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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle die professionelle Pflege in einem modernen Altenheim.
- Arbeitgeber: Gemeinnützige Mathilde-Zimmer-Stiftung mit Fokus auf Gemeinschaft und Mitbestimmung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersversorgung und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit und mache einen echten Unterschied im Leben der Bewohner.
- Gewünschte Qualifikationen: Anerkennung als Pflegedienstleitung und Erfahrung in der stationären Pflege.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und viel Raum für kreative Ideen in einem motivierten Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Die Mathilde-Zimmer-Stiftung (e.V.) betreibt stationäre Pflegeeinrichtungen und Häuser für das Service Wohnen in mehreren Bundesländern. Als gemeinnütziger Verein ist es unser Ziel, pflegebedürftigen Menschen eine Heimat in gelebter Gemeinschaft zu bieten und Mitarbeitenden einen attraktiven, mitbestimmenden Arbeitsplatz.
Für das Altenwohn- und Pflegeheim „Herbert-Ruppe-Haus“, Schmachthäger Straße 38 in 22309 Hamburg-Wandsbek suchen wir in Vollzeit (39 Wochenstunden) eine Pflegedienstleitung (m/w/d).
- Personalgewinnung und Personalentwicklung, beginnend mit einer herzlichen Willkommens- und Einarbeitungskultur
- Planung, Organisation, Führung und Weiterentwicklung der professionellen Pflege in Bezug auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Zufriedenheit der Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen sowie Bewohner/Bewohnerinnen
- Steuerung der Pflegeprozesse unter Berücksichtigung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Aspekte
- Sicherstellung der Personaleinsatzplanung
- Führung und Anleitung der Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen
- Sicherstellung der leistungsbezogenen Dokumentation
- Aktive Begleitung von Veränderungen in der Aufbau- und Ablauforganisation
- Konstruktive Unterstützung und Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, weiteren Leitungskräften, dem Träger sowie mit allen behördlichen Organen und Kooperationspartnern, u.a. dem Diakonischen Werk Hamburg
- Vertretung der Einrichtungsleitung bei Abwesenheit
Voraussetzungen:
- Anerkennung als Pflegedienstleitung gemäß § 71 SGB XI und Hamburger WBPersVO, insbesondere staatliche Anerkennung als Pflegefachkraft, eine anerkannte Weiterbildung oder ein Studium im Bereich Pflegemanagement
- Berufserfahrung in leitender Position in der stationären Pflege wäre vorteilhaft
- Fachliche und soziale Kompetenzen
- Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement
- Motivierender, kooperativer und zielorientierter Führungsstil
- Freude an offener Kommunikation mit Pflegekräften in individuellen Ausgangslagen
- Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Loyalität
- Durchsetzungsvermögen, Innovationsbereitschaft und kreative Einstellung
- Engagement, wirtschaftliches Denken und Organisationsbereitschaft
- Bereitschaft zur Selbstreflexion
Wir bieten:
- Ein motiviertes Team an Leitungskräften der unterschiedlichen Arbeitsbereiche
- Eine Atmosphäre mit viel Freiraum für neue Akzente und enormer Mitbestimmung
- Eine Dokumentationsbeauftragte im Rahmen des Zentralen Qualitätsmanagements
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Trägervertreter, die selbst Berufserfahrung in der Pflege haben
- Offenheit, Respekt und Wertschätzung
- Ein attraktives tariforientiertes Monatsgehalt, zzgl. 100% Jahressonderzahlung
- Eine hohe betriebliche Altersversorgung und sehr gute Urlaubsregelung
- Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten mit Option für mobiles Arbeiten
- Ein attraktives Arbeitsumfeld mit moderner Ausstattung
- Weiterbildungsmöglichkeiten vollumfänglich arbeitgeberfinanziert
- Geldwerte Vorteile orientiert an der individuellen Lebenssituation
Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Mathilde-Zimmer-Stiftung e.V.
Kontaktperson:
Mathilde-Zimmer-Stiftung e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten in der Pflegebranche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die soziale Kompetenz, die für eine Pflegedienstleitung wichtig ist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu bekunden. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, und eine Bewerbung über uns zeigt dein Engagement und Interesse an einer Mitarbeit in unserem Team.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, die Pflegedienstleitung bei uns zu übernehmen.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der stationären Pflege hervor. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team geführt hast – das interessiert uns brennend!
Qualität zählt!: Da wir großen Wert auf Qualität legen, solltest du in deiner Bewerbung auch deine Kenntnisse im Qualitätsmanagement ansprechen. Zeig uns, wie du die Pflegeprozesse optimieren kannst.
Bewirb dich direkt!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dir zeitnah Rückmeldung geben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mathilde-Zimmer-Stiftung e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die Mathilde-Zimmer-Stiftung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Mathilde-Zimmer-Stiftung verschaffen. Schau dir ihre Werte, Ziele und die Art der Pflegeeinrichtungen an, die sie betreiben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenzen vor
Da die Rolle der Pflegedienstleitung viel Verantwortung mit sich bringt, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Veränderungen in der Organisation umgesetzt hast.
✨Zeige deine Kenntnisse im Qualitätsmanagement
Die Mathilde-Zimmer-Stiftung legt großen Wert auf Qualität in der Pflege. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse im Qualitätsmanagement betreffen. Erkläre, wie du sicherstellen würdest, dass die Pflegeprozesse den gesetzlichen und qualitativen Standards entsprechen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten der Stiftung zu stellen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich in das Team integrieren kannst. Frage nach der Einarbeitungskultur und den Möglichkeiten zur Mitbestimmung.