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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koche kreative Gerichte und übernehme Verantwortung im Betriebsrestaurant.
- Arbeitgeber: Dynamisches Betriebsrestaurant mit Fokus auf Qualität und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub, geregelte Arbeitszeiten und kostenlose Getränke.
- Andere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit mit Entwicklungsmöglichkeiten und angenehmem Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und koche mit frischen, regionalen Produkten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin und Erfahrung in der Gastronomie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Koch / Köchin mit dem Ziel, Führungsverantwortung im Betriebsrestaurant zu übernehmen. Wir suchen einen engagierten Koch / eine engagierte Köchin, der/die bereit ist, mehr Verantwortung im Betrieb zu übernehmen. Wir legen Wert auf Qualität und Innovation, daher freuen wir uns auf motivierte Bewerberinnen und Bewerber, die aktiv zum Erfolg unseres Betriebsrestaurants beitragen möchten. Sie sind noch am Anfang Ihrer Laufbahn oder haben schon einiges an Erfahrung gesammelt und möchten bei geregelter Arbeitszeit mit frischen und regionalen Produkten kochen? Wir geben Ihnen die Möglichkeit, sich in ein motiviertes Team einzubringen und alle fachlichen Anforderungen für die Gemeinschaftsverpflegung in einem Betriebsrestaurant zu erlernen oder zu erweitern.
Ihr Aufgabenbereich:
- Alle Tätigkeiten in der kalten und warmen Küche.
- Die Ausarbeitung von Speiseplänen und die Entwicklung neuer Gerichte.
- Die Kalkulation der Speisen, sowie die Warenbestellungen und deren wirtschaftlichen Einsatz.
- Verantwortung für die Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards.
- Die Speisenausgabe mit dem direkten Kontakt zu unseren Gästen.
- Die Bewirtungen unserer Sonderveranstaltungen und Tagungen.
- Die Betreuung der Verpflegungsautomaten.
- Die Betreuung des bargeldlosen Zahlungssystems.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch / Köchin.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Gastronomie.
- Teamfähigkeit und Organisationstalent.
- Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
- Kreativität und Leidenschaft für gutes Essen.
Unsere Erwartung: Freude am Beruf und ein freundliches Auftreten gegenüber unseren Gästen stehen neben Ihrer fachlichen Qualifikation im Mittelpunkt.
Unser Angebot:
- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet.
- Übertarifliche und leistungsgerechte Bezahlung.
- 30 Tage (sechs Wochen) Urlaub im Jahr.
- Anteiliges Weihnachtsgeld.
- Bereitstellung der Berufskleidung.
- Kostenfreie Getränke.
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team mit angenehmen Arbeitsklima.
- Geregelte Arbeitszeit von Montag bis Freitag (5:40 Uhr bis 14:40 Uhr).
Unser Ziel: Einen neuen Mitarbeiter m/w/d für eine langjährige Zusammenarbeit zu gewinnen, welcher mehr Verantwortung übernehmen will.
Wir garantieren: Eine diskrete Bearbeitung der Bewerbungen und stellen keine Anfragen an den derzeitigen Arbeitgeber.
Bewerben Sie sich bitte schriftlich bei: Matthias Lang Betriebsrestaurant im Hause Semikron-Danfoss Sigmundstr. 200 90431 Nürnberg. Sehr gerne per Mail:
Koch / Köchin für Betriebsrestaurant mit dem Ziel, Führungsverantwortung zu Übernehmen Arbeitgeber: Matthias Lang Betriebsrestaurant im Hause Semikron-Danfoss
Kontaktperson:
Matthias Lang Betriebsrestaurant im Hause Semikron-Danfoss HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koch / Köchin für Betriebsrestaurant mit dem Ziel, Führungsverantwortung zu Übernehmen
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Koch/Köchin interessierst, zögere nicht, direkt im Betriebsrestaurant vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Betriebsrestaurant arbeitet oder dort Kontakte hat. Frag nach Insider-Infos oder Empfehlungen, das kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor, indem du kreative Ideen für neue Gerichte entwickelst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovativ denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für gutes Essen und Teamarbeit in den Vordergrund zu stellen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koch / Köchin für Betriebsrestaurant mit dem Ziel, Führungsverantwortung zu Übernehmen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Anschreiben!: Zeig uns, wer du bist! Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für gutes Essen und deine Kreativität zu präsentieren. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du das Team bereichern kannst.
Betone deine Teamfähigkeit!: In einem Betriebsrestaurant ist Teamarbeit das A und O. Mach deutlich, wie gut du im Team arbeiten kannst und welche Rolle du in der Vergangenheit in deinen bisherigen Jobs gespielt hast. Wir suchen jemanden, der sich einbringt!
Hygiene und Qualität sind wichtig!: Da wir großen Wert auf Hygiene- und Qualitätsstandards legen, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du diese Aspekte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Zeig uns, dass du Verantwortung übernehmen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Matthias Lang Betriebsrestaurant im Hause Semikron-Danfoss vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über das Betriebsrestaurant und dessen Speiseangebot. Überlege dir, welche innovativen Gerichte du einbringen könntest und wie du die Qualität der Speisen sicherstellen würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Kreativität!
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Gib Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das wird zeigen, dass du gut ins bestehende Team passt.
✨Sprich über Verantwortung
Da das Unternehmen jemanden sucht, der Führungsverantwortung übernehmen möchte, solltest du konkrete Beispiele nennen, wo du bereits Verantwortung getragen hast. Das kann in der Küche oder in anderen Bereichen gewesen sein.
✨Sei freundlich und offen
Ein freundliches Auftreten ist entscheidend, besonders in der Gastronomie. Übe, wie du dich vorstellen und mit den Interviewern kommunizieren möchtest. Ein Lächeln und eine positive Einstellung können viel bewirken!