Auf einen Blick
- Aufgaben: Behandle Kinder und Jugendliche mit Empathie und entwickle innovative Therapiekonzepte.
- Unternehmen: Tagesklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie in Rheine mit motiviertem Team.
- Vorteile: Teilzeit ohne Nachtdienste, 30 Urlaubstage, Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und familienfreundliches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen positiv und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut und klinische Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Tagesklinik der Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik in Rheine einen approbierten Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeuten (m/w/d) in Teilzeit, befristet bis Ende April 2027.
Ihre Aufgaben
- Fachgerechte diagnostische und therapeutische Behandlung der uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen, unter Einbezug der Eltern und/oder der Bezugspersonen
- Psychologische Beratung von familiären und institutionellen Bezugspersonen im Behandlungsverlauf
- Falldokumentation und Berichtswesen
- Aktive Mitgestaltung von innovativen Konzepten und Weiterentwicklung der Tagesklinik
Ihr Profil
- Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d), bzw. fortgeschrittene Therapieausbildung
- Freundliches und zugewandtes Auftreten sowie Empathie für unsere Patient:innen
- Interesse und Bereitschaft zur Mitarbeit im multiprofessionellen Team
- Klinische Erfahrung im Bereich der Behandlung von Patient:innen mit unterschiedlichen Störungsbildern des Kindes- und Jugendalters
- Teamfähigkeit, Innovationsfreudigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein
Unser Angebot
- Teilzeitstelle ohne Nachtdienste mit geregelten Arbeitszeiten in einem motivierten Team
- Flache Hierarchie und eine intensive Betreuung im Alltag
- Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Attraktive Beschäftigungs- und Vergütungsbedingungen nach den AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Eine zusätzliche Altersversorgung
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Dienstradleasing
Psychologe/Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d) Arbeitgeber: Mathias-Spital Rheine
Die Tagesklinik der Kinder- und Jugendpsychiatrie in Rheine bietet eine wertvolle Gelegenheit für approbierte Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeuten, in einem unterstützenden und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien, einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld und großzügigen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Team nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die attraktiven Vergütungsbedingungen und zusätzlichen Leistungen wie Dienstradleasing machen die Klinik zu einem hervorragenden Arbeitgeber für engagierte Fachkräfte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Psychologe/Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken ist alles!
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Kliniken und Einrichtungen zu, die dich interessieren. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Ansätze in der Kinder- und Jugendpsychotherapie. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen mit Freunden oder Familie, um sicherer aufzutreten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich Interesse an der Stelle hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Psychologe/Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Psychotherapie in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für unser Team bist!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Gib uns einen Einblick in deine klinische Erfahrung und wie du mit verschiedenen Störungsbildern umgegangen bist. Wir wollen wissen, was du in der Vergangenheit gelernt hast und wie du das in unserer Tagesklinik einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mathias-Spital Rheine vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kindern und Jugendlichen gearbeitet hast.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Psychotherapie ist Empathie entscheidend. Sei bereit, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team zu demonstrieren. Erkläre, wie du in einem multiprofessionellen Umfeld arbeitest und wie du die Eltern und Bezugspersonen einbeziehst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung der Tagesklinik. Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten und wie du aktiv zur Gestaltung innovativer Konzepte beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Innovationsfreudigkeit.
