Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Embedded Software und arbeite eng mit Hardware-Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit über 1.500 Mitarbeitern in der Engineering- und IT-Branche.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Projekte, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Karrierechancen in verschiedenen Bereichen und internationale Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Technologien von morgen und entwickle deine Karriere langfristig.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Elektrotechnik und Erfahrung in Embedded Software.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Frankfurt am Main | Unbefristete Festanstellung
Mit europaweit über 1.500 Mitarbeitern entwickeln wir zusammen mit unseren Partnern die Engineering- und IT-Lösungen von morgen. Unser Know-How deckt dabei die zukunftsweisendsten Technologien aus nahezu allen Industriebereichen ab. Zur Verstärkung unserer Projektteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n.
Deine Aufgaben
- Entwicklung und Implementierung von Embedded Software für unsere Produkte
- Analyse und Umsetzung von Softwareanforderungen in enger Zusammenarbeit mit dem Hardware- und Systementwicklungsteam
- Entwicklung von Treibern und Softwarekomponenten für Mikrocontroller-basierte Systeme
- Durchführung von Unit-Tests sowie Integrationstests zur Sicherstellung der Softwarequalität
- Fehleranalyse und -behebung in bestehenden Systemen sowie Optimierung der bestehenden Softwarearchitektur
- Erstellung von Dokumentationen und technischen Spezifikationen
Das bringst Du mit
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik, technischen Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Embedded Software, sowie fundierte Kenntnisse in den Programmiersprachen embedded C/C++
- Erfahrung mit Mikrocontrollern, Echtzeitbetriebssystemen (RTOS) und der Entwicklung von Treibern
- Sicherer Umgang mit Entwicklungstools wie Debuggern, Compilern und Versionskontrollsystemen (z.B. Git)
- Kenntnisse in den Bereichen Bussysteme (z.B. CAN, SPI, I2C) und Kommunikationstechnologien
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)
- Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Das bieten wir Dir
- Abwechslungsreiche Projekte bei renommierten Industrieunternehmen
- Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zahlreiche Mitarbeiterrabatte
Deine Entwicklungsperspektiven
Wir möchten mit Dir langfristig zusammenarbeiten! Unser erstes Ziel ist daher Dein Erfolg – damit Du die vielfältigen Möglichkeiten, die wir zu bieten haben, ergreifen kannst. Mit der Zeit kannst Du in andere Tätigkeitsbereiche wechseln oder auch intern, z.B. in Teamleiterpositionen, aufsteigen. Bei Interesse bieten wir Dir auch gerne Stellen in unseren europäischen Tochtergesellschaften an.
Embedded Softwareentwickler (m/w/d) in FFM Arbeitgeber: MCA GROUPE
Kontaktperson:
MCA GROUPE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Embedded Softwareentwickler (m/w/d) in FFM
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder sogar nach einem Kaffee – persönliche Kontakte können oft Türen öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen zur Embedded Softwareentwicklung und sei bereit, deine Projekte und Erfahrungen detailliert zu erklären. Zeig, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich sichtbar! Teile deine Projekte und Erfolge in sozialen Medien oder auf GitHub. Das zeigt nicht nur dein Können, sondern macht dich auch für potenzielle Arbeitgeber attraktiver.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Embedded Softwareentwickler (m/w/d) in FFM
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Embedded Softwareentwickler interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen in der Embedded Softwareentwicklung. Zeige auf, wie du mit Mikrocontrollern und Echtzeitbetriebssystemen gearbeitet hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Know-how!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du auch in der Softwareentwicklung strukturiert arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MCA GROUPE vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Embedded Software vertraut. Wenn du über aktuelle Entwicklungen in C/C++, RTOS oder Mikrocontrollern sprichst, zeigst du dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese zu erläutern, um deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und Problemlösung zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit Hardware- und Systementwicklungsteams wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.