Experte ESG-Controlling & Business Analytics (m/w/d)

Experte ESG-Controlling & Business Analytics (m/w/d)

Vestenbergsgreuth Befristet 51750 - 63250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle ESG-Controlling und Business Analytics für nachhaltige Unternehmensprozesse.
  • Unternehmen: MartinBauer, führendes Unternehmen im Botanicals-Markt mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Vorteile: Tarifgebundenes Vergütungspaket, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Offene Teamkultur mit Unterstützung für neue Kolleg*innen und Möglichkeiten zur mobilen Arbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit natürlichen Produkten und trage aktiv zur Nachhaltigkeit bei.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaft, Controlling oder Data Science; Erfahrung in ESG und Datenanalyse von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.

Wir sind Martin Bauer.

Als eines der weltweit führenden Unternehmen im Wachstumsmarkt Botanicals sorgen wir dafür, dass erfolgreiche Marken aus der Getränke-, Lebensmittel-, Pharma- und Tierernährungsindustrie gesündere und natürlichere Produkte anbieten.

Dafür beschaffen, verarbeiten und veredeln wir Pflanzen aus aller Welt auf nachhaltige Weise.

Also so, dass ökonomische, ökologische und soziale Bedürfnisse im Einklang stehen.

Dabei bieten wir unseren Mitarbeitenden ein Umfeld, das Arbeit mit Haltung ermöglicht und fördert.

Für ein erfolgreiches Berufsleben, in dem Sie – im wahrsten Sinne des Wortes – aufblühen können.

  • Experte ESG-Controlling & Business Analytics (m/w/d)
  • ABWECHSLUNGSREICHE MISCHUNG – IHR AUFGABENGEBIET

Als Mitarbeiter (m/w/d) im ESG-Controlling & Business Analytics sind Sie Teil unserer Teams Group Sustainability mit enger Schnittstelle zum Team Group Controlling.

In dieser Funktion arbeiten Sie mit beim Aufbau und der Weiterentwicklung eines gruppenweiten ESG-Controllings und unterstützen die Integration von Nachhaltigkeitskennzahlen in die Reporting-, Planungs- und Steuerungsprozesse der Unternehmensgruppe.

Sie erheben, validieren, analysieren und veranschaulichen für die Unternehmensgruppe nicht finanzielle Unternehmensdaten (hier v. a. im Kontext der EU-CSRD-Berichtspflichten) über alle Gesellschaften der MB-Holding hinweg.

Sie haben eine Schnittstellenfunktion mit Controlling und erkennen und fördern Synergien sowie gemeinsame Herangehensweisen bei IT-gestützten Datenmanagementprozessen und Reporting-Strukturen.

Ihr Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig

  • Weiterentwickeln von Datenmanagement-, Governance- und Reportingstrukturen für ESG-Kennzahlen
  • Mitwirken bei der Umsetzung und Weiterentwicklung eines CSRD-/ESRS-konformen Nachhaltigkeitsreportings
  • Erstellen aussagekräftiger Dashboards, Reports und Analysen für Management und Fachbereiche
  • Entwickeln, Standardisieren und Überwachen relevanter ESG-KPIs sowie Durchführen von Trend-, Performance- und Abweichungsanalysen
  • Verknüpfen finanzieller und nich tfinanzieller Kennzahlen zur Unterstützung einer integrierten Unternehmenssteuerung
  • Ableiten von Handlungsempfehlungen auf Basis von Datenanalysen und ESG-Performance-Kennzahlen
  • Zusammenarbeiten mit nationalen und internationalen Gesellschaften sowie unterschiedlichen Fachbereichen
  • Betreuen und Weiterentwickeln digitaler Datenmanagement-, Reporting- und Business-Intelligence-Lösungen
  • Automatisieren von Datenerhebungs- und Reportingprozessen sowie Integrieren verschiedener Datenquellen
  • Mitwirken an Digitalisierungs- und KI-Initiativen im Bereich Reporting, Analyse und Nachhaltigkeitsmanagement
  • WER WIR SIND UND WIE WIR ARBEITEN
  • Mit Ihnen bilden wir ein Team von 4 Personen, das einen offenen Austausch, ein gutes Miteinander und echten Teamzusammenhalt lebt – fachlich, menschlich und mit Offenheit für neue Ideen.
  • Neue Kolleg*innen werden intensiv von einer ausgewählten Person im Team betreut, welche sowohl die fachlichen als auch die soziale Integration unterstützt und erleichtert.
  • Wir nutzen BI-Tools (z. B. Power BI) und KI-Anwendungen intensiv.
  • Sie unterstützen uns vorerst auf 12 Monate befristet in Voll- oder Teilzeit (20 bis 38,5 Wochenstunden). Es besteht die Möglichkeit bis zu 40% mobil zu arbeiten.
  • Es finden regelmäßige Abstimmungstermine und Teamtage statt.
  • Wir arbeiten mit MS-Office-Programmen sowie SAP.
  • NATÜRLICH QUALIFIZIERT - IHR PROFIL
  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Controlling, Data Science, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Berufserfahrung im Bereich Controlling, Finance, ESG/Nachhaltigkeit oder Data Analytics wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse in KPI-Management, Reporting, Datenanalyse und Business Intelligence (z. B. Power BI)
  • Verständnis für Finanz-, Controlling- und ESG-Kennzahlen sowie deren Analyse und Interpretation
  • Idealerweise Kenntnisse relevanter Nachhaltigkeitsstandards (z. B. CSRD/ESRS)
  • Erfahrung in Budgetierungs-, Forecasting- und Planungsprozessen von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit Datenmanagement- und Analysetools sowie Interesse an KI-Anwendungen
  • Strukturierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Zusammenarbeit in internationalen Teams
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • DAS UND VIELES MEHR BIETEN WIR IHNEN
  • Tarifgebundenes Vergütungspaket
  • Flexible Arbeitszeit
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot
  • Natürliche Produkte
  • Ein von Natur aus sinnvoller Job

INTERESSE, DASS WIR UNS KENNENLERNEN?

