Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines dynamischen Teams und meistere spannende Sanierungsprojekte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Schadensanierung mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Gute Bezahlung, Schulungen und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
- Weitere Informationen: Gemeinsame Herausforderungen im Innen- und Außendienst warten auf dich.
- Warum dieser Job: Lerne von erfahrenen Profis und entwickle deine Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld.
- Qualifikationen: Fachbezogene Ausbildung im Handwerk und Freude an der Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wir suchen einen Vollblutsanierer im Bereich Instandsetzung und Sanierung (m/w/d). Du bist ein Profi Handwerker mit Erfahrung in Deinem erlernten Beruf und darüber hinaus. Du willst Neues dazu lernen und wie wir zum Allrounder werden.
Der Bereich der Wasserschadenbeseitigung ist sehr anspruchsvoll, abwechslungsreich, faszinierend und fordernd zugleich. Du möchtest Dich den täglich neuen Herausforderungen mit unserem gesamten Team im Innen- und Außendienst stellen. Du willst etwas erreichen im Leben und eine wertschätzende Aufgabe haben.
Du solltest hart im Nehmen sein und die vielseitigen Aufgaben unserer Baustellen im Blick haben. Jemand, der sich auf unsere etablierten Prozesse einlässt und uns neue Impulse geben kann. Wir machen aus Dir einen Profi in der Schadensanierung. Bereiche wie Malern, Bodenlegen, Möbel de- und remontieren, Fliesenarbeiten usw. sind Dir bekannt.
Wir meinen es ernst, Du solltest es auch ernst meinen. Deine Kollegen sind bereits gestandene Profis und freuen sich auf einen neuen Kollegen, auf den man zählen kann. Wir benötigen Profis, die mit Herzblut und Einsatz bei der Sache sind und mit uns an einem Strang ziehen. Die sich gemeinsam mit dem Chef im Außendienst für unseren Kunden voll einbringen möchten.
Selbstverständlich sind für uns eine gute Bezahlung, Wertschätzung, Schulungen und Zusatzleistungen wichtig.
Was erwartet Dich in Deiner neuen Berufung?
- Aufmaß Erstellung
- Abbau von Trocknungsgeräten
- Zählerstanderfassung // Freimessung der Flächen
- Schadensanierung (vollumfänglich)
- Erstellung von Bilddokumentationen
- Angebote in Menge und Aufwand anpassen
Was bringst Du mit?
- Eine fachbezogene Ausbildung im Handwerk
- Freude an der Arbeit
- Gute Kenntnisse und selbständiges Arbeiten in Deinem Handwerksbereich
- Ein ausgeprägtes 'WIR Gefühl'
- Führerschein Klasse B
- Gute Kommunikation mit Kunden und Innendienst
- Ggfs. wenn vorhanden Weiterbildungen und Zertifikate
Haben wir Dein Interesse geweckt, so freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter bewerbung@mauro-ots.de sowie Telefon: 0911-27867627.
Handwerker Sanierung m/w/d Arbeitgeber: Mauro OTS GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich der Schadensanierung bieten wir Dir nicht nur eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit großgeschrieben wird. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, um ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und sich zu echten Profis zu entwickeln. Bei uns erwartet Dich eine faire Bezahlung sowie attraktive Zusatzleistungen, die Deine Arbeit wertschätzen und fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Handwerker Sanierung m/w/d erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Handwerker Sanierung interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen wir arbeiten.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Prozesse und Projekte im Bereich Schadensanierung. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Impulse einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Handwerker Sanierung m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Handwerkern mit Leidenschaft und Engagement.
Erfahrung zählt!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Handwerk. Welche Projekte hast du gemeistert? Was hast du dabei gelernt? Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Motivation.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret. Nenne Beispiele für deine Fähigkeiten, wie z.B. Malerarbeiten oder Schadensanierung. So können wir besser einschätzen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mauro OTS GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen. So kannst du gezielt aufzeigen, warum du der perfekte Kandidat für die Stelle bist.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten im Handwerk und in der Schadensanierung zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du gefunden hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Teamgeist betonen
Da das Unternehmen Wert auf ein starkes 'WIR-Gefühl' legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Erzähl von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Atmosphäre beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den nächsten Projekten oder wie das Team zusammenarbeitet. So zeigst du, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.
