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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Bäckerei, motiviere dein Team und kümmere dich um die Kunden.
- Arbeitgeber: Matchtrex GmbH ist ein innovatives Recruiting-Unternehmen mit Fokus auf Bäckereien.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte umfassende Unterstützung, Ausbildung und einen festen Ansprechpartner für deine Fragen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines modernen Unternehmens und gestalte aktiv den Erfolg deiner Filiale.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung in Gastronomie/Einzelhandel erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Filialleiter / Marktleiter – Bäckerei (m/w/d)
Matchtrex GmbH 55595 Hargesheim Vollzeit
Vollzeit – Mehrere Orte – Führungskraft – sofort
Unser Kunde ist ein modernes, innovatives und expandierendes Handwerksunternehmen mit 170 Bäckereifachgeschäften.
Du hast jetzt die Möglichkeit, eines dieser Fachgeschäfte als Filialleiter – Pächter zu übernehmen.
Damit bewerben wir uns bei Dir:
- Du übernimmst eine leistungsstarke Filiale mit einem hohen Bekanntheitsgrad
- Eine maximale Unterstützung der Partnerschaft
- Eine Beratung beim Thema Warenplatzierung und Pricing
- Ein Komplettpaket für einen einfachen Start inkl. einer fundierten Ausbildung
- Einen festen Ansprechpartner für all Deine Fragen
Deine zukünftigen Aufgaben:
- Du übernimmst die Betriebsleitung deiner Filiale
- Du bist Arbeitgeber und motivierst , führst und entwickelst Deine Mitarbeiter
- Du bist Ansprechpartner für deine Kunden in Deiner Filiale
- Du kümmerst Dich um die Bestellung Deiner Ware
- Du verantwortest die Einhaltung des HACCP Konzeptes und setzt unsere Hygienestandarts in Deiner Filiale um
- Du übernimmst die gesamte Finanzverwaltung Deiner Filiale
So passt Du am besten zu uns:
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Kauffrau- / mann im Einzelhandel, als Bürokauffrau- / mann oder als Kauffrau- / mann im Groß- und Außenhandel oder Du hast eine Ausbildung zum Handelsfachwirt
- Oder Du bist Quereinsteiger mit einer hohen Affinität zu Lebensmitteln und Backwaren gern aus dem Bereich Gastronomie und Hotellerie zum Beispiel als Filialleiter im Einzelhandel oder als Restaurantleiter in der Gastronomie
- Erste Führungserfahrungen als Filialleiter oder Restaurantleiter runden Dein Profil ab
- Du hast eine unternehmerische Denkweise , bist belastbar und flexibel
- Du hast Freude am Umgang mit Kunden und Mitarbeitern , bist empathisch , kommunikativ und aufgeschlossen
- Du bist motiviert , zielstrebig und möchtest auf „eigenen Beinen stehen “
MatchTrex GmbH ist ein Recruiting-Unternehmen mit einer Spezialisierung auf filialisierte Unternehmen und Logistikzentren. Wir unterstützen unsere Geschäftspartner und Kunden beim Suchen und Finden von Mitarbeitern. Gleichzeitig bieten wir unseren Bewerbern einen transparenten, einfachen und schnellen Bewerbungsprozess sowie durch die Vielfalt unserer Geschäftspartner – eine Vielzahl von Möglichkeiten bei der Jobsuche an.
Referenznummer: #MTLX001
Wenn Du Lust hast ein Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden, dann bewirb Dich ganz einfach mit deinem Lebenslauf und Arbeitszeugnissen:
Ihr Ansprechpartner:
Nancy Weise
Key Account Managerin
07131-6186973
#J-18808-Ljbffr
Filialleiter / Marktleiter - Bäckerei (m/w/d) Arbeitgeber: Matchtrex GmbH
Kontaktperson:
Matchtrex GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter / Marktleiter - Bäckerei (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an einen Filialleiter in der Bäckerei. Besuche die Website von Matchtrex GmbH und schaue dir deren Werte und Unternehmenskultur an, um zu verstehen, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Führungskräften in der Branche. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über die Herausforderungen und Chancen in der Bäckereibranche zu sammeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Kunden. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge als Filialleiter zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Backwaren und Lebensmittel. Wenn du in deinem Gespräch oder während des Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für die Branche und das Produkt zeigst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter / Marktleiter - Bäckerei (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Matchtrex GmbH und deren Kunden. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Anforderungen an die Position des Filialleiters, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Lebenslauf und Anschreiben vorbereiten: Erstelle einen aktuellen Lebenslauf, der deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, ein individuelles Anschreiben zu verfassen, das deine Motivation und Eignung für die Position als Filialleiter deutlich macht.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Arbeitszeugnisse und Nachweise über deine Ausbildung vollständig und korrekt sind. Eine saubere und übersichtliche Formatierung ist ebenfalls wichtig.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen hochlädst und überprüfe vor dem Absenden, ob alles vollständig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Matchtrex GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Da du als Filialleiter Verantwortung für dein Team trägst, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen parat haben. Überlege dir, wie du Mitarbeiter motivierst und entwickelst, und sei bereit, diese Ansätze im Interview zu erläutern.
✨Kenntnisse über HACCP und Hygienestandards
Stelle sicher, dass du die Grundlagen des HACCP-Konzepts und der Hygienestandards gut verstehst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Standards in deiner Filiale umsetzen würdest und welche Erfahrungen du bereits in diesem Bereich hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Umgang mit Kunden eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele für deine kundenorientierte Denkweise und deine Kommunikationsfähigkeiten bereithalten. Zeige, wie du auf Kundenanliegen eingehst und ein positives Einkaufserlebnis schaffst.
✨Unternehmerisches Denken demonstrieren
Zeige im Interview, dass du unternehmerisch denkst und flexibel auf Herausforderungen reagierst. Diskutiere, wie du die Finanzverwaltung deiner Filiale optimieren würdest und welche Strategien du zur Steigerung des Umsatzes in Betracht ziehen würdest.
