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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Formen- und Werkzeugbau und plane spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer erfolgreichen, familiengeführten Unternehmensgruppe mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Freiraum für selbstständiges Arbeiten und ein angenehmes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Erlebe eine dynamische Kultur und arbeite an herausfordernden Projekten mit echten Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein Studium im Formen- und Werkzeugbau und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Gute Englischkenntnisse sind wichtig; gelegentliche Reisen sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Die entscheidenden Anforderungen an den / die Stelleninhaber(in) liegen in der Führung der Abteilung Formen- und Werkzeugbau.
Haupttätigkeit und Verantwortungsbereiche
- Führung der Abteilung Formen- und Werkzeugbau (bis zu 4 Mitarbeiter)
- Organisation und Planung der anstehenden Konstruktionen für Neuwerkzeuge bzw. Änderungen
- Planung der Auslastung der entsprechenden Maschinen im Werkzeugbau
- Terminplanung der Aufgaben in Abstimmung mit der Betriebsleitung und Konstruktion
- Konstruieren und Erstellen von Spritzgießformen, Stanz- und Biegewerkzeugen
- Projektbearbeitung für Kunden in Abstimmung mit Konstruktion und Vertrieb
- ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem vielseitigen Kundenumfeld
- eine stetig wachsende, erfolgreiche und familiengeführte Unternehmensgruppe mit vielfältigen, herausfordernden Perspektiven und flachen Hierarchien
- Freiraum für selbstständiges Arbeiten derzeit 18 Spritzgussmaschinen und 4 CNC Bearbeitungszentren
- ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen und aufgeschlossenen Team
- eine intensive Einarbeitung
- Fixgehalt und ein leistungsgerechter Bonus, abhängig von Qualifizierung und Erfahrungsbackground
- Berichterstattung an den Technischen Leiter der Division
Fachliche u. persönliche Anforderungen
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Formen- und Werkzeugbau oder eine vergleichbare Qualifikation
- Eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie hohes technisches Sachverständnis
- Führungserfahrung, Organisationstalent, Teamfähigkeit, Gestaltungs- und Lösungsorientiert, Eigeninitiative
- Gute CNC/CAD-Kenntnisse (SolidWorks 2D/3D)
- Begeisterungsfähigkeit, Dynamik
- Zuverlässigkeit und Loyalität
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen
- Offenheit, Reflektionsfähigkeit, Kritikfähigkeit
- gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kontaktieren Sie uns. Wir melden uns bei Ihnen umgehend zurück!
MB Management GmbH – Executive Search Leiter Werkzeugbau
Gutes und erfolgreiches Recruiting bedeutet, dem Mitbewerb immer einen Schritt voraus zu sein. Wir haben dafür das nötige Fingerspitzengefühl, die Kreativität, die Erfahrung und die nötige unternehmerische Denkfähigkeit.
Oberste Priorität haben Schnelligkeit und Kostenbewusstsein. Sie haben Zeit für Ihr Geschäft und Ihre Kunden. Wir kümmern uns um Talente. Unser Mehrwert liegt einerseits in unserem vielseitigen Branchen Know-how und andererseits in der notwendigen Kandidaten-Akzeptanz. High Potentials erwarten Professionalität und schnelle Reaktionszeiten im Bewerberprozess.
Wir haben die Erfahrung seit mehr als 20 Jahren und verfügen über die entsprechenden internationalen Referenzen. Wir arbeiteten 15 Jahre als Researcher in Kooperation mit anderen Personalberatern, d.h. wir lieferten den Beratern die Kandidaten, die hinterher in Ihrem Hause präsentiert und eingestellt wurden.
Headhunter Leiter Werkzeugbau – Executive Search Leiter Werkzeugbau – Personalberatung Leiter Werkzeugbau
#J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
MB Management GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Executive Search Leiter Werkzeug- & Formenbau (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder gearbeitet haben, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Werkzeug- und Formenbau. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Technologien und Entwicklungen Bescheid weißt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Teamorganisation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Organisationstalent unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über die Unternehmenswerte und -kultur von MB Management GmbH und bringe in Gesprächen zum Ausdruck, warum du gut ins Team passt und was dich an der Stelle reizt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Executive Search Leiter Werkzeug- & Formenbau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Betone deine Führungserfahrung und technischen Fähigkeiten im Bereich Formen- und Werkzeugbau.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MB Management GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im Werkzeug- und Formenbau ist, solltest du dich auf technische Fragen zu CNC/CAD-Kenntnissen und Konstruktionstechniken vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Führungskompetenzen betonen
Die Rolle erfordert Führungserfahrung. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen und wie du Mitarbeiter motivierst und organisierst. Konkrete Beispiele von erfolgreichen Projekten oder Teamleistungen können hier sehr hilfreich sein.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Position wird erwartet, dass du lösungsorientiert arbeitest. Bereite dich darauf vor, spezifische Herausforderungen zu diskutieren, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, und erkläre, wie du dabei vorgegangen bist.
✨Englischkenntnisse nachweisen
Gute Englischkenntnisse sind wichtig. Sei bereit, während des Interviews einige technische Begriffe oder Konzepte auf Englisch zu erklären. Dies zeigt deine Sprachfähigkeit und dein technisches Verständnis.
