Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Durchführung von Verbesserungsprojekten und Entwicklung von Power Apps zur Effizienzsteigerung.
- Unternehmen: Innovatives Familienunternehmen in der Bau- und Technologiebranche mit über 90 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Hybrides Einführungsprogramm, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Kultur mit zahlreichen Events und Unterstützung für persönliche Anlässe.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Windkraft mit modernster Technologie und einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft, Ingenieurwesen oder Informatik sowie Erfahrung mit Power Apps und Datenanalyse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind stolz darauf, zu den größten Bau-, Technologie- und Dienstleistungsunternehmen der deutschen Bauindustrie zu gehören. Seit der Gründung im Jahr 1929 sind wir geprägt von Innovationskraft in Forschung und Technik. Das breite Leistungsspektrum und eine hohe Wertschöpfungstiefe machen uns zum einzigartigen Arbeitgeber mit vielfältigsten Entwicklungsmöglichkeiten.
Digital Solutions Architekten (m/w/d) im Bereich Windkraft
- Eigenständige Durchführung von Verbesserungsprojekten sowie kritische Prozessanalyse im Hinblick auf wirtschaftliche und technische Zielsetzungen – einschließlich Entwicklung von Power Apps zur Digitalisierung und Effizienzsteigerung von Arbeitsabläufen.
- Analyse und Modellierung diverser Datenquellen (SQL, SharePoint, Excel, Dataverse etc.) sowie Erstellung aussagekräftiger Dashboards und Reports in Power BI zur Bereitstellung relevanter Echtzeitinformationen für Entscheidungsträger.
- Ganzheitliche Verantwortung für die App‐ und Dashboard-Entwicklung: Anforderungsaufnahme bei Stakeholdern, Prototyping, Deployment sowie Wartung, Optimierung und Dokumentation.
- Durchführung von Einzel- und Gruppencoachings zur persönlichen und methodischen Weiterentwicklung von Schlüsselpersonen im Veränderungsprozess.
- Durchführung von Schulungen und Workshops zur Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung – mit Fokus auf Industrialisierung, Power-Apps-Programmierung, Power-BI-Nutzung und Datenkompetenz.
- Aktive Unterstützung des Lean-Management-Teams im operativen Tagesgeschäft und direkter Beitrag zur Umsetzung der Lean-Strategie im Unternehmen.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder Informatik bzw. vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung in der Integration von Power Apps, Power BI und Power Automate sowie mit Datenquellen, wie SharePoint, Excel, SQL oder Dataverse.
- Idealerweise Erfahrung im Lean Management / in der Prozessoptimierung und Verständnis für Kennzahlen und kontinuierliche Verbesserungsprozesse.
- Teamorientierung und Bereitschaft zur Unterstützung des Lean-Management-Teams.
Als Bögler realisieren Sie herausfordernde Projekte in einem innovativen und zukunftsorientierten Familienunternehmen. Begleitung ab dem ersten Arbeitstag durch unser hybrides Einführungsprogramm "Bögler werden" mit Unterstützung durch einen eigenen Paten. Vielfältige zeit- und ortsunabhängige Entwicklungsmöglichkeiten durch eigene mbakademie sowie Unterstützung von Aufstiegsfortbildungen. Angebote wie Team- und Sportevents, Corporate Benefits, Max Bögl Unterstützungsfonds oder Sozialleistungen für diverse persönliche Anlässe.
Architekt/in im Bauwesen Arbeitgeber: Max Bögl Wind AG
Als eines der größten Bau-, Technologie- und Dienstleistungsunternehmen der deutschen Bauindustrie bietet Bögler nicht nur ein breites Spektrum an innovativen Projekten, sondern auch eine wertschätzende Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und kontinuierlicher Verbesserung basiert. Mit einem hybriden Einführungsprogramm und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten durch die mbakademie fördern wir aktiv das Wachstum unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Sozialleistungen sowie Teamevents, die das Miteinander stärken. Arbeiten Sie in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen, das Ihnen die Chance gibt, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld zu entfalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Architekt/in im Bauwesen erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Architekten und Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Zeig deine Projekte!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Arbeiten zeigt. Egal ob es sich um digitale Lösungen oder Bauprojekte handelt, präsentiere deine Fähigkeiten und Erfolge. Ein starkes Portfolio kann oft mehr überzeugen als ein Lebenslauf!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. Wir freuen uns immer über motivierte Bewerber, die unser Team verstärken wollen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Architekt/in im Bauwesen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähle uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeige deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position als Architekt/in im Bauwesen reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Max Bögl Wind AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein innovatives Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Power Apps oder der Nutzung von Power BI demonstrieren. Konkrete Beispiele helfen, deine Kompetenz zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Teamarbeit und der Unterstützung durch das Lean-Management-Team. Frage nach, wie die Zusammenarbeit im Team aussieht und welche Rolle du dabei spielen würdest. Das zeigt, dass du teamorientiert bist und bereit bist, dich einzubringen.
✨Präsentiere deine Lernbereitschaft
Betone deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Verbesserung und Weiterbildung. Sprich über deine Erfahrungen mit Schulungen oder Workshops und wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Fähigkeiten zu erweitern. Das passt gut zur Unternehmenskultur der kontinuierlichen Verbesserung.
