Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Entwicklung von Beziehungen zu internationalen Vertriebspartnern in Europa.
- Unternehmen: Mittelständisches Unternehmen im schönen Norden Deutschlands mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Teamevents für eine tolle Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Reise durch Europa und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Fließendes Deutsch und Französisch, starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist.
2026 bauen wir unseren internationalen Vertrieb in Europa weiter aus und suchen dafür engagierte Verstärkung im Bereich Frankreich, Österreich und der Schweiz.
Um für ein Vorstellungsgespräch in Betracht gezogen zu werden, vergewissern Sie sich bitte, dass Ihre Bewerbung vollständig mit den unten aufgeführten Stellenbeschreibungen übereinstimmt.
Unser mittelständisches Unternehmen liegt im schönen Norden Deutschlands, mitten in der Teufelsmoorregion der Gemeinde Gnarrenburg.
Responsibilities- Managing and developing existing relationships with international distribution partners
- Acquiring new distribution partners across the European market
- Providing technical and solution‑oriented consulting to customers and partners
- Close cooperation with internal sales and other internal departments
- Maintaining and documenting customer activities in our CRM system
- Enjoyment of traveling across Europe and building long‑term customer relationships
- Business‑fluent German and French, written and spoken
- Strong communication skills and a high level of team spirit
- Confident, friendly and professional appearance with strong negotiation skills
- High level of self‑motivation, structured working style and good planning skills
- Valid driving licence (Class B or equivalent)
- A permanent full‑time position with long‑term career prospects
- Attractive compensation: A competitive salary consisting of a fixed base salary and performance‑based commission; travel expenses reimbursed in accordance with current company guidelines
- Work‑life balance: 30 days of vacation and flexible working hours – you plan and organise your travel schedule independently
- Your workplace: High degree of flexibility – your home office and company car serve as your primary workplace; full equipment is provided (company car, mobile phone, office equipment – everything you need to work effectively)
- Onboarding: Individual and structured onboarding with joint customer visits and personal support
- Team & culture: Open, friendly working atmosphere with a company‑wide “Du” culture
- Additional benefits: Regular company events, surprise trips, JobRad, corporate benefits, company pension scheme and more
Außendienst- und Partnerbetreuer Export (m/w/d) – Frankreich · Österreich · Schweiz Arbeitgeber: Max Planck Institute for Intelligent Systems
Unser mittelständisches Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das von einer offenen und freundlichen Unternehmenskultur geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und der Option auf Homeoffice fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützen Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Einarbeitung und regelmäßige Teamevents. Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Gehaltsmodells und die Freiheit, Ihre Reisen selbst zu planen, während Sie langfristige Kundenbeziehungen in Europa aufbauen.
Kontaktdaten:
Max Planck Institute for Intelligent Systems Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Außendienst- und Partnerbetreuer Export (m/w/d) – Frankreich · Österreich · Schweiz erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Wenn du jemanden kennst, der im Unternehmen arbeitet, frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Empfehlung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Märkte, in denen es tätig ist. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du bestehende Beziehungen gepflegt und neue Partner gewonnen hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns kommst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienst- und Partnerbetreuer Export (m/w/d) – Frankreich · Österreich · Schweiz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer offenen und freundlichen Unternehmenskultur passen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung alle geforderten Informationen enthält. Ein vollständiges Anschreiben und ein aktueller Lebenslauf sind wichtig, um in die engere Auswahl zu kommen.
Sprich unsere Sprache!:Da wir in einem internationalen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Französisch kommunizieren kannst. Zeig uns deine Sprachkenntnisse in deiner Bewerbung!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Max Planck Institute for Intelligent Systems vorbereitet
✨Sprich die Sprache der Partner
Da die Stelle fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch erfordert, solltest du sicherstellen, dass du in beiden Sprachen kommunizieren kannst. Übe wichtige Phrasen und Fachbegriffe, die in der Branche verwendet werden, um während des Interviews selbstbewusst aufzutreten.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Da es eine offene und freundliche Arbeitsatmosphäre gibt, zeige während des Interviews, dass du gut ins Team passt und die 'Du'-Kultur schätzt. Das hilft, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit internationalen Partnern zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du Beziehungen aufgebaut und gepflegt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die im internationalen Vertrieb auftreten können, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Außendienst- und Partnerbetreuers.
