Assistant Manager de Restaurant

Présentation de l'entreprise
Chez McDonald's, chaque jour est une opportunité de progresser, de diriger et de faire la différence ! Notre équipe aime travailler ensemble, se soutenir et offrir des moments mémorables aux hôtes et aux collègues. Si tu recherches un poste dynamique avec de vraies perspectives d'évolution, tu es au bon endroit !
Description du poste
En tant qu'Assistant(e) Manager de Restaurant, tu soutiens le Manager dans la gestion de l'équipe et le bon déroulement des opérations. Tu prends des responsabilités supplémentaires pour garantir la qualité, la sécurité alimentaire, le service et l'hygiène, et tu contribues au succès du restaurant. Tu coaches et motives les membres de l'équipe, coordonnes les priorités et favorises une ambiance positive et respectueuse.
Responsabilités principales
Diriger l'équipe avec empathie, respect et patience
Communiquer ouvertement et gérer les conflits de façon constructive
Définir les priorités stratégiques et coordonner les opérations quotidiennes
Coach et soutien des Shift Leaders et des Crews pour une performance optimale
Garantir les standards de sécurité alimentaire, qualité, service, propreté et hygiène
Utiliser les outils de gestion pour la planification, la caisse, les commandes et l'inventaire
Analyser les KPIs et soutenir les initiatives de développement du restaurant
Participer au recrutement, à l'intégration, à la formation et à l'engagement du personnel
Gérer les réclamations et créer des moments 'feel-good' pour les hôtes
Maintenir les équipements et résoudre les problèmes
Qualifications requises
Expérience en gestion d'équipe ou en restauration appréciée
Excellentes compétences en communication et gestion des conflits
Esprit analytique, organisé et à l'aise avec la technologie
Proactif·ve, orienté·e solutions et envie d'apprendre
Fiable, digne de confiance et capable de travailler sous pression
Bonne maîtrise de la langue locale (oral et écrit)
Avantages
Horaires flexibles pour un meilleur équilibre vie privée - vie professionnelle
Équipe multiculturelle et solidaire
Formations et possibilités d'évolution - beaucoup de Restaurant Managers ont commencé comme Assistant !
Rémunération et conditions d'emploi conformes aux dispositions de la CCNT
50% sur nos produits dans les restaurants en Suisse
Abonnements Sunrise à prix réduits
Accès à la plateforme Corporate Benefits
Vacances supplémentaires offertes aux plus de 50 ans
Accès gratuit à la plus grande bibliothèque de formation en ligne
Comment postuler
Prêt·e à franchir une nouvelle étape dans ta carrière ? Postule dès maintenant et commence ton aventure chez McDonald's. Nous avons hâte de te rencontrer !
Assistant(e) Manager de Restaurant
Présentation de l'entreprise
Chez McDonald's, chaque jour est une opportunité de progresser, de diriger et de faire la différence ! Notre équipe aime travailler ensemble, se soutenir et offrir des moments mémorables aux hôtes et aux collègues. Si tu recherches un poste dynamique avec de vraies perspectives d'évolution, tu es au bon endroit !
Description du poste
En tant qu'Assistant(e) Manager de Restaurant, tu soutiens le Manager dans la gestion de l'équipe et le bon déroulement des opérations. Tu prends des responsabilités supplémentaires pour garantir la qualité, la sécurité alimentaire, le service et l'hygiène, et tu contribues au succès du restaurant. Tu coaches et motives les membres de l'équipe, coordonnes les priorités et favorises une ambiance positive et respectueuse.
Responsabilités principales
Diriger l'équipe avec empathie, respect et patience
Communiquer ouvertement et gérer les conflits de façon constructive
Définir les priorités stratégiques et coordonner les opérations quotidiennes
Coach et soutien des Shift Leaders et des Crews pour une performance optimale
Garantir les standards de sécurité alimentaire, qualité, service, propreté et hygiène
Utiliser les outils de gestion pour la planification, la caisse, les commandes et l'inventaire
Analyser les KPIs et soutenir les initiatives de développement du restaurant
Participer au recrutement, à l'intégration, à la formation et à l'engagement du personnel
Gérer les réclamations et créer des moments 'feel-good' pour les hôtes
Maintenir les équipements et résoudre les problèmes
Qualifications requises
Expérience en gestion d'équipe ou en restauration appréciée
Excellentes compétences en communication et gestion des conflits
Esprit analytique, organisé et à l'aise avec la technologie
Proactif·ve, orienté·e solutions et envie d'apprendre
Fiable, digne de confiance et capable de travailler sous pression
Bonne maîtrise de la langue locale (oral et écrit)
Avantages
Horaires flexibles pour un meilleur équilibre vie privée - vie professionnelle
Équipe multiculturelle et solidaire
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50% sur nos produits dans les restaurants en Suisse
Abonnements Sunrise à prix réduits
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Vacances supplémentaires offertes aux plus de 50 ans
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