Auf einen Blick
- Aufgaben: Sie sind verantwortlich für die Marketing Automation Platform und die Implementierung agentischer KI-Systeme.
- Unternehmen: Die Schmalz-Gruppe ist ein international agierendes Unternehmen mit 31 Standorten weltweit.
- Vorteile: Mitarbeitende erhalten eine Erfolgsprämie und profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen.
- Weitere Informationen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau) sind notwendig.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie innovative Marketing-Technologien in einem familiengeführten Unternehmen mit über 113 Jahren Erfahrung.
- Qualifikationen: Erforderlich sind mehrjährige Berufserfahrung in Marketing Automation und Kenntnisse in Python, SQL und APIs.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Product Owner (m/w/d) Marketing Technology und AI mit Fokus auf Marketing Automation, Agentic AI und automatisiertes Lead Development in der internationalen Schmalz-Gruppe Glatten J. Schmalz GmbH (DE) mit Berufserfahrung.
Sie sind Product Owner unserer Marketing Automation Platform, der Marketing-AI-Anwendungen und der gesamten Marketing-Technology-Landscape. Sie konzipieren und bauen agentische KI-Systeme in die Prozesse unserer Marketing-Kernwertschöpfungsprozesse ein, machen diese skalierbar und optimieren die Customer Journey. Sie etablieren automatisierte Lead-Development-Prozesse mit intelligenten Scoring-Modellen und Lead Nurtures zur Optimierung der SQL-Conversion.
Sie betreiben einen kontinuierlichen Marketing-Tech-Radar: von der Marktbeobachtung über Tool‑Evaluierungen bis hin zur Handlungsempfehlung, Implementierung und globalem Rollout. Sie berichten an den Leiter Marketing und arbeiten eng mit Teams in Marketing, Digital Sales und IT zusammen.
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, (Wirtschafts‑)Informatik, Business Administration oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Marketing mit, insbesondere in technologienahen Bereichen wie Marketing Automation, Marketing AI oder Product Owner‑Rollen. Sie haben tiefes technisches Verständnis und praktische Erfahrung in Marketing Automation Suites (Salesforce, HubSpot, Marketo o.ä.) sowie Grundkenntnissen in Python, SQL und APIs – Sie können einfache Automatisierungen selbst umsetzen.
Sie verfügen über strategisches Know‑how und eine Hands‑on‑Mentalität in Marketing AI: Prompt Engineering, agentische Systeme, praktische Umsetzung und Verständnis für AI‑Agents in Marketing‑Prozessen. Sie bringen internationale B2B‑Erfahrung mit, sprechen fließend Deutsch und Englisch (C1‑Niveau) und denken datengetrieben sowie lösungsorientiert mit echter Lust, Neues aufzubauen.
Gemeinsam erfolgreich: Mitarbeitende erhalten jährlich eine direkte Beteiligung am Unternehmensgewinn in Form einer Erfolgsprämie. Attraktive Leistungsprämien: Mitarbeitende profitieren von Zusatzleistungen wie Gewinnbeteiligung oder individueller Erfolgskomponenten. Vielfältige Karrierechancen: Egal ob klassische Führungslaufbahn oder in Form einer Fach‑ oder Projektleitung. Lebenslanges Lernen: Die Schmalz Academy bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung. Flexible Arbeitszeitgestaltung: Anpassung der Arbeitszeitmodelle an die individuellen Lebensbedürfnisse der Mitarbeitenden. Ob von zuhause oder unterwegs: Dank moderner IT‑Ausstattung können Sie Ihren Arbeitsplatz flexibel wählen.
Karrierechancen mit Führungs‑ oder Fachverantwortung, internes Weiterbildungszentrum Schmalz Academy, internes Nachwuchskräfte‑ und Führungskräfteprogramm, Weiterbildungsförderung, moderne Kreativräume, Gesundheit & Freizeit, Betriebsrestaurant, Fitnessraum, eigenes Massageangebot, Lebenslagen‑Unterstützung, Hobby‑, Sport‑ und Freizeitkurse, Teamevents, Feste und Feiern, eigenes Beachvolleyballfeld.
Flexibilität & Vereinbarkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, Schmalz Kinderwelt – Kleinkindbetreuung, Ferienprogramm für Schulkinder, bezuschusstes Fahrrad‑Leasing, Mitfahrerbus, bezuschusste E‑Tankstellen.
Daten und Fakten zu Schmalz: 1.800 Mitarbeitende, 31 Standorte weltweit, 113 Jahre in Familienbesitz, 6 mal ausgezeichnet als Great Place to Work.
Product Owner (m/w/d) Marketing Technology und AI Arbeitgeber: Matthews Marking Systems Germany GmbH
Die Schmalz-Gruppe bietet zahlreiche Vorteile wie ein internes Weiterbildungszentrum und flexible Arbeitszeitmodelle. Mit 1.800 Mitarbeitenden und 31 Standorten weltweit ist das Unternehmen seit 113 Jahren in Familienbesitz und wurde mehrfach als Great Place to Work ausgezeichnet.
Kontaktdaten:
Matthews Marking Systems Germany GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Owner (m/w/d) Marketing Technology und AI erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Matthews Marking Systems Germany GmbH helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Matthews Marking Systems Germany GmbH.
✨Direkt bewerben bei Matthews Marking Systems Germany GmbH!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Product Owner (m/w/d) Marketing Technology und AI klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner (m/w/d) Marketing Technology und AI mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Matthews Marking Systems Germany GmbH einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Product Owner (m/w/d) Marketing Technology und AI.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Matthews Marking Systems Germany GmbH leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Matthews Marking Systems Germany GmbH einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Matthews Marking Systems Germany GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Matthews Marking Systems Germany GmbH passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Matthews Marking Systems Germany GmbH werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Matthews Marking Systems Germany GmbH erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Matthews Marking Systems Germany GmbH einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
