Auf einen Blick
- Aufgaben: Forschung zu Bildungspfaden und sozialen Politiken im Rahmen des EduTrack-Projekts.
- Unternehmen: Das Max-Planck-Institut für demografische Forschung in Rostock ist ein führendes Forschungsinstitut.
- Vorteile: Ein Gehalt von bis zu 77.600 € brutto jährlich und Unterstützung bei der Umsiedlung.
- Weitere Informationen: Die Position ist auf bis zu vier Jahre angelegt.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie an einem interdisziplinären Projekt mit Zugang zu umfangreichen Datensätzen.
- Qualifikationen: Starke quantitative Fähigkeiten und Kenntnisse in R, Stata oder Python sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 67500 - 77600 € pro Jahr.
Projektübersicht: Das Max-Planck-Institut für demografische Forschung (MPIDR) arbeitet mit dem Max-Planck-Institut für Wissenschaftsgeschichte, dem Max-Planck-Institut für politische und soziale Wissenschaften sowie Population Europe zusammen, um EduTrack: Verfolgung von Bildungspfaden und Sozialpolitiken, ein sechsjähriges interdisziplinäres Projekt, durchzuführen. EduTrack zielt darauf ab, wissenschaftliche Beweise zu generieren, Fachwissen zu verbreiten und den politischen Dialog über den Einfluss von Bildung und Wissenstransfer auf das individuelle und gesellschaftliche Wohlbefinden und die Resilienz im Lebensverlauf zu fördern.
Position: MPIDR sucht vier Vollzeit-Postdoktoranden, die dem EduTrack-Konsortium beitreten. Die Position wird in Rostock, in der Nähe des Hauptsitzes des MPIDR, angesiedelt sein. Erfolgreiche Kandidaten erhalten einen Vertrag von bis zu vier Jahren, mit einer Vergütung von ca. 67.500 € brutto pro Jahr für neu abgeschlossene Promotionen bis zu ca. 77.600 € brutto pro Jahr für erfahrenere Wissenschaftler, gemäß der deutschen öffentlichen Gehaltsstruktur (TVöD Bund; EG14/1-3). Umzugshilfe ist verfügbar.
Themen von Interesse:
- Schnittstelle von Bildung, politischer Polarisierung und demografischem Wandel
- Mechanismen, die Bildung und demografische Ergebnisse (Migration, Gesundheit, Sterblichkeit, Fruchtbarkeit, Familienbildung) miteinander verbinden
- Hochqualifizierte Migration und regionale oder globale Qualifikationsungleichgewichte
- Muster der Integration von Einwanderern und intergenerationaler Übertragung von Ungleichheit
- Bildungskapitalbildung, Produktivität und langfristige sozioökonomische Nachhaltigkeit
Qualifikationen:
- Starke quantitative Fähigkeiten; Kenntnisse in R, Stata, Python oder anderen Programmiersprachen
- Nachgewiesene Erfahrung in der demografischen und/oder Bildungsdatenforschung
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit über Disziplinen und Institutionen hinweg
- Promotion abgeschlossen oder voraussichtlich bis Anfang 2027 abgeschlossen
Vorteile: Gehalt entsprechend der Erfahrung, basierend auf dem deutschen öffentlichen Sektor, beginnend bei etwa 67.500 € brutto pro Jahr für Nachwuchswissenschaftler. Die Rolle bietet unterstützende Infrastruktur, Zugang zu umfangreichen Datensätzen und eine anregende Forschungscommunity.
EEO-Erklärung: Das MPIDR ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Respekt und Inklusivität sind zentral für unsere Arbeitskultur, in der Vielfalt in Geschlecht, Hintergrund, Überzeugungen, Fähigkeiten und Identitäten geschätzt und gewürdigt wird. Die Max-Planck-Gesellschaft ermutigt Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen und anderen unterrepräsentierten Gruppen.
Post-doctoral researchers (EduTrack) Arbeitgeber: Max Planck Institute for Demographic Research
Das MPIDR bietet eine dynamische Forschungsumgebung in Rostock mit Zugang zu umfangreichen Datensätzen. Die Institution fördert Vielfalt und Inklusion und ermutigt Bewerbungen von unterrepräsentierten Gruppen. Ein attraktives Gehalt und Unterstützung bei der Umsiedlung sind ebenfalls Teil des Angebots.
Kontaktdaten:
Max Planck Institute for Demographic Research Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Post-doctoral researchers (EduTrack) erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Max Planck Institute for Demographic Research helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Max Planck Institute for Demographic Research.
✨Direkt bewerben bei Max Planck Institute for Demographic Research!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Post-doctoral researchers (EduTrack) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Post-doctoral researchers (EduTrack) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Max Planck Institute for Demographic Research einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Post-doctoral researchers (EduTrack).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Max Planck Institute for Demographic Research leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Max Planck Institute for Demographic Research einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Max Planck Institute for Demographic Research vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Max Planck Institute for Demographic Research passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Max Planck Institute for Demographic Research werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Max Planck Institute for Demographic Research erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Max Planck Institute for Demographic Research einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
