Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Fräserei und sorge für höchste Qualitätsstandards in der Fertigung.
- Unternehmen: Mayer Feintechnik GmbH – ein innovatives Unternehmen mit Wachstumsperspektiven.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Entwickle dich vom Meister zum strategischen Partner in der Produktionsleitung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Qualität und Innovation in der Fertigung großschreibt.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker und Führungserfahrung wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Der Abteilungsleiter Fräserei übernimmt die fachliche und operative Gesamtverantwortung für den Bereich Fräserei. Ziel ist es, eine qualitativ hochwertige, termin- und kostentreue Fertigung sicherzustellen und die Abteilung strukturell so weiterzuentwickeln, dass sie zukünftiges Wachstum zuverlässig trägt.
Die Rolle ist bewusst entwicklungsfähig angelegt: vom stark fachlich geprägten „Meister an der Front“ hin zum steuernden Abteilungsleiter mit Führungsverantwortung über Kennzahlen, Standards und Koordinatoren.
Als fachliche Eskalationsinstanz unterstützen Sie die Mitarbeitenden aktiv an der Maschine und geben Ihr Fachwissen kontinuierlich an Koordinatoren und Fachkräfte weiter. Sie tragen die technische Verantwortung für unsere CNC‑Fräszentren (3‑ bis 5‑achsig) und stellen gemeinsam mit Ihrem Team höchste Qualitätsstandards in Bezug auf Maßhaltigkeit, Oberflächen und Toleranzen sicher.
Bei Prozess‑, Fertigungs‑ und Qualitätsabweichungen analysieren Sie die Ursachen und sorgen in enger Zusammenarbeit mit der Qualitätssicherung für nachhaltige Abstellmaßnahmen. Sie steuern komplexe Fertigungsaufträge und übernehmen das aktive Schnittstellenmanagement zu Process Engineering, Qualität, Einkauf und Schwesterunternehmen.
Die fachliche und organisatorische Führung der Koordinatoren liegt in Ihrer Verantwortung – einschließlich klarer Aufgabenverteilung, Vertretungsregelungen sowie der Mitwirkung an Personalentwicklung und Mitarbeitergesprächen. Sie etablieren und nutzen relevante Kennzahlen, berichten regelmäßig an den Operations Manager und treiben Standardisierung sowie kontinuierliche Prozessverbesserung aktiv voran.
Die Sicherstellung der Maschinenverfügbarkeit sowie die Abstimmung mit der Instandhaltung zu Wartungen, Reparaturen und der Einführung neuer Maschinen und Werkzeuge runden Ihr Aufgabenprofil ab.
- Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation
- Meisterqualifikation oder eine vergleichbare Weiterbildung wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse im CNC‑Fräsen (3–5 Achsen), insbesondere bei kleinen Serien und engen Toleranzen
- Führungserfahrung im gewerblichen Umfeld, idealerweise im Schichtbetrieb
- Hohe Qualitätsorientierung, ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität sowie strukturiertes Denken
Die Position ist als mitwachsende Rolle ausgelegt: Heute: Starke fachliche Führung und aktives Trouble Shooting; Wachstum: Zunehmende Steuerung über Koordinatoren und Kennzahlen; Skaliert: Management durch Ziele, Standards und Prozesse als strategischer Partner der Produktionsleitung.
Ist diese Stelle etwas für Sie? Dann bewerben Sie sich gerne mit einem Klick auf den Bewerbungsbutton.
Sie haben noch Fragen? Dann schreiben Sie uns gerne eine E‑Mail an bewerbung@mayer-feintechnik.de.
Mayer Feintechnik GmbH
Frau Lea Rosenplänter
Marie-Curie-Straße 13
37079 Göttingen
Tel. 0551 30571928
Abteilungsleiter Fräserei (m|w|x) Arbeitgeber: Mayer Feintechnik GmbH
Die Mayer Feintechnik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld in Göttingen bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entfaltung. Mit einem starken Fokus auf Qualität und kontinuierliche Prozessverbesserung fördern wir eine Kultur des Wissensaustauschs und der Zusammenarbeit, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten zu erweitern und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter Fräserei (m|w|x) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, die Firma besser kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor, die für die Rolle des Abteilungsleiters Fräserei relevant sind. Denk an Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und Problemlösungsfähigkeiten zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter Fräserei (m|w|x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für die Position des Abteilungsleiters Fräserei brennst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im CNC-Fräsen und in der Führung hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Hands-on-Mentalität.
Kennzahlen sind wichtig!:Da du in dieser Rolle mit Kennzahlen arbeiten wirst, ist es super wichtig, dass du deine Erfahrungen damit in deiner Bewerbung erwähnst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit mit Kennzahlen gearbeitet hast und welche Erfolge du damit erzielt hast.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze den Bewerbungsbutton auf unserer Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wenn du Fragen hast, zögere nicht, uns eine E-Mail zu schreiben – wir helfen dir gerne weiter!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mayer Feintechnik GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein Fachwissen im CNC-Fräsen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Selbstbewusst auftreten
Komm pünktlich zum Interview und kleide dich angemessen. Achte darauf, während des Gesprächs Augenkontakt zu halten und eine positive Körpersprache zu zeigen. Das vermittelt Selbstvertrauen und Professionalität.