  • Natalie Hofmann Telefon +49 9163 88 1507 jobs@the-nature-network. com
  • Dutendorfer Str. 5-7, 91487 Vestenbergsgreuth
  • #J-18808-Ljbffr

Experte ESG-Controlling & Business Analytics (m/w/d) Arbeitgeber: MB-Holding GmbH & Co. KG

MartinBauer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und Teamarbeit fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten flexible Arbeitszeiten sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. In Vestenbergsgreuth profitieren Sie von einer einzigartigen Unternehmenskultur, die auf Offenheit, Innovation und einem echten Miteinander basiert.

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Kontaktdaten:

MB-Holding GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Experte ESG-Controlling & Business Analytics (m/w/d) erhalten könntest

Nutze Nischenplattformen für Business Intelligence

Schau dir spezialisierte Jobportale und Communities im Bereich Business Intelligence an, wie etwa BI-Forum oder Data Science-Meetups. Diese Plattformen sind perfekt, um nicht nur Stellenangebote zu finden, sondern auch wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Setze auf Projekte und kleine Aufträge

Für eine befristete Anstellung ist es hilfreich, auch kleinere Projekte anzugehen oder Freelance-Arbeiten zu suchen. Zeig dein Können durch konkrete Ergebnisse, vielleicht sogar auf Plattformen wie Upwork oder Freelancer, und mach dich so für MB-Holding GmbH & Co. KG attraktiv.

Finde Mentoren in der Branche

Suche aktiv nach Mentoren, die dir wertvolle Einblicke in die Business Intelligence-Welt geben können. Nutze dazu LinkedIn oder lokale Networking-Events, um dich mit erfahrenen Fachleuten zu vernetzen und wertvolle Tipps zur Jobsuche zu erhalten.

Bewerbung über unsere Website

Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über die MB-Holding GmbH & Co. KG Website einzureichen. Dort hast du die Chance, dich optimal zu präsentieren und dich von den anderen abzuheben, indem du deine spezifischen Kenntnisse in Business Intelligence hervorhebst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Experte ESG-Controlling & Business Analytics (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Datenmanagement
Governance
Reportingstrukturen
ESG-Kennzahlen
CSRD/ESRS-konformes Nachhaltigkeitsreporting
Dashboards erstellen
Trend- und Performanceanalysen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Datenanalyse im CV hervorheben:Im Bereich Business Intelligence ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar und prägnant darstellst. Zeige konkrete Projekte oder Erfahrungen, wo du Daten gesammelt, analysiert und interpretiert hast. Das wird uns bei MB-Holding GmbH & Co. KG helfen, dein Potenzial besser einzuschätzen!

Relevant einmalige Lösungen präsentieren:Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, ist es besonders wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, wie du schnell einsetzbare Lösungen für Geschäftsprobleme liefern kannst. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du in kurzer Zeit signifikante Ergebnisse erzielt hast.

Tools und Technologien angeben:Benutze deinen Lebenslauf, um alle relevanten BI-Tools und Technologien aufzulisten, die du beherrschst, wie Power BI, Tableau oder SQL. Diese Kenntnisse sind für uns bei MB-Holding GmbH & Co. KG entscheidend, um die richtige Passform für das Team zu finden.

Motivation für das befristete Projekt zeigen:In deinem Anschreiben solltest du erklären, warum du an einer befristeten Stelle interessiert bist. Wir suchen nicht nur nach Fähigkeiten, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und zur Verbesserung unserer BI-Strategien bei MB-Holding GmbH & Co. KG beizutragen. Zeige uns deine Leidenschaft und dein Engagement!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MB-Holding GmbH & Co. KG vorbereitet

Schau dir die Tools genau an!

In der Business-Intelligence-Welt sind Tools wie Tableau, Power BI oder SQL super wichtig. Macht euch also vorher vertraut mit den spezifischen Tools, die MB-Holding GmbH & Co. KG verwendet. Es könnte sein, dass ihr in den Interviews direkt damit arbeiten müsst!

Bereite praktische Beispiele vor

Denkt daran, dass wir in einem befristeten Job oft schnell Ergebnisse liefern müssen. Bereitet konkrete Beispiele vor, wo ihr eure Analysefähigkeiten, Dashboards oder Reports präsentiert habt. Zeigt, wie ihr mit Daten umgeht und Probleme löst.

Analytisches Denken unter Beweis stellen

Seid bereit, Fragen zu lösen, die ein analytisches Denken erfordern. Das können spezifische Fallstudien oder hypothetische Szenarien sein, die euch herausfordern, wie ihr Daten interpretieren und umsetzen würdet. Das zeigt euer Wissen und eure Denkweise!

Das Team und die Kultur im Blick

Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, wird oft besonders auf die Teamkompatibilität geachtet. Überlegt euch, wie ihr in ein neues Team passt und euer Learning- und Anpassungspotenzial betont. Zeigt, dass ihr uns Flexibilität und die Fähigkeit, euch schnell einzuarbeiten, mitbringt!