Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser IT-Team und gestalte die IT-Landschaft aktiv mit.
- Unternehmen: Wachsendes Softwareunternehmen mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, internationales Umfeld und ethische Werte.
- Weitere Informationen: Wir freuen uns auf kreative Initiativbewerbungen!
- Warum dieser Job: Übernehme Führungsverantwortung und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in Systemadministration und Netzwerkmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wetzlar/Hüttenberg # Vollzeit (35 Std.) / Teilzeit # Ab sofort
Sie streben eine Führungsrolle an und möchten gleichzeitig weiterhin aktiv im operativen Tagesgeschäft tätig sein? Sie möchten die IT Landschaft eines wachsenden Softwareunternehmens mitgestalten? Dann werden Sie Mitglied unseres Teams.
Ihre Aufgaben:
- Mitwirkung in der Leitung sowie eigenverantwortliche Organisation unserer IT-Abteilung mit zwei Mitarbeitenden
- Strategische Weiterentwicklung der Abteilung und Optimierung interner Abläufe in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung
- Verantwortung für Planung und Umsetzung von IT-Projekten
- Sicherstellung der IT Security in unseren Systemen durch Prävention, Identifikation und Behebung von Sicherheitslücken
- Administration, Wartung und Dokumentation unserer Client-, Server- und Cloud-Lösungen (Windows, Linux, Azure, Kubernetes, Microsoft SQL Server, Microsoft Teams, Microsoft 365)
- Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung unserer Netzwerkinfrastruktur
Ihr Profil:
- Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Branche mit Schwerpunkt auf Systemadministration, Netzwerkmanagement und Sicherheit
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Freude an Führungsverantwortung und der Weiterentwicklung Ihres Teams
- Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise, sowie ein hohes Maß an Service- und Lösungsorientierung
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
- Ausbildereignung nach AEVO wünschenswert
Wir bieten Ihnen die Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team, in welchem ethische Werte eine besondere Bedeutung haben. Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld mit der Möglichkeit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und frühestem Eintrittstermin.
mbi GmbH
Leitung Personal
Benjamin Löw
Konrad-Adenauer-Promenade 173
5578 Wetzlar
Tel.: 06441 7809-0
Wir schätzen auch Initiativbewerbungen, weil wir stets auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern und ausgeprägten Persönlichkeiten sind. Deshalb freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich für unsere Jobs gerne über den "Jetzt Bewerben!" Button online.
Stellvertretende Teamleitung IT-Systeme (m/w/d) Arbeitgeber: mbi Unternehmensberatungs-GmbH
Die mbi GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer Führungsrolle aktiv an der Gestaltung der IT-Landschaft eines wachsenden Softwareunternehmens mitzuwirken. Unser motiviertes Team legt großen Wert auf ethische Werte und fördert eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglicht. Zudem bieten wir Ihnen zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld, das Ihre berufliche und persönliche Entfaltung unterstützt.
Kontaktdaten:
mbi Unternehmensberatungs-GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Teamleitung IT-Systeme (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der IT-Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchspielst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Systemadministration und Projektleitung am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die IT! Sprich über aktuelle Trends und Technologien, die dich interessieren. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Teamleitung IT-Systeme (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung an die Stelle:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Rolle als stellvertretende Teamleitung IT-Systeme passen.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, den Überblick zu behalten!
Online bewerben!:Nutze unseren "Jetzt Bewerben!" Button auf der Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mbi Unternehmensberatungs-GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Vision und Mission des Unternehmens. Wenn du verstehst, wie deine Rolle zur strategischen Weiterentwicklung der IT-Abteilung beiträgt, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du die richtigen Ideen hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Systemadministration, im Netzwerkmanagement und in der IT-Sicherheit demonstrieren. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich präsentieren und deine Eignung für die Führungsrolle unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Themen einfach erklären kannst, um zu zeigen, dass du auch in stressigen Situationen klar kommunizieren kannst.
✨Frage nach der Teamdynamik
Bereite Fragen vor, die sich auf die Teamstruktur und die Unternehmenskultur beziehen. Zeige Interesse daran, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung des Teams.
