Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Payment Penetration und GMV-Conversion bei Bestandskunden übernehmen.
- Unternehmen: Matrix POS, ein innovatives Technologieunternehmen im Bereich Kassensysteme.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und Teamevents.
- Weitere Informationen: Kollaborative Teamkultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Digital Payments und wachse mit uns.
- Qualifikationen: 3–5 Jahre B2B-Vertriebserfahrung, besonders im Bereich Payments.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Hannover, Deutschland Vollzeit, Festanstellung | Hannover (hybrid) oder remote innerhalb Deutschlands
Matrix POS ist ein Technologieunternehmen, das sich auf Kassensysteme für die Gastronomie spezialisiert hat. Bestehend aus flexiblen Hard- und Softwarelösungen bietet Matrix POS Gastronomen, Restaurants und Systemgastronomien einzigartige Möglichkeiten, ihren Betrieb effizienter zu gestalten und sich auf das Wesentliche zu konzentrieren: ihre Gäste. Kunden wie kleine inhabergeführte Restaurants ebenso wie große Gastronomieketten und Freizeitparks vertrauen bereits auf die individuell konfigurierbare Komplettlösung und das Expertenwissen von Matrix POS. Matrix POS ist seit 2024 Teil der Everfield-Gruppe. Das Team befindet sich in Hannover, Deutschland.
Gestalte die Zukunft von Digital Payments. Matrix POS wächst weiter – und Payments ist einer unserer zentralen Wachstumstreiber. Für unser Sales Team suchen wir eine ambitionierte, erfahrene und vertriebsstarke Persönlichkeit, die in den ersten 12 Monaten insbesondere die Payment-Durchdringung bei unseren Bestandskunden vorantreibt. Dein Ziel ist es, bestehende Matrix POS-Kunden mit unserer Payment-Lösung upzugraden und so das transaktionsrelevante GMV signifikant zu steigern. Langfristig wirst Du auch aktiv neue Kunden gewinnen, die von einer integrierten Zahlungslösung in Kombination mit dem Matrix POS-Kassensystem profitieren. Du gestaltest also sowohl das Wachstum innerhalb unseres Bestandskundenstamms als auch die Expansion in neue Märkte.
Erfolg bedeutet für Dich:
- Kurzfristig: Ein messbarer Anstieg der Payment Penetration bei bestehenden Kunden, sowie erfolgreich upgegradete oder migrierte Händler, die aktiv Transaktionen abwickeln.
- Langfristig: Die Gewinnung neuer Kunden, die das Matrix POS-Kassensystem mit unserer integrierten Payment-Lösung nutzen.
Deine Aufgaben:
- Own the Number: Du übernimmst die volle Verantwortung für die Payment Penetration und GMV-Conversion im Bestandskundenportfolio – von der Strategie bis zur Umsetzung eines klaren, proaktiven Conversion-Plans.
- Outbound Sales Leadership: Du gehst aktiv in die Offensive – mit strukturiertem, volumenstarkem Outreach (Calls, E-Mails, Target-Listen), um Händler zu überzeugen, zu migrieren und Upgrades abzuschließen.
- SaaS x Payments Synergie: In enger Zusammenarbeit mit dem SaaS-Sales-Team steigerst Du die Payment-Attachment-Rate in Neukunden-Deals. In komplexen oder wettbewerbsintensiven Situationen übernimmst Du die Leitung.
- Smartes Segmentieren & Priorisieren: Du identifizierst High-Value-Merchants, setzt klare Prioritäten und steuerst Deine Accounts mit strukturierten Account-Plänen.
- Consultative Selling auf Augenhöhe: Du analysierst bestehende Payment-Setups, führst überzeugende Demos durch, behandelst Einwände souverän und bringst Deals sicher zum Abschluss.
- Pipeline-Exzellenz: Du arbeitest datengetrieben, hältst Dein CRM sauber, forecastest präzise und reportest transparent auf Conversion- und GMV-KPIs.
Wen wir suchen:
- 3–5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb mit starkem Fokus auf Payments (Acquiring, Acceptance, Terminals, Payment-Integrationen); POS-Erfahrung ist ein Plus.
- Nachweisbare Erfolge im Outbound-Sales (proaktives Prospecting, Conversion und Closing).
- Selbstgetriebene, leistungsorientierte „Hunter“-Mentalität mit hoher Eigenverantwortung und Durchhaltevermögen.
- Sicherer Kommunikator mit ausgeprägten Closing-Fähigkeiten und Erfahrung im Stakeholder-Management.
- Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Hervorragende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
Was wir bieten:
- Austausch mit internationalen SaaS-Sales-Expert:innen im Everfield-Ökosystem, um Deine persönliche und professionelle Weiterentwicklung voranzutreiben.
- Attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogener Vergütung.
- Moderner Arbeitsplatz mit aktueller Hard- und Software.
- Flexible und ergebnisorientierte Arbeitsweise inkl. Remote-Arbeit.
- Eine kollaborative Teamkultur, geprägt von Respekt, Ownership und Vertrauen.
- Bezuschusste Mittagessen in unserer Kantine.
- Regelmäßige Teamevents und Firmenveranstaltungen.
- Bezuschusste EGYM Fitness-Mitgliedschaft.
- Attraktive Mitarbeiterrabatte über benefits.me.
Bewerbungsprozess: Hier erfährst Du, was Dich erwartet und mit wem Du während des Bewerbungsprozesses sprechen wirst.
- Erstes Gespräch mit Talent Acquisition Lead, Maria (0.5 h)
- Zweites Interview mit Everfield’s CCO Payments, Peter (1.0 h, auf Englisch)
- Finales Interview vor Ort im Büro von Matrix POS in Hannover (1.5 h)
Sales Manager – Payment Solutions (m/w/d) Arbeitgeber: Matrix NEO
Matrix POS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogener Vergütung bietet, sondern auch eine moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitsmodelle, einschließlich der Möglichkeit, remote zu arbeiten. Die kollaborative Teamkultur fördert Respekt und Vertrauen, während regelmäßige Teamevents und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im internationalen SaaS-Sales-Umfeld die persönliche und berufliche Entfaltung unterstützen. In Hannover gelegen, profitieren Mitarbeiter von einem dynamischen Umfeld, das Innovation und Wachstum in der Gastronomiebranche vorantreibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager – Payment Solutions (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Matrix NEO treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Matrix NEO empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Matrix NEO dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Matrix NEO bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager – Payment Solutions (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Matrix NEO bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Matrix NEO erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Matrix NEO vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
