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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Kurse, bereite Prüfungen vor und begleite Praktikanten in der Pflegeausbildung.
- Arbeitgeber: Zukunftssicheres Bildungsunternehmen mit engagiertem Team in Frankfurt.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Jobrad und 20%-Zuschuss zur Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Moderne Lehrumgebung und zahlreiche Teamevents warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Pflege und pädagogische Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Verstärken Sie unser Team in der staatlich anerkannten Pflegeschule in Frankfurt am Main! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Pflegepädagogen (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Wo., Teilzeit möglich) unbefristet.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Übernahme der Kursleitung mit Lernberatung
- Vorbereitung von Prüfungen
- Begleitung im Praktikum
- Fachliche Weitergabe Ihrer Expertise in Lehrtätigkeit und praktischer Begleitung
- Mitwirken bei curricularen und konzeptionellen Entwicklungen
Ihr Qualifikationsprofil
- Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf (z.B. Gesundheits- und Krankenpflege) sowie abgeschlossenes Studium im Gesundheitsbereich (Pflegepädagogik, Medizinpädagogik o. vgl.)
- Alternativ Bachelorabschluss in einem anderen berufsspezifischen Studiengang mit pädagogischer Zusatzqualifikation (mind. 400 Stunden) und der Bereitschaft, den Masterabschluss in der Pflegepädagogik zu absolvieren, falls dieser noch nicht vorliegt, fördern wir Ihr Masterstudium - auch berufsbegleitend.
- Alternativ Lehrer für Pflegeberufe (staatliche Anerkennung vorhanden)
- Unterrichts- und Prüfungserfahrung sind von Vorteil
- Sicheres Auftreten, Interesse am Umgang und der Arbeit mit Menschen
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Gute MS-Office Kenntnisse und Aufgeschlossenheit für interaktive Medien
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Formular (Button "Bewerben" unten). Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an unser Bewerbermanagement unter Angabe der Referenznummer 189-1326-1640.
Ihre Vorteile bei uns
- Es erwartet Sie ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem deutschlandweit etablierten Bildungsunternehmen.
- Unser aufgeschlossenes und qualifiziertes Team setzt sich gemeinsam mit Ihnen jeden Tag engagiert für unsere Vision ein.
- Sie profitieren von attraktiven Corporate Benefits, unserem Jobrad und einem 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- 30 Tage Jahresurlaub sind bei uns selbstverständlich, zusätzlich haben Sie an Weihnachten und Silvester frei und einen weiteren freien „Tag für mich“.
- Wir gewährleisten Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und -konten.
- Bei uns arbeiten Sie in einem kleinen, kollegialen Umfeld und können sich auf verschiedene Teamevents freuen.
- Unser Personalentwicklungsprogramm und digitale Lernangebote bringen Sie weiter.
- Wir bieten Ihnen eine moderne Lehr-/ Arbeitsumgebung (z.B. Skills Labs) und Freiraum für Projekte.
Unser Unternehmen maxQ. ist eine Marke im bfw-Konzern und auf die Aus-, Fort- und Weiterbildung von Gesundheitsfachberufen spezialisiert.
Pflegepädagoge (m/w/d) (Fachkraft für Aus- und Weiterbildung) Arbeitgeber: maxQ. im bfw
Kontaktperson:
maxQ. im bfw HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegepädagoge (m/w/d) (Fachkraft für Aus- und Weiterbildung)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Schule und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du bekommst schneller Feedback. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflegepädagogik! Teile in Gesprächen deine Erfahrungen und wie du anderen helfen möchtest, ihre Ziele zu erreichen. Authentizität kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegepädagoge (m/w/d) (Fachkraft für Aus- und Weiterbildung)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Pflegepädagoge bei uns zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Pädagogik hervor. Erzähl uns von deinen Unterrichts- und Prüfungserfahrungen, damit wir sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich online!: Vergiss nicht, dich über unser Online-Formular zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast die Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei maxQ. im bfw vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Pflegeschule und deren Angebote verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Institution.
✨Bereite deine Lehrmethoden vor
Da du als Pflegepädagoge auch Unterricht geben wirst, ist es wichtig, dass du dir Gedanken über deine Lehrmethoden machst. Überlege dir, wie du komplexe Inhalte verständlich vermitteln kannst und welche interaktiven Medien du nutzen möchtest. Das zeigt, dass du kreativ und engagiert bist.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge als Pflegepädagoge verdeutlichen. Ob es um die Begleitung von Praktikanten oder die Vorbereitung von Prüfungen geht – solche Geschichten machen dich greifbarer und interessanter für das Interviewteam.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen über die Stelle und das Team. Frage nach den Herausforderungen in der Ausbildung oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.