Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Kundenprojekte und optimiere Netzwerke mit modernster Technologie.
- Unternehmen: Mavenir, ein innovativer Anbieter von cloud-nativen Netzwerklösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Netzwerktechnologie und arbeite an globalen Projekten.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektronik oder Telekommunikation und Erfahrung im Netzwerkmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Mavenir baut die Zukunft der Netzwerke und ist Pionier in fortschrittlicher Technologie, mit dem Fokus auf die Vision eines einzigen, softwarebasierten automatisierten Netzwerks, das in jeder Cloud läuft. Als der einzige Anbieter von End-to-End-Cloud-nativen Netzwerksoftware in der Branche transformiert Mavenir die Art und Weise, wie die Welt sich verbindet, und beschleunigt die Transformation von Software-Netzwerken für über 250 Kommunikationsdienstleister in mehr als 120 Ländern, die mehr als 50 % der weltweiten Abonnenten bedienen.
Wir suchen aktiv nach einem talentierten und erfahrenen technischen Manager, der eine Vielzahl von Kundenengagements in ihrem netzwerk-live Zustand überwacht. Sie haben die Möglichkeit, mit Kunden, Anbietern und internen Mitarbeitern zu vernetzen sowie ein Expertenteam für jedes Projekt zu bilden, um Ressourcen und Effizienz zu maximieren. Wir wissen, wie wertvoll Ihre Problemlösungs- und Führungsfähigkeiten für den Erfolg unseres Unternehmens sind, und bieten ein außergewöhnliches Gehalt und ein Leistungspaket, das den Verantwortlichkeiten der Position entspricht.
Mavenir muss seine Engagements so liefern, dass sie den Anforderungen seines Betriebsmodells entsprechen, die Kundenzufriedenheit verbessern und die Kundenlieferung in einem finanziell positiven Modus gewährleisten. Der technische Manager hat die volle Verantwortung und Rechenschaftspflicht für das technische Management des Netzwerks des Kunden, die Lieferungen und die Kundenkommunikation – die drei Säulen des Kundenengagementmodells.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Tiefgehende/Expertenkenntnisse des IMS-Portfolios von Mavenir
- Fähigkeit, technische Probleme in Englisch oder der lokalen Kundensprache zu dokumentieren
- Starke verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch zur Verwaltung des internen und des Kundenführungsteams
- Verwaltung der Mavenir-Lösung im Kundennetzwerk mit ganzheitlicher End-to-End-Überwachung des Netzwerks des Kunden unter strikter Einhaltung der Standards des operativen Supports des Unternehmens
- Entwicklung umfassender Ausführungspläne, die die Anforderungen der Kunden mit den Zielen des Unternehmens verbinden und verschiedene Manager und technisches Personal während aller Unterstützungsphasen koordinieren, vom ersten Übergang bis zum Wartungslebenszyklus.
- Überwachung der Stabilität und Verfügbarkeit von KPIs im Netzwerk und Erstellung detaillierter geplanter Berichte über messbare Punkte zur Förderung des Kundenengagements.
- Proaktive Kommunikation mit allen beteiligten Personen, um Ermutigung zu bieten, Probleme zu identifizieren, Lösungen zu schaffen und Effizienzverbesserungen umzusetzen.
- Unterstützung des Angebotsprozesses für die zugewiesenen Kunden, Analyse der Wirtschaftlichkeit operativer Möglichkeiten und Bereitstellung umsetzbarer Rückmeldungen zu Kosten-Nutzen- und Investitionsrenditestandards.
- Vorschlag und Implementierung von Änderungen in Netzwerken, einschließlich Treffen mit Kunden und internen Stakeholdern zur Planung, Genehmigung und Umsetzung vorteilhafter Änderungen.
- Verantwortlich für die Änderungsmanagementaktivitäten des Kunden, um die Lieferung von Korrekturinhalt und neuen Funktionalitäten in einem betrieblich sicheren Modell voranzutreiben.
- Ressourcen und Materialien nach Bedarf vor und während des Wartungslebenszyklus akquirieren, indem man mit Kunden, Teammitgliedern, Managern und interner technischer Leitung spricht.
