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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze unser Team in der Seniorenbetreuung mit Empathie und sozialer Kompetenz.
- Arbeitgeber: MATERNUS SeniorenCentrum bietet persönliche Pflege für 68 Bewohner:innen in Köln-Rodenkirchen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein angenehmes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss auf das Leben älterer Menschen zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte eine Wohlfühlatmosphäre und arbeite in einem engagierten Team, das sich um die Pflege kümmert.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und mehrjährige Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Erste Führungserfahrung ist wünschenswert, um die Qualität der Pflege sicherzustellen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellvertretende Wohnbereichsleitung WBL
Wir suchen dich als stellvertretende Wohnbereichsleitung in unser MATERNUS SeniorenCentrum in Köln-Rodenkirchen.
Aufgaben und Verantwortung
Die stellvertretende Wohnbereichsleitung übernimmt fachlich verantwortlich die Leitung ihres Wohnbereiches. Sie schafft eine Wohlfühlatmosphäre für die Bewohner, kontrolliert die Einhaltung ärztlicher Anordnungen und erzielte bestmögliche Pflegequalität.
Ihre Kompetenzen
Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
Mehrjährige praktische Berufserfahrung im erlernten Pflegeberuf
Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
Erste Führungserfahrung wünschenswert
Höhe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit
Fähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten
Unser Angebot
Unbeaufsichtigter Arbeitsvertrag
Attraktives Einstiegsgehalt ab 3.895,00 € und Weihnachtsgeld
Funktionszulage in Höhe von 400,00 € und Einspringprämie
30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)
Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst
Steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing
Monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR
Attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits
Flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit
Stellv. Wohnbereichsleitung WBL Arbeitgeber: MATERNUS Seniorenwohnanlage Köln-Rodenkirchen GmbH
Kontaktperson:
MATERNUS Seniorenwohnanlage Köln-Rodenkirchen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellv. Wohnbereichsleitung WBL
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Empathie und soziale Kompetenz bereits im Vorstellungsgespräch. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit eine Wohlfühlatmosphäre für Bewohner:innen geschaffen hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Pflegekonzepte und Qualitätsmanagement-Standards, die im MATERNUS SeniorenCentrum angewendet werden. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die bestehende Struktur einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Führungserfahrung und wie du in der Vergangenheit Mitarbeiter:innen motiviert und unterstützt hast. Das ist besonders wichtig, da du stellvertretend die Verantwortung für deinen Wohnbereich übernehmen wirst.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke mit anderen Fachkräften in der Altenpflege, um mehr über die Herausforderungen und Chancen in der Branche zu erfahren. Dies kann dir helfen, während des Auswahlprozesses relevante Einblicke zu gewinnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellv. Wohnbereichsleitung WBL
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über MATERNUS SeniorenCentrum: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das MATERNUS SeniorenCentrum in Köln-Rodenkirchen. Informiere dich über die angebotenen Dienstleistungen, die Philosophie der Einrichtung und die spezifischen Anforderungen für die Position der stellv. Wohnbereichsleitung.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Nachweisen deiner Ausbildung, Arbeitszeugnissen und gegebenenfalls einem Motivationsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und professionell gestaltet ist.
Betone deine sozialen Kompetenzen: In deinem Anschreiben solltest du besonders auf deine empathischen Fähigkeiten und sozialen Kompetenzen eingehen. Zeige auf, wie du eine Wohlfühlatmosphäre für die Bewohner:innen schaffen kannst und welche Erfahrungen du in der Teamarbeit hast.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente über unsere Website hoch und achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind. Überprüfe deine Bewerbung sorgfältig, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MATERNUS Seniorenwohnanlage Köln-Rodenkirchen GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In der Rolle als stellv. Wohnbereichsleitung ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Bewohner:innen oder im Team kommuniziert hast, um eine positive Atmosphäre zu schaffen.
✨Kenntnisse im Qualitätsmanagement
Stelle sicher, dass du über aktuelle Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements verfügst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du die Pflegequalität in deinem vorherigen Job verbessert hast.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Auch wenn du noch keine umfangreiche Führungserfahrung hast, zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Teile Erfahrungen, in denen du ein Team geleitet oder unterstützt hast.
✨Teamarbeit betonen
Die Fähigkeit zur teamübergreifenden Zusammenarbeit ist wichtig. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Pflege zu gewährleisten.
