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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle internationale Vertriebspartnerschaften in Europa.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung in Beschilderung und Arbeitssicherheit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen Teamevents und individueller Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Reise durch Europa und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließend Deutsch und Französisch, starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du bist Quereinsteiger (w/m/d)? Kein Problem! Wenn Du Begeisterung für Vertrieb, Internationalität und Kundenbeziehungen mitbringst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Wichtig ist uns dabei, dass Du fließend deutsch und französisch sprichst. Mehr als 20 Jahre Erfahrung machen uns zu einem starken und zuverlässigen Partner in den Bereichen Beschilderung, Kennzeichnung und Arbeitssicherheit. Unsere Beschriftungssysteme und innovativen Lösungen sind aus der Industrie längst nicht mehr wegzudenken. Unser mittelständisches Unternehmen liegt im schönen Norden Deutschlands, mitten in der Teufelsmoorregion der Gemeinde Gnarrenburg. 2026 bauen wir unseren internationalen Vertrieb in Europa weiter aus und suchen dafür engagierte Verstärkung im Bereich Frankreich, Österreich und der Schweiz.
Deine Aufgaben bei uns:
- Managing and developing existing relationships with international distribution partners
- Acquiring new distribution partners across the European market
- Providing technical and solution-oriented consulting to customers and partners
- Close cooperation with internal sales and other internal departments
- Maintaining and documenting customer activities in our CRM system
Das solltest du mitbringen:
- Enjoyment of traveling across Europe and building long-term customer relationships
- Business-fluent German and French, written and spoken
- Strong communication skills and a high level of team spirit
- Confident, friendly and professional appearance with strong negotiation skills
- High level of self-motivation, structured working style and good planning skills
- Valid driving licence (Class B or equivalent)
Darauf kannst du dich freuen:
- A permanent full-time position with long-term career prospects
- A competitive salary consisting of a fixed base salary and performance-based commission; travel expenses reimbursed in accordance with current company guidelines
- 30 days of vacation and flexible working hours – you plan and organize your travel schedule independently
- A high degree of flexibility – your home office and company car serve as your primary workplace; full equipment is provided (company car, mobile phone, office equipment – everything you need to work effectively)
- Individual and structured onboarding with joint customer visits and personal support
- Open, friendly working atmosphere with a company-wide “Du” culture
- Regular company events, surprise trips, JobRad, corporate benefits, company pension scheme and more
Interesse? Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Sende sie an: Weitere Informationen findest Du unter: www.maxsystems.de
Regionaler Export- und Channel-Manager Europa (m/w/d) – FR · AT · CH Arbeitgeber: Max Systems GmbH
Kontaktperson:
Max Systems GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionaler Export- und Channel-Manager Europa (m/w/d) – FR · AT · CH
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, deine Begeisterung für den Vertrieb und internationale Kundenbeziehungen zu zeigen – das ist genau das, was wir suchen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Interesse.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionaler Export- und Channel-Manager Europa (m/w/d) – FR · AT · CH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Regionaler Export- und Channel-Manager brennst.
Sprache ist der Schlüssel: Da fließendes Deutsch und Französisch gefragt sind, achte darauf, dass deine Bewerbung in beiden Sprachen klar und verständlich ist. Zeig uns deine Sprachkenntnisse, indem du wichtige Punkte in beiden Sprachen hervorhebst!
Erfahrungen zählen: Egal ob Quereinsteiger oder nicht, bring deine bisherigen Erfahrungen ein! Erkläre, wie deine bisherigen Tätigkeiten dir helfen, in dieser Rolle erfolgreich zu sein. Wir suchen nach deinem Potenzial und deiner Motivation!
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Max Systems GmbH vorbereitest
✨Sprich die Sprache der Kunden
Da fließende Deutsch und Französisch gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du in beiden Sprachen kommunizieren kannst. Übe wichtige Phrasen und Fachbegriffe, die in der Branche verwendet werden, um während des Interviews selbstbewusst aufzutreten.
✨Verstehe das Unternehmen
Informiere dich über die Geschichte und die Produkte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, den internationalen Vertrieb auszubauen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenbeziehung verdeutlichen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.