Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines dynamischen Teams und unterstütze Klienten im Private Equity Sektor.
- Arbeitgeber: McKinsey ist ein weltweit führendes Beratungsunternehmen mit Fokus auf Wachstum und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Schulungen und Mentoring-Programme für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Projekte und arbeite an der Transformation von Unternehmen im Gesundheitssektor.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung in Investmentbanking oder Private Equity sowie ein überdurchschnittlicher Studienabschluss.
- Andere Informationen: Du wirst regelmäßig gecoacht und hast Zugang zu einem internationalen Netzwerk von Experten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Du wirst Mitglied unserer Private Equity and Principal Investors (PEPI) Practice sein und einem der Büros angehören, die wir zu unserem deutschen Office zählen (Frankfurt, Düsseldorf, Köln, München, Berlin, Stuttgart, Hamburg, Wien). Du arbeitest in Teams und auch direkt mit unseren Klienten zusammen. Unsere Practice ist weltweit führend in der Beratung von Klienten aus der PEPI-Industrie und ein wachstumsstarker Bereich in unserem Unternehmen.
In dieser Rolle unterstützt du unsere Klienten und deren Portfoliounternehmen während des gesamten Transaktionszyklus, begleitest sie bei Transformationen und berätst sie zu Themen mit Wertschöpfungspotenzial (u.a. Strategie, Aufbau digitaler Geschäftsfelder, Commercial Excellence u.v.m.). Zudem arbeitest du mit dem breiteren McKinsey-Netzwerk zusammen, u.a. mit unternehmensinternen wie auch externen Experten für verschiedene Industrien und Funktionen, Data Scientists, Researchern oder auch Software- und App-Designern.
Du arbeitest in Teams aus üblicherweise 3 bis 5 Beratern mit ganz unterschiedlichem Background (Finanzen, Medizin oder Naturwissenschaften) und unterstützt Investoren und ihre Portfoliounternehmen über den gesamten Transaktionszyklus hinweg, u.a. bei Due Diligences, zu Wertschöpfungsthemen und bei der Entwicklung von Exit-Strategien. Du beurteilst und identifizierst die Marktattraktivität und unterstützt marktprägende transformative Übernahmen.
Neben der transaktionsbezogenen Arbeit hast du die Gelegenheit, direkt mit Portfoliounternehmen an der Ausgestaltung ihrer Wertschöpfungsagenda zusammenzuarbeiten und bringst Unternehmen, die den Gesundheitssektor künftig prägen und gestalten werden, auf den Weg. Dabei arbeitest du Seite an Seite mit unseren Spezialisten, u.a. Geschäftsgründern, Designern und Advanced-Analytics-Experten.
Du wirst ein wertvolles Mitglied unserer Firma sein, das uns wie auch unseren Klienten seine Erfahrung, Informationen und Expertise bereitstellt. Als Teil eines schnell wachsenden Teams nimmst du regelmäßig an Schulungen und Weiterentwicklungsprogrammen teil. Du gehörst unserem europäischen Team an, das eng mit unseren Teams in den USA, im Nahen Osten und in Asien zusammenarbeitet.
Du entwickelst deine Fähigkeiten in regelmäßigen Trainings weiter, u.a. Strukturierung unklarer Probleme und Ableitung von Erkenntnissen und Empfehlungen aus komplexen Informationen anhand qualitativer und quantitativer Methoden. Gemeinsam mit diversen Teams entwickelst du optimale Lösungen, unterstützt Menschen und Organisationen bei ihrer Umsetzung und baust vertrauensvolle Beziehungen mit Klienten auf, um ihre Unternehmen bestmöglich zu unterstützen.
Du kommunizierst effektiv und strukturiert mit allen möglichen Adressaten, u.a. dem oberen Management, verbesserst kontinuierlich deinen Führungsstil und baust auf deiner Passion, deinen Stärken und deinen persönlichen Werten und Überzeugungen auf. McKinsey glaubt an stärkenbasierte Entwicklung und Coaching, du wirst daher regelmäßig von Kollegen gecoacht. Ein erfahrener Mentor oder eine Mentorin aus deinem Büro oder deiner Practice hilft dir bei deiner Weiterentwicklung und beim Erreichen deiner Karriereziele.
Ein Professional Development Manager, zuständig für Staffing-Fragen, hilft dir, Projekte zu identifizieren, die deinen eigenen Prioritäten sowie den Bedürfnissen unserer Client Service Teams entsprechen. Wenn du dich für eine Karriere bei McKinsey entscheidest, wirst du Mitglied eines Unternehmens, das gezielt in deine berufliche Weiterentwicklung investiert.
Der Schwerpunkt der Rolle liegt auf der Beratung von Klienten aus dem Private Equity and Principal Investors Sektor und ihren Portfoliounternehmen. Du verfügst über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung aus einer Investmentbank oder einem Private-Equity-Unternehmen. Du hast dein Studium mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen und bringst idealerweise eine akademische Zweitqualifikation mit. Du verfügst über ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Du bringst sowohl hohe Einsatzbereitschaft als auch ausgeprägte Kreativität mit und arbeitest selbstständig ebenso gut wie im Team. Du trittst sicher und überzeugend auf, bist kontaktfreudig und reist gern. Du kommunizierst überzeugend in Wort und Schrift – sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache.
Associate - Private Equity and Principal Investors Arbeitgeber: McKinsey & Company
Kontaktperson:
McKinsey & Company HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Associate - Private Equity and Principal Investors
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Private Equity Branche zu knüpfen. Vernetze dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von McKinsey sowie anderen Unternehmen in diesem Sektor, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Branchenspezifisches Wissen erweitern
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Private Equity Sektor. Lies Fachartikel, besuche Webinare oder nimm an Konferenzen teil, um dein Wissen zu vertiefen und relevante Themen in Gesprächen ansprechen zu können.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls möglich, suche nach Praktika oder Projekten, die dir praktische Erfahrungen im Bereich Private Equity oder verwandten Feldern bieten. Diese Erfahrungen sind nicht nur wertvoll für deinen Lebenslauf, sondern helfen dir auch, spezifische Fähigkeiten zu entwickeln, die in der Rolle gefragt sind.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich intensiv auf mögliche Interviewfragen vor, die sich auf analytische Fähigkeiten und Problemlösungsansätze konzentrieren. Übe, komplexe Informationen strukturiert zu präsentieren und deine Gedanken klar zu kommunizieren, um im Gespräch zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Associate - Private Equity and Principal Investors
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Private Equity and Principal Investors Practice zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen, und zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Klienten in diesem Sektor.
Betone deine analytischen Fähigkeiten: Da die Rolle starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Kompetenz in diesen Bereichen demonstrieren.
Bereite deinen Lebenslauf vor: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und auf dem neuesten Stand ist. Betone relevante berufliche Stationen, insbesondere solche, die deine Erfahrung in der Investmentbanking- oder Private-Equity-Branche zeigen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei McKinsey & Company vorbereitest
✨Verstehe die PEPI-Branche
Informiere dich gründlich über die Private Equity und Principal Investors Branche. Kenne die aktuellen Trends, Herausforderungen und Chancen, um im Interview fundierte Gespräche führen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du analytische Fähigkeiten oder kreative Lösungen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Arbeit in Teams ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervorheben. Zeige, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten sowohl in Deutsch als auch in Englisch zu demonstrieren. Übe, komplexe Informationen klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Überzeugungskraft zu unterstreichen.