Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Business Unit EPC und entwickle innovative Vertriebs- und Marketingstrategien.
- Unternehmen: GP JOULE, ein führendes Unternehmen für erneuerbare Energien.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und Entwicklungschancen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Unternehmenskultur und Förderung von Menschen mit Beeinträchtigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Führung, Vertrieb und Marketing im Bereich erneuerbare Energien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf E-COMMERCE.JOBS – Kennziffer: 39106
Gehalt vertraulich
Den gesamten Energieverbrauch erneuerbar zu produzieren, ist für uns mehr als ein Ziel. Es ist unsere Verantwortung. Mit Strom aus Wind und Sonne, mit grünem Wasserstoff, mit CO2-freier Mobilität, mit smarter Speicherung und Nutzung bauen wir das Energiesystem der Zukunft. So stellt GP JOULE die Energieversorgung als universeller Anbieter für erneuerbare Energien für Generationen sicher. Auf Augenhöhe mit den Menschen, Gemeinden und Unternehmen schaffen wir die echte Energiewende.
GP JOULE EPC GmbH & Co. KG plant und baut Photovoltaik-Freiflächenanlagen, die zu den größten in Deutschland zählen und Maßstäbe setzen. Dabei übernimmt die EPC die technische Projektplanung, die Beschaffung der Komponenten, die Bau- und Projektleitung sowie die Inbetriebnahme der Anlage und bietet den Bau von Kabeltrassen und Umspannwerken für Kunden an.
Für die GP JOULE EPC GmbH & Co. KG suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Standorte Geislingen an der Steige oder Hamburg (mobiles Arbeiten anteilig möglich) unbefristet in Vollzeit (40h) Geschäftsführung mit Schwerpunkt Vertrieb und Marketing.
Aufgaben und Qualifikationen
- Gemeinsame Leitung der Business Unit EPC unter Beachtung der Unternehmensgrundsätze, -ziele und gesetzlichen Vorgaben
- Verantwortung für Vertrieb, Sales-Strategie und Marketing zur Erschließung und Weiterentwicklung nationaler und internationaler Absatzmärkte für große PV-Freiflächenanlagen
- Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung von Vertriebs- und Marketingstrukturen sowie Aufbau und Pflege strategischer Partnerschaften
- Verantwortung für Finanzen & Controlling, inkl. der Budgetplanung, Erstellung von Businessplänen und regelmäßiges Reporting an Gesellschafter und Holding
- Verantwortung für die organisatorische Weiterentwicklung, insbesondere in enger Zusammenarbeit mit den zentralen Shared-Services
- Wahrnehmung der Arbeitgeberverantwortung inkl. der Führung, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in enger Zusammenarbeit mit HR
- Kontinuierliche Entwicklung, Bewertung und Implementierung neuer Geschäftsideen und Geschäftsmodelle im EPC-Projektgeschäft in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
- Sicherstellung eines professionellen Außenauftritts der Business Unit EPC und Repräsentation gegenüber Kund*innen, Partnern und weiteren Stakeholdern
- Tiefgehende Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position im Projektgeschäft, idealerweise im Bereich Bau/EPC und/oder erneuerbare Energien
- Nachweisbare Erfahrung im Vertrieb komplexer, erklärungsbedürftiger Lösungen bzw. im Aufbau und der Weiterentwicklung von Vertriebs- und Marketingstrukturen
- Sehr gutes Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge, Finanzen & Controlling und Budgetverantwortung in Ergänzung durch einen technischen Background für die Verhandlung komplexer BGB-Verträge im Projektgeschäft
- Ausgeprägte Vertriebs- und Marketingorientierung, hohe Präsentationsfähigkeit sowie sichere, strategische Kommunikation auf Management- und Kund*innen-Ebene
- Hohe Belastbarkeit, Durchsetzungsstärke und Entscheidungsfreude bei gleichzeitig hohem Kooperations- und Empathievermögen
- Stark ausgeprägtes Abstraktions- und Reflexionsvermögen zur Bewertung komplexer Zusammenhänge
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Italienischkenntnisse sind ein Plus
- Sehr gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit Microsoft 365 und Business Central
- Bereitschaft zu regelmäßiger, anteiliger Anwesenheit im Büro in Geislingen (nicht verhandelbar) sowie zur Zusammenarbeit in einer Geschäftsführungs-Doppelspitze
Wir möchten die Vielfalt unseres Unternehmens weiter ausbauen und Menschen mit Beeinträchtigung entsprechend beruflich fördern. Bewerben Sie sich schnell und einfach online und gestalten Sie mit Ihrer Fachexpertise die Zukunft der erneuerbaren Energien.
Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Geschäftsführer*in - EPC mit Schwerpunkt Vertrieb und Marketing Arbeitgeber: Matthews Marking Systems Germany GmbH
GP JOULE EPC GmbH & Co. KG ist ein herausragender Arbeitgeber, der sich der Verantwortung für eine nachhaltige Energiezukunft verschrieben hat. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Förderung bietet das Unternehmen in Geislingen an der Steige oder Hamburg nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich Vertrieb und Marketing. Die Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während flexible Arbeitsmodelle und ein engagiertes Team dazu beitragen, dass Mitarbeiter ihre Potenziale voll ausschöpfen können.
Kontaktdaten:
Matthews Marking Systems Germany GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsführer*in - EPC mit Schwerpunkt Vertrieb und Marketing erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen über deine Erfahrungen und Ziele. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer*in - EPC mit Schwerpunkt Vertrieb und Marketing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Matthews Marking Systems Germany GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von GP JOULE vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte, sondern auch die Mission des Unternehmens verstehst und teilst. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Vertriebs- oder Marketingstrategien entwickelt hast. Bereite diese Beispiele so auf, dass sie deine Fähigkeiten und Erfolge klar demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach der Zusammenarbeit im Team oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt dein Engagement und Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
✨Technisches Verständnis betonen
Da die Position ein technisches Verständnis erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im EPC-Bereich und mit erneuerbaren Energien zu sprechen. Zeige, dass du die technischen Aspekte der Projekte verstehst und wie sie sich auf Vertrieb und Marketing auswirken.
