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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Ansprechpartner für Mitarbeitende und unterstütze beim Recruiting und Onboarding.
- Arbeitgeber: Internationales Unternehmen mit einem dynamischen HR-Team in Kelkheim.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und monatliche Pluxee Benefit Card.
- Andere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein freundliches Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die HR-Prozesse und arbeite in einem abwechslungsreichen internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im HR-Bereich und mindestens 3 Jahre Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unsere Human Resources Abteilung an unserem Standort in Kelkheim (bei Frankfurt a.M.) suchen wir ab sofort und unbefristet in Vollzeit eine/n.
Ihre Aufgaben:
- Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen
- Unterstützung im Recruiting inkl. Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, Bewerbermanagement, Vorauswahl sowie Interviewkoordination
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten
- Organisation und Durchführung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen
- Vorbereitung von Betriebsratsanhörungen (z. B. Einstellungen, Vertragsänderungen, Arbeitszeitänderungen)
- Mitwirkung bei der Erstellung von HR-Reports, Kennzahlen und Auswertungen
- Unterstützung der Entgeltabrechnung durch vorbereitende Tätigkeiten sowie enge Zusammenarbeit mit der Payroll
- Pflege und Weiterentwicklung von HR-Systemen
- Betreuung und Koordination von Themen im Bereich Arbeitssicherheit
- Organisation und Unterstützung bei internen Events sowie HR-Projekten
Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit Weiterbildung im Personalwesen oder Studium mit HR Bezug
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im operativen HR-Umfeld, idealerweise in einem Industrieunternehmen
- Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen
- Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Unser Angebot:
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem internationalen Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) sowie ein hybrides Arbeitsmodell
- Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote und -rabatte)
- Monatlich 50,00 € Pluxee Benefit Card (steuerfrei)
- Employee Referral Program (Mitarbeiter werben Mitarbeiter Bonus)
- Continuous Improvement (Bonus für Verbesserungsvorschläge)
- Obstkorb im Büro
Human Resources Generalist (m/w/d) New Kelkheim Arbeitgeber: Maxcess International Corp
Kontaktperson:
Maxcess International Corp HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Human Resources Generalist (m/w/d) New Kelkheim
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der HR-Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen oder Praktika. Wir bei StudySmarter lieben Initiative!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im HR-Bereich und übe deine Antworten. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du einen Mehrwert bieten kannst. Das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf dich!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Human Resources Generalist (m/w/d) New Kelkheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und deinem Lebenslauf. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und überzeugender.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auch gleich im richtigen System und wir können dich besser erreichen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maxcess International Corp vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und informiere dich über die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im HR-Bereich unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Recruiting, Onboarding oder in der Zusammenarbeit mit Führungskräften zu sprechen. Das macht deine Antworten greifbarer.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position zu dir passen. Frage nach den Herausforderungen im HR-Team oder wie der Onboarding-Prozess aussieht.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und kleide dich angemessen für das Interview. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Vergiss nicht, auch deine Körpersprache zu beachten – ein fester Händedruck und Blickkontakt sind wichtig!