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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Einkauf und sorge für eine reibungslose Warenversorgung.
- Arbeitgeber: MAWA ist ein führender Hersteller von Kleiderbügeln mit über 75 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Home-Office, 30 Urlaubstage und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das Nachhaltigkeit und Qualität schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Einkauf erforderlich.
- Andere Informationen: Bringe deine Ideen ein und verbessere aktiv unser Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über uns
Die MAWA GmbH mit Sitz in Pfaffenhofen (Ilm) - im Norden von München - ist seit über 75 Jahren ein weltweiter Markt- und Qualitätsführer in Sachen Kleiderbügel. Unser Erfolg ist unsere konsequente Kundenorientierung und Innovationsfähigkeit sowie unser perfekter Kundenservice. Wir produzieren nachhaltig und übernehmen als Team Verantwortung für unsere Umwelt. Mit "Made in Germany" überzeugen wir in über 80 Ländern unsere Kunden durch Qualität und Zuverlässigkeit. MAWA Produkte zeichnen sich durch ihr exklusives Design, hohe Funktionalität und Langlebigkeit aus. Wir bieten unseren engagierten Mitarbeitern ein attraktives Tätigkeitsfeld mit sehr guten Entwicklungschancen.
Ihre Aufgaben
- Gesamteinkaufsleitung für Produktionsmittel und -materialien
- Sicherstellung der zeitnahen, pünktlichen und qualitativen Versorgung der Produktion mit Waren und Dienstleistungen durch Lieferanten und Partner im Beschaffungsmarkt
- Mengen- und termingerechte Disposition zur Sicherstellung einer störungsfreien Versorgung
- Bestellabwicklung einschließlich Abstimmung von Terminen und Konditionen
- Einholen von Auftragsbestätigungen sowie deren Überprüfung und Pflege
- Anfertigung und Analyse von Einkaufskennzahlen
- Ausschreibungen, Verhandlungen sowie Vergaben mit Lieferanten und Dienstleistern
- Gesamtheitliche Kapazitäts- und Ressourcenplanung bei Lieferanten und Partnern
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einer vergleichbaren Aus- und gegebenenfalls Weiterbildung mit einschlägiger Erfahrung im Einkauf
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise Microsoft Navision, sowie mit gängigen Office Programmen
- Eine gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnet Sie aus
- Zuverlässigkeit und Flexibilität zählen zu Ihren Stärken
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das erwartet Sie bei uns
- Arbeitsklima: ein kollegiales Miteinander bei dem man sich gegenseitig unterstützt
- Arbeitszeit: 38 Wochenstunden mit 30 Urlaubstagen
- Home-Office: Möglichkeit zur Home-Office-Tätigkeit (1x pro Woche)
- Einkaufsvorteile: Corporate Benefits Programm mit exklusiven Angeboten und Rabatten; sowie attraktive Mitarbeiterrabatte für MAWA Produkte
- Betriebliches Vorschlagswesen (MAWA Idee): Mit Ihren Ideen können Sie aktiv zu einer Verbesserung der Abläufe und des Arbeitsklimas beitragen. Gute Vorschläge werden belohnt!
- Verpflegung: Kostenlose Getränke
- Vorsorge/BAV: Zuschuss zur Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Kontaktinformationen
MAWA GmbH
Personal
Hohenwarter Str. 100
85276 Pfaffenhofen/Ilm
Ansprechpartner: Nadine Wenhardt
personal@mawa.de
Bereichsleiter / Bereichsleiterin Einkauf (m/w/d) Arbeitgeber: MAWA GmbH
Kontaktperson:
MAWA GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bereichsleiter / Bereichsleiterin Einkauf (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die MAWA GmbH und ihre Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmenswerte und die Bedeutung von Nachhaltigkeit verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, insbesondere im Einkauf. Besuche relevante Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends im Beschaffungsmarkt zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Einkaufsstrategie und Lieferantenmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team. Betone, wie wichtig dir ein kollegiales Arbeitsumfeld ist und wie du aktiv zur Verbesserung der Abläufe beitragen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleiter / Bereichsleiterin Einkauf (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die MAWA GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Bereichsleiter Einkauf relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, deine Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und Office-Programmen klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Einkauf und deine Fähigkeit zur Teamarbeit betonst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Verhandlungsführung und der Analyse von Einkaufskennzahlen ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob alle Informationen vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MAWA GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Einkauf und wie du mit Lieferanten verhandelt hast. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die MAWA GmbH, ihre Produkte und ihren Markt. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du zur Kundenorientierung und Innovationsfähigkeit beitragen kannst.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Da die Position eine Analyse von Einkaufskennzahlen erfordert, sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, wie du Daten interpretierst und Entscheidungen triffst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Einkauf oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