- Details zukünftiger Projekte antizipieren, indem man direkt mit Kunden kommuniziert und über relevante Trends und Branchennachrichten informiert bleibt.
- Verantwortlich für das Management der Kundenbeziehungen und das wachstumsorientierte Handeln.
Jobanforderungen:
- Ein vierjähriger Abschluss (Bachelor-Abschluss oder das globale Äquivalent) in Elektronik oder Telekommunikation oder gleichwertig und mindestens vier Jahre Erfahrung in Netzwerkwartung, Betrieb und/oder technischem Support
- Führungsfähigkeiten
- Expertenkenntnisse im technischen Bereich im IMS Core
- Überzeugende, einflussreiche, leidenschaftliche Kommunikationsbeherrschung
- Erfahrung in der Integration und technischen Unterstützung ist von Vorteil
- Selbstmotivierte, gut organisierte Person, die Arbeit priorisieren und mehrere Aufgaben gleichzeitig bewältigen kann
- Fähigkeit, stressige Situationen zu bewältigen und gute Entscheidungsfähigkeiten zu zeigen
- Fähigkeit, mit einer Vielzahl von Menschen zu interagieren und gut mit anderen in einem schnelllebigen Umfeld zusammenzuarbeiten
- Fähigkeit, mit wenig Aufsicht zu arbeiten und gute Geschäftsentscheidungen zu treffen
- Fähigkeit, selbstständig zu lernen
- Geschäftssinn
Wünschenswert:
- Fünf Jahre oder mehr Erfahrung in der Telekommunikation
- Drei Jahre oder mehr Erfahrung in IMS / 4G / 5G
Fähigkeiten & Kompetenzen:
- Kundenorientierung
- Anpassungsfähigkeit
- Ausführung verwalten
- Offene Kommunikation fördern
- Streben nach kontinuierlichem Lernen
Fähigkeiten:
- Ausgezeichnete Erfahrung mit UNIX (Solaris oder Redhat Linux)
- Nachgewiesene Fähigkeiten in der UNIX-Systemadministration
- Gute Programmiererfahrung
- Erfahrung in der Installation, Aktualisierung und Konfiguration von Computerhardware und -software
- Kenntnisse über Mobilfunknetze
- Gutes Verständnis der Prinzipien der Softwaretechnik
- Vollständiges Verständnis der SIP- und Diameter-Protokolle
- Vollständiges Verständnis der IMS-Architektur
- Vollständiges Verständnis von NFV (RedHat oder VMWare oder Wind River)
- Verständnis aller Mavenir IMS-Produkte
- Erfahrung mit HP- und Dell-Plattformen
Mavenir verpflichtet sich, mit Menschen mit körperlichen und geistigen Behinderungen zusammenzuarbeiten und angemessene Unterkünfte bereitzustellen. Wenn Sie Unterstützung benötigen, geben Sie dies bitte in Ihrer Bewerbung an oder kontaktieren Sie Ihren Recruiter.
Mavenir ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet (EEO), und begrüßt qualifizierte Bewerber aus der ganzen Welt, unabhängig von Ethnie, Geschlecht, Religion, Nationalität, Alter, Behinderung oder anderem rechtlich geschützten Status.
Standort: Düsseldorf, Deutschland
Typ: Vollzeit
Service Manager Arbeitgeber: Mavenir
Als Arbeitgeber in der IT-Beratung bietet Mavenir eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Köln, die auf Teamarbeit und kreatives Denken setzt. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem ermöglicht die Position des DevOps Engineers, an der Spitze der Telekommunikationstechnologie zu arbeiten und aktiv zur Gestaltung zukunftsweisender Lösungen beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Service Manager erhalten könntest
✨Schau dir die Messen an!
In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!
✨Engagier dich in Fachcommunities!
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!
✨Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!
Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei Mavenir zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Service Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!
Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.
Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei Mavenir reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei Mavenir zu unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mavenir vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.
✨Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.
✨Fragen zu Trends und Entwicklungen
Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!