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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Optimierung von elektrotechnischen Anlagen im Gesundheitswesen.
- Arbeitgeber: Gesundheit im Verbund – ein starkes, regionales Sicherheitsnetz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Dienstradleasing und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Eigenverantwortliches Arbeiten in einem modernen Umfeld mit hohen Qualitätsansprüchen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit von Menschen mit modernster Technik und einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/Elektroniker und Erfahrung in der Elektrotechnik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
GESUNDHEIT IM VERBUND Gesundheit, Pflege, Bildung – in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir kontinuierlich und freuen uns über jedes neue Teammitglied, welches mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund.
Technische Abteilung der Mathias‑Stiftung, Standort Ibbenbüren.
Aufgaben:
- Inspektion, Wartung, Reparatur und Optimierung vielfältiger elektrotechnischer Anlagen, Systeme und Geräte – einschließlich krankenhaustypischer Infrastruktur
- Betreuung und Instandhaltung von Energieversorgungsanlagen, insbesondere Netzersatzanlagen (NEA), Batterie‑Sicherheitsbeleuchtung (BSV), unterbrechungsfreien Stromversorgungen (USV) sowie Starkstromanlagen
- Fehlersuche und Störungsbeseitigung an elektrotechnischen Anlagen; gelegentliche Unterstützung im Bereich Mess‑, Steuer‑ und Regeltechnik sowie Gebäudeautomation
- Überwachung und Analyse der Anlagentechnik über die zentrale Gebäudeleittechnik
- Führen und Pflegen technischer Betriebsbücher sowie Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Begleitung, Kontrolle und Abnahme von Leistungen externer Fachfirmen
- Technische Schnittstelle zu internen Fachabteilungen
- Durchführung mechanischer Reparaturen an Geräten und Anlagen im technischen Umfeld
- Teilnahme an der Rufbereitschaft zur Sicherstellung des technischen Betriebs
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker (m/w/d) oder Elektroniker (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik, Facility Management oder Instandhaltung
- Idealerweise Erfahrung im Gesundheitswesen
- Kenntnisse der gängigen Gesetze, DIN‑Vorschriften, Verordnungen und Regelwerke aus dem Fachgebiet sowie Kenntnisse in den Bereichen Anlagentechnik und Regelstrategien
- Hohe Problemlösungskompetenz und Erfahrung in der Fehlersuche und Fehlerbehebung auch an komplexen Anlagen
- Innovationsfreude, Organisationsgeschick, Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Unterstützung unseres Teams bei der Rufbereitschaft in Ibbenbüren (entsprechender Wohnort von Vorteil)
Wir bieten:
- Eine interessante Tätigkeit in einem modernen Haus mit hohen Qualitätsansprüchen
- Eigenverantwortliche Mitarbeit in einem engagierten und kompetenten Team
- Attraktive Beschäftigungs‑ und Vergütungsbedingungen nach den AVR‑Caritas
- Eine zusätzliche Altersversorgung
- 30 Urlaubstage bei einer 5‑Tag‑Woche
- Bedarfsgerechte Möglichkeiten zur Fort‑ und Weiterbildung
- Dienstradleasing
- Attraktive Corporate Benefits
Elektriker/Elektroniker (m/w/d) Arbeitgeber: Mathias-Spital Rheine
Kontaktperson:
Mathias-Spital Rheine HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektriker/Elektroniker (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektriker/Elektroniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein standardmäßiger Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon im Gesundheitswesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Mathias-Stiftung und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Position passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit uns in Kontakt zu treten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektriker/Elektroniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektriker/Elektroniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen nach jemandem mit Erfahrung im Bereich Elektrotechnik. Liste deine relevanten beruflichen Stationen auf und beschreibe, welche spezifischen Fähigkeiten du in diesen Positionen entwickelt hast. Das hilft uns, deine Eignung besser zu verstehen.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die wichtigsten Punkte erfassen und sehen, dass du organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das erleichtert uns die Bearbeitung und du bist sicher, dass alles an der richtigen Stelle ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mathias-Spital Rheine vorbereitest
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die gängigen elektrotechnischen Anlagen und Systeme an, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige dein Wissen über Netzersatzanlagen, USV und BSV, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Probleme gelöst oder technische Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungskompetenz und Erfahrung in der Fehlersuche zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in stressigen Situationen oder bei Rufbereitschaften.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die angeboten werden.