueller Absprache. Seien Sie Teil unseres Teams in einer kreativen und inspirierenden Umgebung.
Piano Teacher – Online or In-Person, Flexible Scheduling Arbeitgeber: Matchspace AG
Kontaktperson:
Matchspace AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Piano Teacher – Online or In-Person, Flexible Scheduling
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben. So kannst du dein Profil optimal gestalten und deine Stärken als Musiklehrer*in hervorheben.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Lehrern und Musikern! Oft ergeben sich durch persönliche Kontakte neue Möglichkeiten. Lass uns gemeinsam in der kreativen Community wachsen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Unterrichtsmethoden und -philosophien klar kommunizierst. Zeige, wie du Schüler*innen motivieren und inspirieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze Social Media, um deine Unterrichtserfahrungen zu teilen und deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Wir unterstützen dich dabei, deine Marke als Lehrer*in aufzubauen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Piano Teacher – Online or In-Person, Flexible Scheduling
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Profil: Nutze die Gelegenheit, dein Profil auf unserer Plattform einzigartig zu gestalten. Zeige deine Persönlichkeit und deinen Unterrichtsstil, damit wir einen Eindruck von dir bekommen!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Unterrichten von Klavier oder anderen Instrumenten. Wir lieben es, wenn du deine Leidenschaft für Musik und das Lehren teilst!
Halte es professionell: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen guten ersten Eindruck – und das zählt!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Matchspace AG vorbereitest
✨Sei bereit, deine Leidenschaft zu zeigen
Zeige während des Interviews deine Begeisterung für Musik und das Unterrichten. Bereite ein paar persönliche Anekdoten vor, die deine Erfahrungen als Klavierlehrer*in verdeutlichen und wie du Schüler*innen inspirierst.
✨Kenntnis der Plattform
Informiere dich über Matchspace AG und deren Plattform. Verstehe, wie die persönliche Betreuung und Unterstützung funktioniert, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Ressourcen nutzen würdest, um deinen Unterricht zu verbessern.
✨Flexibilität betonen
Da die Stelle flexible Zeitpläne bietet, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, sowohl online als auch vor Ort zu unterrichten, hervorheben. Überlege dir Beispiele, wie du dich an verschiedene Unterrichtsformate anpassen kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Lehrer*innen zu erfahren.