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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte von der Idee bis zur Marktreife und koordiniere interdisziplinäre Teams.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 700 Mitarbeitern, führend in der Endlosband-Technologie.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Andere Informationen: Biete Weiterbildungsmöglichkeiten, Sportangebote und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium und Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei der Max Schlatterer GmbH & Co. KG arbeiten ca. 700 Mitarbeiter täglich an dem perfekten Endlosband für diverse Maschinenanwendungen. Diese Endlosbänder sind weltweit in unterschiedlichsten Branchen im Einsatz. In diesen Spezialanwendungen gilt das Familienunternehmen als führender Lösungsanbieter für namhafte Maschinenhersteller, verarbeitende Unternehmen sowie Konstruktions- und Ingenieurbüros. Dabei prägen unsere zentralen Werte Zuverlässigkeit, Verantwortung, Unabhängigkeit, Kundenorientierung, Innovationsgeist und Leistungsbereitschaft das tägliche Arbeiten unserer Mitarbeiter.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Eigenverantwortliche Leitung von Produktentstehungs- und Voruntersuchungsprojekten – von der ersten Idee über die Konzept- und Produktentwicklung bis hin zur marktreifen Umsetzung.
- Leitung und Koordination interdisziplinärer Projektteams in enger Abstimmung mit Fachabteilungen.
- Sicherstellung des turnusmäßigen Berichtswesens, Analyse und Eskalation von Abweichungen sowie Entwicklung von Gegenmaßnahmen.
- Vorbereitung und Koordination von Terminen mit dem Projektlenkungskreis sowie gesamtheitliche Aufbereitung und Abstimmung des Projektportfolios hinsichtlich Ziele, Inhalte, Fortschritt und Status.
- Weiterentwicklung der Abläufe, Methoden, Werkzeuge und Standards im Sinne von "Best practice", um die Umsetzungseffizienz der Projekte stetig zu erhöhen.
- Unterweisung und Unterstützung weiterer Kollegen und Kolleginnen mit Projektleitungsaufgaben.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes technisches Studium, z. B. im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter sowie fundierte Kenntnisse im agilen sowie klassischen Projektmanagement.
- Ausgeprägtes analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohe Organisationskompetenz.
- Kommunikations- und Moderationsfähigkeit für die Arbeit in interdisziplinären Teams.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Wir bieten:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Attraktive Vergütung, jährliche Erfolgsbeteiligung sowie zahlreiche weitere Sozialleistungen.
- Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne Schulungsprogramme.
- Sport‑ und Fitnessangebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements.
- Dienstrad.
- Arbeitskleidung.
- Kantine.
- Mitarbeiterrabatte.
- Firmenevents.
- E‑Ladesäulen.
Klingt interessant? Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert unter
Projektmanager (m/w/d) Technologie / Innovation Arbeitgeber: Max Schlatterer GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Max Schlatterer GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager (m/w/d) Technologie / Innovation
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle als Projektmanager passen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deinen Innovationsgeist und deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du in den Auswahlprozess einsteigst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager (m/w/d) Technologie / Innovation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unseren Werten passen und sich mit unserem Innovationsgeist identifizieren können.
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben, die zu der Stelle als Projektmanager passen.
Sprich unsere Sprache!: Nutze die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenanzeige. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit der Position identifizierst. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Leitung interdisziplinärer Projektteams bist!
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg ist, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Max Schlatterer GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den zentralen Werten der Max Schlatterer GmbH & Co. KG vertraut. Zeige im Interview, dass du Zuverlässigkeit, Verantwortung und Innovationsgeist schätzt und wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du interdisziplinäre Teams koordiniert und Herausforderungen gemeistert hast, um deine Eignung für die Rolle des Projektmanagers zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
✨Sprich über deine Weiterentwicklung
Erwähne, wie wichtig dir kontinuierliche Weiterbildung ist und welche Schritte du unternommen hast, um deine Fähigkeiten im Projektmanagement zu verbessern. Das passt gut zu den Angeboten des Unternehmens und zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.